Répartiteur

Intercity Packers Ltd.; Boucherville; On-site; CAD 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances médicales

Rabais sur les produits

Partage des profits et bonifications

Stationnement sur place

Ambiance familiale et progression

Job summary

Service alimentaire Gordon recrute un coordonnateur transport pour superviser et optimiser les itinéraires de distribution. Vous utiliserez RoadNet pour coordonner les expéditions, répartir les commandes et générer des rapports pour les clients internes et externes.

Le candidat doit maîtriser le français et l’anglais, avoir au moins deux ans d’expérience et être capable de travailler en équipe tout en respectant les procédures et les délais.

Qualifications

• Excellente maîtrise du français et de l’anglais.
• Expérience minimale de deux ans dans un poste similaire.
• Capacité à analyser l’efficacité des itinéraires et à les modifier.
• Bonnes compétences en communication et service à la clientèle.
• Capacité à travailler de façon autonome et en équipe.

Responsibilities

• Coordonner plusieurs sites d’expédition via RoadNet pour optimiser les itinéraires quotidiens.
• Répartir les commandes clients en respectant délais et exactitude et procédures en place.
• Créer et distribuer des rapports aux clients internes et externes.
• Rassembler et évaluer les commandes quotidiennes téléchargées.
• Entrer manuellement les commandes de transport quai à quai dans le logiciel de répartition.
• Analyser les solutions de répartition et identifier les inefficacités potentielles.
• Collaborer avec le responsable du transport sur les itinéraires et l’horaire des chauffeurs.

Skills

Français courant

Anglais courant

Analyse d'itinéraires

Gestion du temps

Service client

Tools

RoadNet

Google Sheets

Excel

Job description

Vous souhaitez vous joindre à une compagnie prospère en pleine croissance, guidée par des valeurs familiales, et qui vous offre des avantages compétitifs ? Étant le plus grand distributeur alimentaire privé en Amérique du Nord, Service alimentaire Gordon pourrait être l'endroit idéal pour votre carrière !Aimerais-tu joindre une compagnie en pleine croissance qui est guidée par des valeurs familiales et qui offre des avantages compétitifs?Deviens un des ingrédients de notre recette gagnante ! Ce que nous offrons:Horaire du dimanche au jeudi (10h00 - 18h30)Assurances soins médicaux, dentaires et médicaments après 30 joursRabais sur une multitude de produitsProgramme de partage des profits et de bonificationsStationnement sur placeBelle ambiance de travail, culture familiale et opportunités d’avancementPrincipales tâches:Assurer la coordination de plusieurs sites d’expédition par le biais de RoadNet afin de maximiser l’efficacité des itinéraires sur une base quotidienne;Répartir les commandes des clients de la façon la plus efficace possible en tenant compte des contraintes de temps et d’exactitude, tout en respectant les procédures, les protocoles et les engagements envers les clients établis;Créer des rapports, puis les distribuer aux clients internes et externes, incluant les registres internes et les rapports nécessaires aux activités du département;Rassembler et évaluer les commandes des clients téléchargées au cours de la journée;Entrer manuellement les commandes de transport quai à quai dans le logiciel de répartition;Analyser sur une base quotidienne ou hebdomadaire les solutions de répartition pour repérer d’éventuelles inefficacités possibles;Répondre aux demandes et besoins spéciaux des clients lorsque c’est possible;Collaborer avec le responsable du transport à la création et à la mise à jour des structures d’itinéraires dans Roadnet;Informer les personnes concernées par téléphone ou par courriel une fois les fichiers de répartition complétés, incluant, le cas échéant, des clients externes;Remplacer à l’occasion des collègues qui travaillent d’autres jours ou sur des quarts différents;Mettre à jour chaque semaine les fichiers de répartition en fonction de l’ajout ou du retrait de clients;Participer à l’archivage des renseignements sur les itinéraires et les commandes tout au long de la semaine;Importer les données des itinéraires aux endroits désignés;Collaborer avec l’équipe de direction à la création d’itinéraires efficaces;Collaborer avec le responsable du transport à la préparation de l’horaire pour tous les chauffeurs;Collaborer avec le service à la clientèle et l’équipe de vente à la résolution des problèmes si nécessaire;Soutenir l'équipe de coordonnateurs transport ;Participer au développement et à l'optimisation des différents outils de répartition;Compétences recherchées:Capacité à travailler sous pression;Expérience minimale de deux ans dans un poste similaire;Excellente maîtrise du français et de l’anglais*;Capacité à analyser l’efficacité des itinéraires et à les modifier ou les améliorer au besoin;Bonnes compétences en communication, aptitude au service à la clientèle et maîtrise du vocabulaire courant et technique requis;Capacité à travailler de façon autonome et dans un environnement d’équipe;Connaissance de la Loi 430 (un atout);Expérience dans une entreprise de bonne taille gérant plus d’une soixantaine d’itinéraires;Expérience avec les outils de la suite Office et Google, avec un niveau élevé de compétences pour les outils Excel et/ou Google Sheet;Capacité à bien utiliser le logiciel de répartition utilisé dans l’exercice des fonctions essentielles;Capacité à utiliser des appareils de saisie de données électroniques dans l’exercice des fonctions essentielles;*Anglais requis pour communication avec équipe nationale - 30%______________________________________________________________________________#GFSQTDans le présent texte, le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte et inclut le féminin ainsi que toute autre identité de genre.Service alimentaire Gordon est un employeur appliquant un programme d’accès à l’égalité en emploi en s’efforçant d’offrir un milieu de travail inclusif qui implique tout le monde et qui tire profit des talents diversifiés de ses employés.Tous les candidats et employés qualifiés seront pris en considération pour un emploi, ou dans les conditions d’emploi, sans égard aux motifs de discrimination énumérés ou analogues, y compris la race, les croyances religieuses, la couleur, le sexe, l’identité de genre, expression sexuelle, incapacité physique, incapacité mentale, âge, ascendance, lieu d’origine, état matrimonial, source de revenu, situation de famille, orientation sexuelle ou statut de personne handicapée admissible.Si vous avez besoin de mesures d'accommodement raisonnables pour toute partie du processus de demande ou d’embauche en raison d’un handicap, veuillez nous soumettre votre demande à et utiliser les mots « Demande de mesures d'accommodement » dans votre ligne d’objet.Lieu du poste : En présentiel