Régisseuse ou régisseur de site de formation – CNCEC – Saint-Jean-sur-Richelieu | G-2627-17

Centre de services scolaire des Navigateurs

Lévis

On-site

CAD 84,000 - 112,000

Full time

5 days ago

Be an early applicant

Get a reply from this employer

Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

30 à 35 jours de vacances après 1 an

Assurances collectives

Régime de retraite à prestations défin

Période des fêtes en congé

Congés sociaux rémunérés

Aide aux employés

Cotisation professionnelle remboursée

Stationnement gratuit

Job summary

Centre de services scolaire des Navigateurs (CSSDN) recrute une régisseuse ou régisseur pour son site de formation de conduite d’engins de chantier à Saint-Jean-sur-Richelieu. Poste à durée déterminée du 9 novembre 2026 au 14 mai 2027, à temps plein.

Sous l’autorité du directeur, le titulaire gère les activités techniques, administratives et logistiques et assure l’entretien, coordonne les intervenants et veille au respect des budgets et échéanciers. Salaire annuel: 83 646 $ à 111 524 $.

Qualifications

Diplôme d’études collégiales en administration ou en gestion.
Six (6) années d’expérience pertinente.
Alternative: diplôme en bâtiment/ génie civil avec 10 années d’expérience.

Responsibilities

Gérer et entretenir les ressources matérielles pour un environnement sécuritaire.
Planifier et superviser l’entretien des bâtiments et équipements.
Coordonner interventions des fournisseurs et sous-traitants.
Rendre compte via les rapports administratifs et financiers.
Conseiller les directions et gérer les dossiers contractuels.
Coordonner les activités logistiques et les événements.
Veiller au respect des échéanciers et des budgets.
Encadrer et développer les compétences du personnel.

Skills

Organisation

Planification

Gestion priorités

Relations interpersonnelles

Service client

Innovation

Suite Office

Gestion contractuelle

Education

Diplôme d’études collégiales en administration ou en gestion

Diplôme d’études professionnelles en bâtiment ou génie civil (ou équivalent)

Tools

Gestion contractuelle

Finance et budgets

Job description

Régisseuse ou régisseur de site de formation – CNCEC – Saint-Jean-sur-Richelieu | CSSDN

Régisseuse ou régisseur de site de formation – CNCEC – Saint-Jean-sur-Richelieu

Affichage interne et externe

Numéro de concours: G-2627-17 Type de poste: Poste contractuel Lieu: CNCEC Horaire: Temps plein Taux horaire: Échelle salariale annuelle (classe 05) : 83 646 $ à 111 524 $. Rémunération calculée en fonction de la durée du contrat. Date d’entrée en fonction: Lundi 09 novembre 2026 Échéance de l’affichage: Dimanche 25 octobre 2026

Description

Nous sommes à la recherche de candidats en vue de pourvoir un poste de régisseuse ou régisseur pour notre site de formation de conduite d’engins de chantier situé à Saint-Jean-sur-Richelieu.

Il s’agit d’un poste à durée déterminée, du 9 novembre 2026 au 14 mai 2027.

Nature du travail

Sous l’autorité du directeur du centre de formation professionnelle, le poste de régisseuse ou régisseur consiste à exercer des fonctions de gestion des activités techniques, administratives et manuelles nécessaires à la mise en œuvre de l’ensemble des programmes du site de formation.

Attributions caractéristiques

Assurer la gestion, l’entretien et l’optimisation des ressources matérielles de l’établissement afin de garantir un environnement sécuritaire, fonctionnel et propice à l’apprentissage;
Planifier, coordonner et superviser les activités d’entretien préventif et correctif des bâtiments, des équipements et des infrastructures;
Coordonner les interventions des fournisseurs, entrepreneurs, consultants et sous-traitants, et assurer la qualité des travaux réalisés;
Assurer la reddition de comptes et produire les rapports administratifs, financiers et opérationnels requis;
Conseiller et soutenir les directions d’établissement et les gestionnaires du Centre de services scolaire dans les dossiers relevant de son champ d’expertise;
Assurer la coordination et le suivi des activités logistiques liées aux opérations, aux projets et aux événements de l’organisation;
Veiller au respect des échéanciers, des budgets, des ententes contractuelles et des livrables en collaboration avec les différents partenaires internes et externes;
Superviser, mobiliser et accompagner le personnel sous sa responsabilité dans une perspective de développement des compétences et d’amélioration continue;
S’assurer du respect des normes, règlements et pratiques en matière de santé et sécurité au travail ainsi que de la conformité des installations;
Identifier les besoins en amélioration des infrastructures et formuler des recommandations visant l’optimisation des services et des ressources;
Exercer toute autre fonction connexe compatible avec la nature du poste à la demande de son supérieur immédiat.

Qualifications Requises

Diplôme d’études collégiales en administration ou en gestion;
Six (6) années d’expérience pertinente.

Qualifications Requises (Alternative)

Diplôme d’études professionnelles dans un métier associé au domaine de la construction et du génie civil(ou l’équivalent);
Dix (10) années d’expérience pertinente.

Compétences et habiletés recherchées

Sens de l’organisation, de la planification et de la gestion des priorités;
Aptitudes marquées dans les relations interpersonnelles;
Approche pratique axée sur le service à la clientèle;
Vision systémique et esprit d’innovation;
Connaissance de la suite Office;
Connaissance en matière de gestion contractuelle, administrative et financière;
Connaissance des enjeux pédagogiques du domaine de l’éducation dans le secteur public(un atout).

Traitement

Échelle salariale annuelle de la classe 05 : de 83 646 $ à 111 524 $.

Ce poste est offert sous la forme d’un contrat à durée déterminée de novembre à mai. La rémunération sera calculée en fonction de la durée du mandat.

Avantages