Project Manager

Talentify; Dorval; Hybrid; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une entreprise aéronautique de premier plan recherche un Chef de projet expérimenté pour diriger des projets stratégiques à Dorval. Le poste nécessite au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets et des compétences en méthodologies de gestion de projet. Vous serez responsable de la planification, de l'exécution et de la communication avec les parties prenantes. L'environnement de travail est hybride, avec une rémunération compétitive de 40,00 $ à 55,00 $ de l'heure.

Qualifications

• Minimum de 5 ans d’expérience en gestion de projets, idéalement dans des projets TI.
• Solide connaissance des méthodologies de gestion de projet.
• Excellentes compétences en communication, animation et gestion des parties prenantes.

Responsibilities

• Développer et maintenir un plan de projet aligné sur la feuille de route du programme.
• Assurer une communication claire et ponctuelle avec toutes les parties prenantes.
• Identifier les problèmes et recommander des solutions.

Skills

Gestion de projet

Communication

Analyse

Métodologies de gestion de projet

Bilinguisme

Education

Expérience de 5 ans en gestion de projet

Tools

Microsoft Excel

Job description

Overview / Vue d’ensemble

Excellente opportunité pour développer sa carrière dans l’une des top entreprise Aéronautique a Montréal !

Résumé du poste
Nous recherchons un(e) Chef de projet expérimenté(e) pour diriger et coordonner un projet d’implantation stratégique à Ville Saint-Laurent. Le/la candidat(e) retenu(e) sera responsable de la planification, de l’exécution et du suivi des activités du projet afin d’assurer une livraison réussie dans les délais impartis. Ce rôle exige une excellente gestion des parties prenantes, le suivi des performances et l’intégration dans une structure de programme plus large.

Responsabilités principales

• Développer et maintenir un plan de projet de niveau 2 aligné sur la feuille de route globale du programme.
• Assurer l’intégration du projet dans la structure du programme et ses dépendances.
• Définir et suivre les indicateurs de performance du projet (respect du calendrier, risques, qualité).
• Préparer et présenter des rapports d’avancement à la direction et aux parties prenantes.
• Identifier rapidement les problèmes et les risques, avec des recommandations d’atténuation.
• Gérer les demandes de changement et effectuer les analyses d’impact nécessaires.
• Maintenir le registre des actions, suivre les suivis et assurer leur clôture en temps voulu.
• Organiser et animer les réunions de projet, ateliers et comités de pilotage.
• Servir de point de contact principal entre l’équipe projet, le PMO et les autres volets du programme.
• Assurer une communication claire et ponctuelle avec toutes les parties prenantes.
• Soutenir les activités de retour d’expérience et de transfert de connaissances.

Compétences et qualifications

• Minimum de 5 ans d’expérience en gestion de projets, idéalement dans des projets TI.
• Connaissance de base de Microsoft Excel.
• Bilingue (environnement de projet en anglais; personnel de l’installation francophone).
• Solide connaissance des méthodologies de gestion de projet.
• Excellentes compétences en communication, animation et gestion des parties prenantes.
• Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique.
• Esprit analytique pour le suivi des indicateurs et des performances.

Excellent opportunity to grow your career in one of the leading Aerospace companies in Montreal!

anglaise/English section to describe the role in English

Overview

We are seeking a skilled Project Manager to lead and coordinate a strategic implementation project based in Ville Saint-Laurent. The successful candidate will be responsible for planning, executing, and monitoring project activities to ensure timely and successful delivery. This role requires strong stakeholder management, performance tracking, and integration within a broader program structure.

Key Responsibilities

• Develop and maintain a Tier 2 project plan aligned with the overall program roadmap.
• Ensure integration of the project within the broader program structure and dependencies.
• Define and track project performance metrics (schedule adherence, risk, quality).
• Prepare and deliver progress reports for management and stakeholders.
• Escalate issues and risks promptly, with mitigation recommendations.
• Manage change requests and ensure proper impact analysis and approvals.
• Maintain the action register, track follow-ups, and ensure timely closure.
• Organize and facilitate project meetings, workshops, and steering committees.
• Act as the primary point of contact between the project team, PMO, and other workstreams.
• Ensure timely and clear communication across all stakeholders.
• Support lessons learned and knowledge transfer activities.

Qualifications & Skills

• Minimum 5 years of experience in project management, preferably in IT projects.
• Basic proficiency in Microsoft Excel.
• Bilingual (English project environment; French-speaking facility staff).
• Strong knowledge of project management methodologies.
• Excellent communication, facilitation, and stakeholder management skills.
• Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment.
• Analytical mindset for metrics and performance tracking.

Contact Information:

Should you wish to contact me directly with your CV, please email [e-mail]

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 / Numéro du permis d’agence de placement de personnel : AP-2000486

Pay and Benefits

The pay range for this position is $40.00 - $55.00/hr.

Workplace Type

This is a hybrid position in Dorval, QC.

À propos d’Aston Carter:

Aston Carter fournit des solutions de talent de classe mondiale à des milliers de clients à travers le monde. Spécialisés dans la comptabilité, la finance, les ressources humaines, l’acquisition de talents, la chaîne d’approvisionnement et certaines professions administratives, nous étendons les capacités des entreprises à la pointe de l’industrie. Nous nous appuyons sur notre profonde expertise en matière de recrutement et sur notre réseau expansif pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de notre communauté de talents avec agilité et excellence. Avec des bureaux aux États-Unis, au Canada, en Asie-Pacifique et en Europe, Aston Carter est au service d’un grand nombre d’entreprises du Fortune 500. Nous sommes fiers d’avoir remporté le double diamant ClearlyRated Best of Staffing pour notre service aux clients et aux talents.

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Si vous souhaitez faire une demande d’accommodement raisonnable, tel que la modification ou l’ajustement du processus de demande d’emploi ou d’entrevue à cause d’un handicap, veuillez envoyer un courriel à [e-mail] pour connaître d’autres options d’accommodement.

Numéro du permis d’agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec) / Numéro du permis d’agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)