Project Manager

Erbil International Airport; Nisku; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Edmonton Airports is seeking a Project Manager for its Capital Program. The role focuses on project management for various capital projects ranging from $50K to several million. Candidates should have a relevant degree and experience in project management, especially in regulated environments. This is a full-time, permanent position. Edmonton Airports values diversity and supports continuous learning for its team.

Benefits

Continuous learning opportunities

Health & Dental coverage

Retirement program with pension matching

Collaborative work environment

Qualifications

• 5+ years of project management experience in regulated environments.
• Experience in electrical or mechanical systems projects considered an asset.
• Ability to manage multiple competing priorities.

Responsibilities

• Execute projects within budget, schedule, and scope.
• Collaborate with internal and external stakeholders.
• Ensure safety compliance on all projects.

Skills

Communication

Leadership

Project Management

Problem Solving

Organization

Interpersonal Skills

Education

Post-secondary degree or diploma in engineering or related field

Project Management Professional designation

Tools

MS Project

Microsoft Teams

Job description

People come together at Edmonton Airports. They connect. Learn. Imagine. We are an Airport for Everyone, uniting people for a world of possibilities. At Edmonton Airports, we aim to create a community of unique individuals to allow for expanded ideas, perspectives, collaboration and innovative business decisions. We do this by fostering positive, enthusiastic people who are excited take on challenges. As an organization, we value opportunities to create diversity within our team, including backgrounds, experiences, perspectives and ways of working together. True to our core values, we are invested in our talent and consider professional development, specialty training and career growth among the top priorities to expand team member skillset as we continue evolving with new technologies and forward-thinking ideas. As recipients of the 2024 Alberta Top 80 Employer Award, we work to elevate the experience even higher and facilitate new possibilities at our region’s airports.

Les personnes se rassemblent à Edmonton Airports. Elles nouent des liens. Elles apprennent. Elles imaginent. Nous sommes un aéroport pour tout le monde et nous unissons les gens autour d’un monde de possibilités. À Edmonton Airports, nous nous efforçons de rassembler une communauté de gens uniques pour permettre l’expansion des idées et des perspectives, favoriser la collaboration ainsi que la prise de décisions commerciales novatrices. Pour y parvenir, nous encourageons l’attitude positive et l’enthousiasme de personnes motivées à relever des défis. Nous valorisons, comme organisme, les occasions de promouvoir la diversité au sein de l’équipe, notamment en termes d’origines, d’expériences, de perspectives et de façons de travailler ensemble. Fidèles à nos valeurs fondamentales, nous nous engageons à investir dans nos talents et considérons le développement professionnel, la formation spécialisée et l’évolution de la carrière comme des priorités absolues afin d’élargir l’éventail des compétences des membres de notre équipe et de continuer à évoluer au gré des nouvelles technologies et idées novatrices. Lauréate du 2024 Alberta Top 80 Employer Award, l’entreprise s’efforce constamment d’améliorer l’expérience et de favoriser l’émergence de nouvelles possibilités aux aéroports de notre région.

Project Manager

1 Full-time, Permanent Position

Is This Role for You?

As the Project Manager, you will be accountable to provide project management services for Edmonton Airports’ Capital Program. The Capital Program at Edmonton Airports consists of a variety of project types supporting our Maintenance, Growth and Real Estate Development priorities and the individual project values range between $50K to several million dollars. Focus will initially be on electrical or mechanical systems projects with an opportunity to deliver a wide variety of work.

Day in The Life

You might be wondering what you can expect in a typical day at work. Every day will bring new opportunities, focusing on key responsibilities, you will:

• Successfully execute projects achieving budget, schedule, scope and quality requirements in accordance with internal project management processes using strong leadership and project management technical skills
• Work with internal and external stakeholders to develop project scope, budget estimates, resource requirements and procurement and execution strategies that achieve business needs.
• Share your expertise in project delivery with other internal groups as an internal subject matter expert
• Exemplify high safety standards ensuring safety compliance on every project and regularly report on safety targets
• Contribute to achieving business goals by utilizing your skills to complete other assigned objectives as required to achieve Edmonton Airports’ Strategy

You Have:

• A post-secondary degree or diploma in engineering, construction, or related field, preferably electrical or mechanical
• A professional designation or an equivalent combination of education and experience. A Project Management Professional designation is considered an asset
• 5+ years of project management experience managing increasingly complex, multi-year capital projects in a heavily regulated environment where avoidance of operational interruptions is paramount
• Solid foundation and understanding of project management methodologies
• Experience in Electrical or Mechanical focused projects is an asset
• Experience in real estate and commercial development is an asset
• Experience/knowledge of airport construction/operations is an asset
• Experience writing project reports and executive summaries
• Strong knowledge of construction and design
• Demonstrated ability to coordinate work in a cross-functional, highly complex, operational environment; ability to manage multiple competing priorities in a productive manner
• Excellent verbal and written communication skills
• Highly organized
• A strong leader with exceptional communication and collaboration skills
• A strong multitasker with excellent prioritizing skills
• Able to manage difficult situations and overcome them in a professional and constructive manner

