Répartiteur

Environmental 360 Solutions Ltd.; Quebec; On-site; CAD 40,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une entreprise spécialisée en gestion environnementale recherche un(e) répartiteur(trice) / gestionnaire de route pour planifier les appels de services. Ce poste clé implique des responsabilités de répartition, un travail d'équipe et nécessite une bonne connaissance de la région de Montréal. Seules les candidatures correspondant le mieux aux besoins seront contactées.

Qualifications

• Expérience en répartition de transport.
• Capacité à travailler sous pression dans un environnement rapide.
• Méthode et respect des procédures de l'entreprise.

Responsibilities

• Planifier et assigner les appels de services aux camions.
• Contrôler les heures et suivre les normes de la Loi 430.
• Participer aux évaluations de chauffeurs.

Skills

Autonomie

Planification

Connaissance de la grande région de Montréal

Bilingue (Français / Anglais)

Bonne connaissance de la mécanique de base

Education

Technique ou AEC en logistique du transport

Tools

Suite Microsoft Office (Excel, Word, Outlook)

Job description

TITRE : Répartiteur(trice) / Gestionnaire de route

RAPPORT AU : Directeur des opérations

Horaire : Vendredi, samedi et dimanche; 36 heures garanties

Aperçu de l'entreprise

Fondée en 2018, Environmental 360 Solutions (E360S) s’engage à devenir l’une des entreprises de gestion environnementale les plus reconnues et fiables en Amérique du Nord. Grâce à une croissance organique et par acquisitions, E360S offre des solutions de gestion des déchets et de l’environnement aux municipalités ainsi qu’aux clients commerciaux et résidentiels.

Description du poste

Se rapportant au directeur des opérations, le répartiteur(trice) / gestionnaire de route a la charge de planifier et d’assigner les appels de services aux camions. Il travaille en équipe avec le service à la clientèle, le gestionnaire de la maintenance et les opérateurs de sa flotte.

L’entreprise étant en pleine expansion, il s’agit d’un poste clef qui peut mener à des possibilités d’avancement.

Responsabilités du poste

• Répartir les appels de service à la flotte en se servant des outils informatiques de l’entreprise
• Le contrôle des heures et suivi des normes de la Loi 430
• Planifier la liste des chauffeurs pour le lendemain matin
• S’assurer de la rentabilité et de la fluidité du service
• Participer aux évaluations de chauffeurs
• Rapporter tout accident ou anomalie au directeur des opérations
• Technique ou AEC en logistique du transport (atout)
• Autonomie et planification
• Bonne connaissance de la grande région de Montréal
• Connaissance de la mécanique de base (un +)
• Fonctionner dans un environnement rapide sous pression
• Il est méthodique et suit les procédures réglementaires de la compagnie
• À l’aise avec la Suite Microsoft Office (Excel, Word, Outlook)
• Bilingue (Français / Anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit)

Ce poste est bien plus qu’un simple emploi, c’est votre chance de faire partie de quelque chose de plus grand. Chez E360S, nous établissons de nouvelles normes, nous transformons les communautés et nous faisons progresser notre industrie à chaque étape. Apportez votre expertise, votre curiosité et votre motivation. Bâtissons ensemble un avenir durable dont nous pourrons tous être fiers. Postulez dès aujourd’hui et découvrez ce qu’il est possible d’accomplir lorsque le progrès rencontre la passion.

En raison du grand nombre de candidatures, nous communiquerons uniquement avec les personnes dont le profil correspond le mieux aux besoins de l’entreprise. Merci de votre intérêt pour E360S.

Les énoncés ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau de travail attendu des personnes affectées à ce poste. Ils ne constituent pas une liste exhaustive de toutes les responsabilités, tâches et compétences requises.

L’entreprise s’engage à offrir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans égard à l’âge, la race, la couleur, l’origine nationale, le sexe, l’orientation sexuelle, la religion, le handicap physique ou mental, ou toute autre catégorie protégée par la loi. Dans le cadre de cet engagement, l’entreprise s’engage à fournir des mesures d’adaptation raisonnables aux personnes en situation de handicap, afin de leur permettre de poser leur candidature, d’exécuter les fonctions essentielles de l’emploi ou de profiter des avantages liés à l’emploi, comme le prévoit la loi.

Répartiteur / répartitrice du transport routier

Répartiteur / répartitrice en centre d’appels d’urgence

Répartitrice ou répartiteur (télécommunications d'urgence) (33257)

Répartiteur / répartitrice de camions - département du garage

Répartiteur.trice, Opérations intégrées - CDD

Service à la clientèle - Opérateur de centrale de surveillance

Analyst, CN Emergency Communication Centre - 18 month contract- EN

J-18808-Ljbffr