Préposée aux résidents

Le-Groupe-Maurice; Montreal (administrative region); On-site; CAD 32,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Programme de reconnaissance des employ

Assurances collectives

Prime de référencement

Repas à prix réduit

Rabais corporatifs

Prime de 4$/h

Job summary

Le Groupe Maurice recherche un Préposé(e) aux résidents à Montréal pour un poste à temps plein de jour, 6h à 14h, incluant une fin de semaine sur deux. Vous offrirez des soins quotidiens bienveillants, répondrez aux appels et aiderez à l’alimentation et au déplacement des résidents, dans un établissement axé sur le respect et la sécurité.

Une DEP en assistance à la personne, PDSP et RCR/secourisme valides sont requis.

Qualifications

• DEP en assistance à la personne en établissement de santé ou formation équivalente reconnue par le ministère de l’éducation.
• PDSP valide (ASSTSAS) et RCR / secourisme valide (CNESST).
• Esprit d’équipe et sens du devoir, patience et empathie.

Responsibilities

• Offrir des soins d’assistance quotidiens empreints de respect et de bienveillance.
• Répondre rapidement aux appels et assurer une présence rassurante sur l’unité.
• Préparer et servir les repas en tenant compte des préférences et particularités de chacun.
• Maintenir les lieux propres, sécuritaires et accueillants.
• Encourager la participation des résidents aux activités du milieu de vie.
• Aider les résidents dans leurs déplacements et assurer leur confort.

Skills

Esprit d’équipe

Loyauté

Patience et empathie

Fiabilité et constance

Respect des routines

Education

DEP assistance à la personne (Établissement de santé)

Job description

Préposé(e) aux résidents

Temporaire – 30 heures/semaine
Résidence LIZ– Montréal

On a besoin de toi en résidence!

On considère que pour travailler auprès d’humains, il faut ÊTRE HUMAIN, d’abord et avant tout!

Si on te dit qu’après avoir goûté à l’ambiance de travail au Groupe Maurice, tu ne voudras plus repartir, tu nous croirais?

Le Groupe Maurice a donc besoin de ton aide en tant que préposé(e) aux résidents pour venir compléter son département des soins. Dans ce poste, ton rôle est important; ton expertise sera reconnue parce qu’essentielle à la complémentarité de notre équipe.

De plus, tu auras l’occasion d’apprendre et de développer de nouvelle habileté si tu le souhaites.

Viens enrichir ta carrière avec nous!

Détails du poste:

• Poste à temps plein de jour.
• Horaire de 6h à 14h, incluant une (1) fin de semaine sur deux (2).

Tes principales responsabilités:

• Offrir des soins d’assistance quotidiens empreints de respect et de bienveillance.
• Répondre rapidement aux appels et assurer une présence rassurante sur l’unité.
• Préparer et servir les repas en tenant compte des préférences et particularités de chacun.
• Maintenir les lieux propres, sécuritaires et accueillants.
• Encourager la participation des résidents aux activités du milieu de vie.
• Aider les résidents dans leurs déplacements et assurer leur confort.

Ce que tu apportes:

• DEP en assistance à la personne en établissement de santé ou formation équivalente reconnue par le ministère de l’éducation.
• PDSP valide (ASSTSAS) et RCR /secourisme valide (CNESST).
• Esprit d’équipe solide, loyauté et sens du devoir.
• Patience, empathie et volonté d’accompagner les résidents avec douceur.
• Fiabilité, constance et respect des routines établies.

Exigence linguistique :

• Ce poste exige la connaissance du français et de l’anglais en raison de la nature des tâches à accomplir, qui impliquent des communications fréquentes et complexes avec une clientèle majoritairement anglophone (environ 80 %).

Ce que nous t’offrons:

• Programme de reconnaissance des employés.
• Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages.*
• Prime de référencement.
• Repas à prix réduit, rabais corporatifs.
• Prime de 4$/h.

*Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine.

En plus de…

• Un environnement de travail respectueux, dynamique et valorisant.
• Une gestion qui favorise l’autonomie, la confiance et le leadership.
• Une occasion unique de contribuer à des projets innovants et à fort impact social, en lien avec notre mission.
• Un accès à des projets stratégiques et à des possibilités concrètes de développement professionnel.