Psychologue en chef

Ontario government; Ontario; On-site; CAD 80,000 - 110,000; Full time

Job summary

Le gouvernement de l'Ontario recherche un psychologue en chef pour superviser les services de psychologie au sein du ministère du Solliciteur général. Ce poste offre l'occasion de travailler dans un environnement correctionnel sécurisé, d'apporter des changements positifs et de gérer une équipe de professionnels en santé mentale. Les candidats doivent avoir un agrément valide et une expérience avérée dans le domaine.

Benefits

Programmes complets d'avantages sociaux

Environnement de travail inclusif

Opportunités de développement professionnel

Qualifications

• Expérience en supervision et mise en œuvre de programmes psychologiques.
• Connaissance des pratiques d'évaluation et d'intervention en psychologie.
• Compétences en management et en leadership.

Responsibilities

• Diriger l'équipe de psychologues dans la prestation des services.
• Évaluer et prioriser les interventions en milieu correctionnel.
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour assurer une approche globale.

Skills

Gestion du personnel

Intervention en crise

Évaluation psychologique

Planification stratégique

Education

Licence en psychologie

Autorisation valide pour exercer en Ontario

Job description

Ontario Public Service Leadership | Leadership dans la fonction publique de l’Ontario provided pay range

En tant que psychologue avec une autorisation, souhaitez-vous élargir votre expérience en matière de leadership? Nous recherchons un psychologue en chef pour se consacrer à notre équipe au ministère du Solliciteur général. Ce poste offre une occasion unique de superviser les services professionnels de psychologie et de réadaptation de la population carcérale dans un environnement correctionnel sécurisé. Ne manquez pas cette occasion!

À propos de cette occasion

En tant que psychologue en chef, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la prestation de services de santé mentale au sein d'un établissement pénitentiaire. La personne retenue dirigera une équipe de psychologues chargée de mettre en œuvre des programmes dans un environnement en constante évolution. En outre, vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire composée de spécialistes en médecine, psychiatrie, infirmerie, infirmerie en santé mentale, infirmerie pratique, conseils en toxicomanie et en travail social afin de fournir des services. Vous aurez l'occasion de vous mobiliser auprès de plusieurs réseaux de santé pour établir des relations de collaboration solides. Vous participerez à la création d'une unité de psychologie qui concevra et mettra en œuvre des programmes de santé mentale axés sur les besoins de tous les détenus et de toutes les détenues. Si vous avez à cœur d'apporter des changements positifs dans la vie des personnes dont nous nous occupons, nous vous invitons à vous joindre à notre équipe!

Remarque : S'agissant d'un poste essentiel de première ligne, il vous sera demandé de vous rendre au bureau cinq jours par semaine. Vous pourriez devoir travailler en dehors des heures de travail (fins de semaine ou jours fériés) pour répondre à des situations d'urgence avec les malades.

Le ministère du Solliciteur général de l'Ontario, Services correctionnels, est responsable de la création, de l'entretien, du fonctionnement et du contrôle des établissements correctionnels pour adultes et des bureaux de probation et de libération conditionnelle. Construit en 2001, le Centre correctionnel du Centre-Nord, à Penetanguishene, est un établissement à sécurité maximale. Ce Centre, qui accueille des hommes et des femmes, comprend des zones de réhabilitation, des programmes, une infirmerie et des bâtiments séparés pour les programmes de travail industriel. Les personnes placées en détention bénéficient de toute une série de services pour répondre à leurs besoins fondamentaux, notamment des conseillers en toxicomanie, des services de guérison et des enseignements dispensés par des personnes aînées autochtones, des services de planification de la sortie et de réintégration dans la communauté, et bien d'autres choses encore!

Leadership au sein de la fonction publique de l'Ontario

Une carrière de dirigeant au sein de la fonction publique de l'Ontario offre des possibilités intéressantes de diriger des projets marquants, de collaborer avec des équipes diverses et de façonner des politiques, des programmes et des services qui influent positivement sur la vie de millions d'Ontariens, le tout dans un milieu de travail favorable et inclusif. Nos dirigeants bénéficient de régimes d'avantages sociaux complets, d'un solide programme de retraite et d'un travail stimulant et gratifiant, leur permettant de conserver motivation et épanouissement au travail.

