Réalisateur - CBC Thunder Bay (CMG) (Services anglais)

CBC/Radio-Canada; Northwestern Ontario; On-site; CAD 55,000 - 75,000; Full time

Job summary

CBC/Radio-Canada cherche un Réalisateur pour son équipe de Thunder Bay. Le candidat idéal aura une solide expérience en journalisme et une passion pour raconter des histoires qui reflètent les réalités locales. Ce poste nécessite du leadership, de la créativité et d'excellentes compétences en communication, avec un engagement envers le journalisme de service public.

Qualifications

• Au moins cinq ans d'expérience dans le secteur des médias.
• Expérience récente en journalisme pour plateformes numériques et traditionnelles.
• Expérience du travail avec des communautés autochtones.

Responsibilities

• Produire des contenus adaptés aux différentes plateformes.
• Coordonner l'élaboration de l'émission de radio 'Superior Morning'.
• Encadrer les journalistes et développer leurs compétences.

Skills

Leadership

Journalisme

Créativité

Communication

Esprit d'équipe

Education

Diplôme universitaire

Job description

Titre du poste :

Réalisateur - CBC Thunder Bay (CMG) (Services anglais)

Statut d’emploi :

Permanent(e)

Exigence linguistique du poste :

Anglais

Compétences linguistiques :

Anglais (Écriture), Anglais (Expression orale), Anglais (Langue maternelle), Anglais (Lecture)

Travailler à CBC/Radio-Canada

À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.

Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.

Date de fin de la publication :

2025-06-27 11:59 PM

Ce poste nécessite une présence à temps plein sur les lieux de travail.

Votre rôle :

CBC News vous offre une belle occasion de vous joindre à son équipe de Thunder Bay : nous sommes à la recherche d’une personne ayant de l’expérience en journalisme et en programmation. En collaboration avec notre réalisatrice-coordonnatrice, vous jouerez un rôle de leader dans la salle des nouvelles, veillant à l’affectation, à l’orientation et à la création des contenus pour notre émission de radio matinale, nos bulletins de nouvelles et notre site web axé sur la vidéo.

Vous placez les besoins des auditoires au centre de vos décisions, et vous vous engagez à refléter les réalités de Thunder Bay et du nord-ouest de l'Ontario dans vos activités journalistiques quotidiennes. Vous définirez les priorités du jour en accordant une grande attention à l’élargissement de notre auditoire cible, au rayonnement de notre émission de radio matinale dans la région et à l’établissement de relations durables dans la collectivité, en particulier avec les groupes sous-représentés.

Vous savez comment faire ressortir la créativité chez vos collègues, en les encourageant à développer leurs compétences et à prendre des risques. Votre priorité est de produire d’excellents contenus, et vous guidez les journalistes dans la création de reportages, de l’idée à la production en passant par la collecte de l’information. Vous comprenez nos différentes plateformes et savez comment mettre le récit en valeur, que ce soit sous forme de vidéo, de contenu audio ou d’impression numérique. Vous êtes aussi au courant des tendances émergentes en matière de vidéo sur demande et en direct.

Votre rôle principal consistera à produire des contenus adaptés aux différentes plateformes. Vous avez une bonne compréhension des contenus audio et vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de Superior Morning, notre émission matinale et de Up North, celle de l'après-midi, tout en mettant à profit votre flair pour les contenus audio et vidéo sur demande. Vous vous engagez à établir une relation de confiance avec l'animatrice de l’émission ainsi que les auditoires du nord-ouest de l'Ontario. Par vos décisions quotidiennes, vous contribuerez à faire en sorte que Superior Morning et nos contenus d'actualités reflètent la diversité de la région.

Vous possédez d’excellentes aptitudes pour la rédaction, de l’expérience en journalisme et du leadership pour travailler avec des équipes très performantes, et vous avez une attitude positive et inclusive au travail. Vous êtes à l’aise d’encadrer des journalistes en début de carrière et de les aider à développer leurs compétences et à bâtir leur confiance.

Ayant à cœur le journalisme de service public, vous cherchez à vous assurer que les personnes au pouvoir rendent des comptes et que vos auditoires ont les informations nécessaires pour se forger des opinions éclairées. Le déploiement des nouvelles de dernière heure sur de multiples plateformes, en particulier sur les plateformes numériques et visuelles, vous stimule. Vous adorez travailler en équipe sur des dossiers de journalisme original et de recherche.

