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Magna International Inc est à la recherche d'un Responsable qualité/Quality Engineer pour piloter la planification et l'amélioration de la qualité sur plusieurs programmes automobiles. Soutien des exigences clients et activités APQP/PPAP, respect des normes IATF 16949 et ISO 14001, et coordination des analyses RCA et actions correctives.
Vous collaborerez avec les équipes d'ingénierie et de production pour analyser les pièces et procédés, interpréter dessins et spécifications, et assurer la
Les descriptions de poste peuvent s'afficher en plusieurs langues en fonction de votre sélection de langue. Ce que nous offrons: Chez Magna, vous intégrerez un environnement stimulant et dynamique dans lequel vous pourrez contribuer à développer des technologies automobiles de pointe. Nous accompagnons nos collaborateurs en leur offrant le soutien et les ressources dont ils ont besoin pour réussir. En tant que collaborateur faisant partie d'un grand groupe présent partout dans le monde, vous aurez des responsabilités passionnantes et variées ainsi qu’un large éventail de perspectives de développement et de carrière. Parce que nous pensons que chaque parcours professionnel est unique. Synthèse du groupe: Transformer la mobilité. Développer une technologie automobile plus intelligente, propre et légère. C’est ce qui nous passionne chez Magna Powertrain et nous le faisons en concevant des systèmes de transmission de renommée mondiale. Nous sommes un fournisseur de premier plan de l’industrie automobile mondiale capable de concevoir, développer, tester et produire des systèmes de transmission complets. Notre nom est synonyme de qualité, de sécurité et de conscience écologique. L’innovation est ce qui nous guide et nous guidons l’innovation. Chez Magna Powertrain, nous voyons grand et créons le futur de la mobilité.
Compensation Range: $75,000-87,000 annually Hiring Shift: Day PRIMARY FUNCTION Ensure product quality is planned, established, maintained, and continuously improved throughout multiple assigned programs while supporting customer requirements, APQP/PPAP activities, and cross-functional quality initiatives.
B/U- Dept. Manager Manage assigned programs from launch through production, including APQP deliverables, supplier quality, customer requirements, issue resolution, and cross-functional follow-up. Manage NCRs from initiation through closure, including containment, disposition, corrective action follow-up, effectiveness verification, and documentation. Conduct monthly or periodic capability studies to assess process stability, review trends, and work with process owners to improve inconsistent or incapable processes. Serve as the primary Quality contact for assigned programs, supporting customer and supplier communication, escalations, and quality deliverables. Ensure customer-specific requirements and internal quality expectations are understood, communicated, and met. Review customer website portals daily for new customer issues, notifications, scorecard changes, and related quality requirements; communicate and follow up on impacts as required. Represent Quality in APQP, launch readiness, customer quality activities, drawing reviews, design reviews, and program reviews. Coordinate customer PPAP submissions and review supplier or subcontractor PPAP submissions as required. Develop, maintain, and issue Control Plans for prototype, pre-launch, and production phases. Investigate internal, customer, and supplier quality concerns using structured problem solving and root cause analysis. Lead or support corrective and preventive actions, verify implementation, and monitor effectiveness. Lead and support scrap-reduction activities on identified programs using A3 methodology, including data analysis, action tracking, and presentation of progress and results to Quality Assurance management for review. Audit production processes for conformance to product specifications, Control Plans, applicable customer requirements, and MAFACT/MQS requirements. Perform weekly Layered Process Audits in accordance with the established LPA schedule and ensure findings are documented, communicated, and followed through to closure. Complete Process Control Plan audits on time to meet the monthly KPI target of 100% completion. Act as the Quality Engineering champion and subject matter expert for assigned MAFACT/MQS sections, including audit preparation, evidence review, gap follow-up, and ongoing compliance support. Recommend improvements to audit plans, inspection methods, procedures, measurement systems, and quality controls. Coordinate Gage R&R studies, calibration requirements, gauge corrections, repairs, and external calibration as required. Coordinate external testing of parts and ensure results are reviewed, documented, and communicated. Prepare statistical reports for customer requirements, production programs, and internal KPIs. Analyze and report I-Chart and Quality Gate data daily at the Fast Response meeting to support issue prioritization, containment, and corrective action follow-up. Close assigned Fast Response board deliverables on time without missing required completion dates. Train Quality Auditors, Technicians, and Operators on new or revised Control Plans, inspection requirements, and quality standards. Support inventory accuracy activities related to nonconforming material, including month-end requirements.
Comply with health, safety, environmental, legislative, customer, and company requirements. Follow company policies, procedures, work instructions, and IATF 16949 / ISO 14001 management system requirements. Maintain a safe, clean, organized work area and interact professionally with employees, customers, suppliers, and visitors. Complete assigned tasks and other duties required to support business, customer, and departmental needs.
Work is performed in office and plant manufacturing environments. Requires coordination with internal teams, suppliers, and customers. May require overtime or flexible hours to support launches, audits, production issues, or customer needs.
Chez Magna, nous sommes convaincus qu'une main-d'œuvre diversifiée est essentielle à notre succès. C'est pourquoi nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances. Nous recrutons sur la base de l'expérience et des compétences, en tenant compte des exigences professionnelles spécifiques, indépendamment notamment de la couleur de peau, des origines de la religion ou des convictions, du sexe, de l'orientation sexuelle, l'âge, la citoyenneté, l'état civil, le handicap. Magna prend la protection de vos données personnelles au sérieux. Nous vous déconseillons d’envoyer des candidatures par e-mail pour vous conformer au RGPD et à vos exigences locales en matière de protection des données.
Dans le cadre de notre engagement en faveur d’un processus de recrutement équitable, cohérent et efficace, nous pouvons utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour nous assister lors de la présélection initiale des candidatures soumises via notre système Workday. Ces outils aident à identifier les qualifications et l’expérience correspondant aux exigences du poste. Veuillez noter que l’IA est utilisée uniquement pour accompagner nos recruteurs. Les décisions finales sont toujours prises par le responsable du recrutement et l’équipe de recrutement. Il est important de préciser qu’aucune donnée de candidat n’est partage d’extérieur via ces outils d’IA. Toutes les informations restent sécurisées au sein de nos systèmes et sont traitées conformément à nos politiques de confidentialité et de protection des données. Dans les conditions prévues par la législation applicable, vous pouvez avoir le droit de demander une explication sur la manière dont l’IA est utilisée pour appuyer la prise de décision. Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant ce processus, n’hésitez pas à contacter notre équipe Talent Attraction.
Régulier/permanent Groupe: Magna Powertrain Nous voyons un avenir où tout le monde peut vivre et se déplacer sans limites. C’est pourquoi nous développons des technologies, des systèmes et des concepts qui rendent les véhicules plus sûrs et plus propres, tout en servant nos communautés, la planète et, surtout, les gens. Dans le bon environnement, vos idées peuvent se transformer en technologies automobiles révolutionnaires et améliorer la vie des gens dans le monde entier. Créons ensemble l’avenir de la mobilité.