Psychologue Agir tôt Poste permanent temps plein

CISSS de la Montérégie-Est; Saint-Hyacinthe; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Le CISSS de la Montérégie-Est recherche des Psychologues pour intégrer l'équipe de la clinique de développement de l'enfant. Vous contribuerez au bien-être des enfants en effectuant des évaluations et des interventions adaptées. Rejoindre une équipe interdisciplinaire dynamique et travaillant au cœur de votre communauté offre une expérience enrichissante.

Benefits

4 semaines de vacances après un an

Régime d'assurances collectives

Régime de retraite

Possibilités de développement et d’avancement

Environnement de travail stimulant

Qualifications

• Psychologue inscrit à l'Ordre professionnel des psychologues du Québec.
• Expérience en évaluation et intervention avec les enfants fortement souhaitée.

Responsibilities

• Évaluer le fonctionnement des enfants et leurs besoins.
• Intervenir auprès des familles et soutenir leur compréhension.
• Fournir une consultation clinique aux intervenants de l'équipe.

Skills

Évaluation

Consultation

Intervention

Travail en équipe

Education

Doctorat en psychologie

Job description

Laisse ton empreinte au CISSS de la Montérégie-Est

Mission

Fais partie d’une mission essentielle. Plus grand employeur de la région, le CISSS de la Montérégie-Est rassemble plus de 16 500 employés liés par un engagement pour la santé de la population locale. Joins-toi à un milieu de proximité qui encourage l’autonomie, la créativité et le bien-être professionnel.

Laisse ton empreinte en postulant dès maintenant.

Profil

Psychologue – Agir tôt - Laisse ton empreinte à Saint-Hyacinthe

Contribue à la santé des gens de ta région. Deviens psychologue à l'hôpital Honoré-Mercier, un établissement du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie-Est (CISSS-ME).

Opportunité d’emploi pour deux (2) Psychologues/Neuropsychologues, intéressés(es) à intégrer l’équipe de la clinique de développement de l’enfant (0-5 ans) et d’évaluation du trouble du spectre de l’autisme (6-12 ans) pour la clientèle présentant des difficultés neurodéveloppementales affectant les sphères langagières, motrices, socio-affectives, cognitives et perceptuelles.

Intègre une équipe stimulante. À l’Hôpital Honoré-Mercier, tu bâtiras des liens forts avec un groupe de collègues d’expérience. De plus, cette opportunité d’emploi au cœur de Saint-Hyacinthe te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c’est l’empreinte du CISSS-ME.

Responsabilités Du Psychologue - Saint-Hyacinthe

Personne qui, selon les règles particulières de la profession, conçoit et exerce des activités d'évaluation, d'orientation, de consultation et de traitements psychologiques adaptés aux besoins des usagers.

Le/la Psychologue/Neuropsychologue des cliniques exerce son rôle à trois niveaux :

Évaluation

• Mieux comprendre le profil de fonctionnement de l’enfant, ses besoins et les impacts fonctionnels (cognitifs, affectifs ou développementaux).

Intervention (court Terme)

• Soutien à la famille pour la compréhension du fonctionnement de l’enfant et à la mise en place des recommandations;
• Arrimage avec les partenaires internes ou externes pour établir une compréhension commune du profil de l’enfant.

Soutien Aux Équipes

• Consultation clinique pour orientation, priorisation des services et/ou référence;
• Support aux intervenants de l’équipe dans la compréhension d’une problématique complexe.

Les Avantages Qui T’attendent

• 4 semaines de vacances après un an de service;
• Salaire entre 31,67$ et 59,12$ selon ton expérience;
• Un régime d'assurances collectives et régime de retraite;
• Des possibilités de développement et d’avancement;
• Une diversité des clientèles et des approches;
• Travail au sein d’une équipe interdisciplinaire passionnée;
• Contribution à des projets d’envergure avec des défis stimulants dans un contexte d’effervescence et de changements constants;
• Environnement de travail stimulant et favorisant le développement des compétences;
• Conciliation travail/famille possible.

DI-TSA - affichages externes en cours, voici le lien :

https://letourdelest.ca/di-tsa-dp/

Exigences : Des traces indispensables (exigences en Santé et Services Sociaux) :

• Détenir un doctorat en psychologie;
• Être membre de l'Ordre professionnel des psychologues du Québec.

Remarques

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

L’emploi du masculin a pour but d’alléger la lecture du texte.

Ref:CAT4PS

Au cœur du CISSS de la Montérégie-Est

Travailler au CISSS de la Montérégie-Est, c'est soutenir la santé et le bien-être de notre population en offrant des services de santé et de services sociaux accessibles, le tout dans le plaisir du travail bien fait. C'est aussi s'assurer de veiller à la protection et à la réadaptation des jeunes en difficulté ainsi que de leurs familles pour l'ensemble du territoire de la Montérégie. La vision du CISSS de la Montérégie-Est me tient particulièrement à cœur comme elle est d'offrir des soins adaptés, accessibles et efficaces qui répondent aux besoins de toutes et de tous. Mes valeurs personnelles sont en ligne avec nos valeurs professionnelles, soit le respect, la compétence, la collaboration, l’engagement, l’intégrité et la considération. -Sylvain, Directeur adjoint ressources humaines | Gestion des talents

Mot de la direction

Tu souhaites rejoindre une direction humaine pour qui l'usager et l'ensemble de ses équipes sont au cœur de ses décisions? Alors, on t'attend! Une grande refonte de l'organisation des services est en cours en Montérégie afin de faciliter l'accès aux services et le parcours de nos usagers. Nous sommes toujours à la recherche de nouveaux candidats engagés qui souhaitent faire la différence dans le quotidien de nos usagers tout en favorisant leur implication et leur participation sociale. Nous croyons à l'apport significatif des usagers partenaires dans l'organisation et le développement de notre offre de services. Ensemble, nous pouvons aller beaucoup plus loin!

Stéphane Bérubé

Directeur des programmes de déficience intellectuelle, trouble du spectre de l'autisme et déficience physique