Au sujet de l'emploi

Créer l'environnement de travail

Dans la fonction publique de l'Ontario, nous exigeons de nos dirigeants qu'ils respectent les normes les plus élevées, et nous nous attendons à ce qu'ils incarnent l'authenticité, la responsabilité et le courage dans chaque action et décision. Il vous incombera de créer un environnement de travail et une culture d'équipe qui stimulent l'innovation, favorisent la collaboration et appuient l'inclusion en créant un milieu de travail diversifié, luttant contre le racisme et accessible, exempt de toute discrimination et de tout harcèlement. En harmonisant vos choix avec ces valeurs, vous créerez un environnement de travail dynamique où chaque personne peut s'épanouir.

Respecter les objectifs et les priorités opérationnels

Votre leadership s'avérera essentiel pour guider l'équipe vers la réalisation de ses objectifs opérationnels. Il vous incombera d'inspirer et de motiver votre équipe à donner le meilleur d'elle-même et à harmoniser les actions quotidiennes de l'équipe avec la vision stratégique du Ministère. En tant que psychologue en chef, vous devrez :

• Assurer la direction et la gestion d'une équipe de psychologues dans le cadre de la prestation de programmes et de services psychologiques;
• Définir les principales priorités en cas d'urgence pour les malades et déléguer les tâches de manière appropriée afin de garantir la prestation des services du programme en temps voulu;
• Consulter et coordonner les services psychologiques, dans des domaines tels que l'intervention en cas de crise, la gestion du comportement, l'évaluation de la santé mentale, le diagnostic et la planification du traitement;
• Développer et entretenir des relations avec les parties prenantes internes et externes dans le domaine de la santé mentale;
• Contrôler et améliorer en permanence la programmation en recherchant et en se tenant au courant des meilleures pratiques et en testant de nouvelles approches pour en vérifier l'efficacité.

Ce que vous apportez à l'équipe

Ce qui est obligatoire :

• Vous avez un agrément valide comme membre en règle pour exercer en tant que psychologue dans la province de l'Ontario.

Connaissances et expérience spécialisées

• Connaissance de la science et des pratiques de la psychologie, y compris une gamme complète d'évaluations psychothérapeutiques et correctionnelles et de techniques d'intervention
• Connaissance de l'application et de l'interprétation des instruments d'évaluation pour évaluer le fonctionnement cognitif et la personnalité des contrevenantes et contrevenants, ainsi que le risque de récidive, poser des diagnostics et effectuer des interventions thérapeutiques
• Forte compréhension des méthodes de recherche en psychologie pour planifier et guider l'évaluation des programmes et des services
• Expérience dans la prestation de services professionnels de psychologie et de conseil

Compétences en leadership et en gestion

• Leadership manifesté en supervisant la mise en œuvre de programmes et de services psychologiques
• Solides compétences en matière de gestion du personnel, d'encadrement et de mentorat, et de promotion d'un environnement engagé et ouvert à toute personne
• La connaissance des processus de ressources humaines (recrutement, conventions collectives, relations de travail, évaluation des performances) et de la gestion financière constitue un atout.

Compétences en matière de planification et d'organisation

• Compétences avérées en matière de définition des priorités et d'affectation des ressources conformément aux objectifs du ministère
• Capacité à concevoir, planifier, mettre en œuvre et coordonner les processus de l'unité pour le suivi et l'établissement de rapports sur les initiatives et les résultats
• Solides compétences en matière d'organisation et de gestion du temps, nécessaires pour coordonner les activités du programme dans un contexte de priorités contradictoires et de délais serrés
• Expérience dans l'établissement d'objectifs stratégiques et de plans de travail pour répondre aux priorités actuelles et futures

Compétences en communication et en gestion des relations

• Aptitudes à communiquer et à interagir clairement à tous les échelons de l'organisation, depuis les contrevenantes et contrevenants ainsi que les collègues internes jusqu'à la direction générale
• Compétences efficaces en matière de consultation et de négociation pour établir une crédibilité et un consensus avec les collègues et les parties prenantes (Waypoint Hospital, Hôpital général de la baie Georgienne et Centre régional de santé Royal Victoria)
• Capacité à rédiger et à présenter de manière concise des renseignements techniques aux chefs de l'institution ou aux parties prenantes en vue d'améliorer la mise en œuvre des programmes

Vous ne respectez pas toutes les qualifications?

Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu'une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d'emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.

Postulez d'ici : le jeudi 22 mai 2025 23h59min HAE