Vous prêtez attention aux sujets dont les gens parlent et vous cherchez à les relayer dans nos contenus. Vous comprenez que CBC Thunder Bay contribue à déclencher des conversations, et voulez vous assurer que celles-ci ont la plus grande portée possible en entretenant des liens avec des collègues de l’ensemble de CBC pour favoriser la présentation de notre contenu à un auditoire national.

Le travail doit être conforme Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada.

Vous disposerez de beaucoup de latitude pour faire preuve d’initiative, de jugement et de créativité. Vous n’hésitez pas à vous retrousser les manches et à vous atteler aux tâches difficiles lorsque c’est nécessaire. Vous êtes habile avec les technologies et faites preuve d’ouverture à l’idée de les expérimenter.

Vos tâches :

• En collaboration avec le réalisateur-coordonnateur ou la réalisatrice-coordonnatrice, contribuer à l’élaboration de l’émission de radio phare Superior Morning ainsi qu’au développement de l’équipe. Coordonner la contribution quotidienne au contenu de Up North, l’émission de l’après-midi. Concevoir et développer des idées de reportages et des concepts d’émissions pour les différentes plateformes.
• Participer à l’élaboration de contenu pour les auditoires locaux et nationaux, notamment du point de vue des affectations, de la recherche, de la collecte de l’information, de la rédaction et du montage.
• Coordonner les ressources et les plans de couverture pour la création quotidienne de contenus ainsi que pour les projets spéciaux, les séries, les diffusions en extérieur et les contenus diffusés en continu.
• Communiquer fréquemment avec les personnalités, les organisations et les groupes communautaires afin d’établir une base de données d’idées pour des reportages ou des émissions spéciales.
• Offrir régulièrement de la rétroaction et du coaching à des journalistes d’expérience ou en formation.
• Contribuer aux analyses critiques sur le choix, le traitement et le positionnement des sujets, et formuler des commentaires.
• Contribuer à déterminer le style, le rythme, la cadence, la composition et le format des émissions et des contenus numériques.
• Sélectionner, adapter ou réviser des textes et des contenus audio et vidéo créés par d’autres personnes.
• Coordonner le travail d’autres personnes à CBC Thunder Bay et dans d’autres établissements de CBC.
  
  

Profil recherché :

• Diplôme universitaire ou l’équivalent, et au moins cinq ans d’expérience dans le secteur des médias et de la radiodiffusion. Expérience en leadership – un atout.
• Expérience récente en journalisme pour les plateformes numériques et traditionnelles.
• Capacité confirmée de présenter des sujets de manière crédible et convaincante.
• Expérience du travail dans et avec des communautés autochtones.
• Excellentes compétences en communication, et capacité de travailler en étroite collaboration avec une équipe.
• Sens critique et solides aptitudes pour l’analyse afin de pouvoir expliquer avec clarté des enjeux complexes.
• Capacité de trouver chaque jour des contenus originaux et captivants.
• Capacité de travailler avec une équipe afin de développer des contenus adaptés aux moments de la journée.
• Connaissance avérée de la vie sociale, politique et culturelle de Thunder Bay et du nord-ouest de l’Ontario, et ferme volonté de créer des liens avec les communautés mal desservies et les groupes en quête d’équité.
• Solide entregent, grande créativité et débrouillardise.
• Expérience avérée du coaching d’une équipe.
• Capacité d’utiliser avec maîtrise et assurance les sites détenus et exploités par CBC, notamment les applications permettant d’accéder à nos contenus, y compris les nouvelles locales, ainsi que CBC Listen et CBC Gem.
• Connaissance approfondie des plateformes radio et télé, des outils web, des plateformes mobiles et des médias sociaux ainsi que des tendances de l’industrie, et aisance dans leur utilisation.
• Expérience confirmée dans la production de contenus audio d’affaires publiques, avec une bonne maîtrise du son.
• Permis de conduire valide et dossier de conduite répondant aux exigences minimales de l’assureur de CBC/Radio-Canada (autres classes de permis – un atout).
  
  

Veuillez inclure un lien vers votre site web, votre blogue ou une vidéo dans votre lettre de candidature.

Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.

Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:

• Une vérification obligatoire du casier judiciaire.
• D'autres vérifications peuvent être effectuées en fonction des exigences opérationnelles du poste.
  
  

CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à [e-mail].

Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.

Emplacement principal :

213 Miles Street Est, Thunder Bay, Ontario, P7C 1J5

Nombre de postes à pourvoir :

1

Horaire de travail :

Temps plein