• Proactive in dealing with emerging issues as soon as they arise

• Strong interpersonal skills for fostering productive relationships and creating a collaborative working environment
• Ability to analyze, communicate and address complex issues independently and/or with the support of project resources
• Experience with project management systems and collaboration tools (MS Project, Teams, etc.)
• Intermediate level computer skill in windows-based applications (Excel, Access, Work Packages)
• Valid Class 5 Driver’s License (or provincial equivalent)
• Ability to secure and maintain appropriate airport security clearance and acceptable criminal record check

REPORTS TO: Manager, Projects

BAND: 9 (Included in the General Bargaining Unit)

SALARY: $57.08 to $63.26 per hour

POSTING DATE: May 26, 2025 (Internal/External)

CLOSING DATE: June 4, 2025 (Internal/External)

Applicants from this competition may be utilized to fill future vacancies of a similar nature.

Gestionnaire de projets

1 poste permanent à temps plein

Ce rôle est-il fait pour vous?

Comme gestionnaire de projet, vous serez responsable de fournir des services de gestion de projet pour le programme d’immobilisations d’Edmonton Airports. Le programme d’immobilisations d’Edmonton Airports comprend divers types de projets qui appuient les priorités de l’entreprise en matière d’entretien, de croissance et de développement immobilier. La valeur des projets individuels varie entre 50000dollars et plusieurs millions de dollars. Le travail visera initialement les projets liés aux systèmes électriques ou mécaniques et donnera l’occasion d’effectuer des tâches très variées.

Déroulement d’une journée

Vous vous demandez peut-être à quoi vous pouvez vous attendre au cours d’une journée de travail typique. Chaque jour apportera de nouvelles occasions, et vous devrez vous concentrer sur des responsabilités clés, comme:

• Mettre en œuvre efficacement des projets de façon à respecter les exigences en matière de budget, d’échéances, d’envergure et de qualité conformément aux processus internes de gestion de projet, en plus de faire preuve d’un excellent sens de l’initiative et démontrer de bonnes compétences techniques en gestion de projet.
• Collaborer avec les parties prenantes à l’interne et à l’externe afin d’élaborer l’envergure des projets, les estimations budgétaires, les besoins en matière de ressources ainsi que les stratégies d’approvisionnement et de mise en œuvre qui correspondent aux besoins de l’entreprise
• Faire part de votre expertise en matière de réalisation de projets à d’autres groupes internes et agir comme spécialiste en la matière à l’interne.
• Donner l’exemple et respecter des normes de sécurité rigoureuses, veiller à la conformité de tous les projets aux normes de sécurité, en plus de fournir régulièrement un suivi sur les objectifs en matière de sécurité.
• Mettre à profit vos compétences pour réaliser d’autres tâches connexes, au besoin, afin de contribuer à l’atteinte des objectifs de l’entreprise et à la mise en œuvre de la stratégie d’Edmonton Airports.

Vous:

• êtes titulaire d’un diplôme d’études postsecondaires en ingénierie, en construction ou dans un domaine connexe, de préférence en électricité ou en mécanique.
• avez un titre professionnel ou une combinaison équivalente d’études et d’expérience. avez un titre professionnel en gestion de projet; cela sera considéré comme un atout.
• avez plus de 5ans d’expérience en gestion de projets d’investissement complexes et pluriannuels dans un contexte très réglementé qui n’admet aucune interruption des activités d’exploitation.
• avez une connaissance et une compréhension approfondies des méthodologies de gestion de projets.
• avez de l’expérience en projets axés sur l’électricité ou la mécanique; cela sera considéré comme un atout.
• avez de l’expérience dans le domaine de l’immobilier et du développement commercial; cela sera considéré comme un atout.
• avez de l’expérience ou des connaissances dans le domaine de la construction ou de l’exploitation aéroportuaire; cela sera considéré comme un atout.
• avez de l’expérience en rédaction de rapports de projet et de sommaires.
• disposez d’excellentes connaissances en construction et en conception.
• avez démontré une capacité à coordonner des tâches dans un environnement d’exploitation interfonctionnel et très complexe ainsi qu’à gérer efficacement de multiples priorités conflictuelles.
• avez d’excellentes compétences en communication verbale et écrite.
• faites preuve d’un grand sens de l’organisation.
• faites preuve d’un excellent sens de l’initiative ainsi que de compétences exceptionnelles en matière de communication et de collaboration.
• êtes capable de mener plusieurs tâches simultanément et de hiérarchiser efficacement vos priorités.
• savez gérer les situations difficiles et y réagir de manière professionnelle et constructive.

