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Aston Carter recherche un Spécialiste en approvisionnement orienté projet pour diriger les activités d'approvisionnement d’un important projet de construction navale et de défense, incluant les achats, les appels d'offres et l’exécution des contrats, avec une collaboration interdisciplinaire.
Ce poste, basé à Levis (Qc), requiert au moins 7 ans d’expérience et une expertise dans les secteurs pétrolier/gazier, aérospatial et construction navale. Travail hybride et rémunération compétitive.
En tant que spécialiste en approvisionnement de projet, vous serez responsable de diriger et d'exécuter les activités d'approvisionnement pour un projet majeur de construction navale et de défense. Ce rôle est axé sur l'approvisionnement de projets industriels complexes, y compris les cahiers des charges techniques, l'équipement et les services conçus, les lots de travaux sous-traités, les appels d'offres, les négociations commerciales, les commandes d'achat et l'exécution des contrats.
Ce poste Contract est basé à Levis, QC.
La fourchette salariale associée à ce poste est de $46.00 - $75.00/hr.
La rémunération individuelle offerte pour ce poste, à l'intérieur de cette fourchette, dépendra de nombreux facteurs, notamment les qualifications, les compétences, lexpérience pertinente, la connaissance du poste, la localisation géographique, l'équité interne ainsi que d'autres facteurs pertinents liés au poste.
Il s'agit d'un poste hybrid, situé à Levis,QC.
As a Project Procurement Specialist, you will be responsible for leading and executing procurement activities for a major shipbuilding and defense project. This role focuses on complex industrial project procurement, including technical scopes of work, engineered equipment and services, subcontracted work packages, RFPs, commercial negotiations, purchase orders, and contract execution.
This is a Contract position based out of Levis, QC.
The pay range for this position is $46.00 - $75.00/hr.
Individual compensation offered for this position within this range will depend on many factors, including qualifications, skills, relevant experience, job knowledge, geographic location, internal equity, and other pertinent job-related factors.
This is a hybrid position in Levis,QC.
Aston Carter est un employeur souscrivant au principe de légalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l'âge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut d'ancien combattant, d'un handicap, de l'orientation sexuelle, de l'identité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Si vous souhaitez faire une demande de raison raisonnable, tel que la modification ou l'ajustement du processus de demande d'emploi ou d'entretien à cause d'un handicap, veuillez envoyer un courriel à astoncarteraccommodation@astoncarter.com (%20astoncarteraccommodation@astoncarter.com) pour connaître d'autres options d'accommodement.
Ordonnance sur légalité des chances de San Francisco: Conformément à l'Ordonnance sur légalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.
The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.
If you would like to request a reasonable accommodation, such as the modification or adjustment of the job application process or interviewing process due to a disability, please email astoncarteraccommodation@astoncarter.com (%20astoncarteraccommodation@astoncarter.com) for other accommodation options.
San Francisco Fair Chance Ordinance: Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.