• gérez de manière proactive et immédiate les problèmes émergents.

• possédez de bonnes aptitudes interpersonnelles pour favoriser des relations productives et un milieu de travail collaboratif.
• êtes capable d’analyser, de communiquer et de traiter des questions complexes de manière autonome à l’aide des ressources du projet.
• avez de l’expérience avec les systèmes de gestion de projet et les outils de collaboration (MS Project, Teams, etc.).
• avez des compétences informatiques de niveau intermédiaire dans les applications Windows (Excel, Access, Work Packages).
• possédez un permis de conduire valide de classe5 (ou l’équivalent provincial).
• êtes en mesure d’obtenir et de conserver une habilitation de sécurité aéroportuaire appropriée et une vérification acceptable du casier judiciaire.

LIEN HIÉRARCHIQUE IMMÉDIAT: Gestionnaire, Projets

BANDE: 9 (comprise dans l’unité de négociation générale)

SALAIRE: 57,08$ à 63,26$ l’heure

DATE D’AFFICHAGE: 26mai 2025 (interne et externe)

DATE DE CLÔTURE: 4juin 2025 (interne et externe)

Nous pourrions nous servir des candidatures reçues en vertu de cet affichage pour pourvoir de futurs postes vacants de nature similaire.

Edmonton Airports Offers:

•Challenging, rewarding opportunities that allow team members to thrive in what they do.

•Continuous learning: we are invested in our talent, offering continued learning opportunities for our team members.

•Competitive Health & Dental coverage as well as a Health Spending Account, allowing you to spend where you and your family need.

•Retirement program including pension matching as well as financial and retirement planning services.

•An environment of collaboration, team building and growth opportunities.

About Edmonton Airports:

Edmonton International Airport (YEG) is driving economic prosperity for the Edmonton Metropolitan Region and beyond. It is Canada's fifth-busiest airport by passenger traffic and the largest Canadian airport by land area, generating an economic output of over $5.3 billion and supporting over 23,500 jobs.

YEG's Airport City Sustainability Campus is a living lab for innovation and sustainability, including hydrogen and drone technology, supporting our advancements toward net-zero by 2050. As an Airport for Everyone, YEG provides a welcoming space that fosters diversity, equity and inclusion. For more information:www.flyeia.com

“At Edmonton Airports, the horizon captures our imaginations. Surrounded by expansive prairies, our eyes are constantly drawn to that distant place where the sky meets the earth. It’s a place where possibilities can take flight — and we help them get off the ground. None of us can fly alone. But together, we can soar.”

– Myron Keehn, President & CEO

Edmonton Airports is an equal opportunity employer.

Edmonton Airports offre :

•des perspectives stimulantes et gratifiantes qui permettent aux membres de l’équipe de s’épanouir dans leurs fonctions.

•formation continue : nous investissons dans nos talents et offrons des possibilités de formation continue aux membres de notre équipe.

•une assurance maladie et dentaire concurrentielle ainsi qu’une allocation de dépenses pour les soins de santé, ce qui vous permet de dépenser en fonction de vos besoins et de ceux de votre famille.

•un programme de retraite, y compris un régime avec contribution correspondante de l’entreprise ainsi que des services financiers et de planification pour la retraite.

•un milieu propice à la collaboration, à l’esprit d’équipe et aux possibilités de croissance.

Au sujet d’Edmonton Airports :

L’Aéroport international d’Edmonton(YEG) favorise la prospérité économique de la région métropolitaine d’Edmonton et d’ailleurs. Il est le cinquième aéroport du Canada en ce qui concerne le trafic de passagères et de passagers et le plus grand aéroport canadien en matière de superficie. Il génère une production économique de plus de 5,3milliards de dollars et appuie plus de 23500emplois. Le Campus de durabilité de la Cité de l’aéroport deYEG est comme un laboratoire vivant en matière d’innovation et de durabilité, notamment en ce qui concerne la technologie liée à l’hydrogène et aux drones, ce qui contribue à la progression vers l’atteinte de la carboneutralité d’ici à 2050. Comme aéroport pour tout le monde, YEG est un lieu accueillant qui favorise la diversité, l’équité et l’inclusion. Pour obtenir de plus amples renseignements:www.voyageryeg.com.

« À Edmonton Airports, l’horizon saisit notre imagination collective. Entourés d’une vaste étendue de prairies, nous avons les yeux constamment attirés vers ce lieu lointain où se rejoignent le ciel et la terre. Il s’agit d’un endroit où les possibilités prennent leur envol – et nous les aidons à s’envoler. Aucun d’entre nous ne peut faire cavalier seul. Mais, ensemble, nous pouvons atteindre les étoiles. »

– Myron Keehn, président et chef de la direction, Edmonton Airports

Edmonton Airports est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi.