Préposé(e) en hygiène et salubrité

Santé Québec Montérégie-Est; Saint-Amable; On-site; CAD 28,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Régime de retraite

Assurances collectives

Bénéfices marginaux

4 semaines de vacances

PAE

Panier privilège

Activités de reconnaissance

Approche de santé globale

Intégration sectorielle

Environnement agréable

Job summary

Santé Québec Montérégie-Est est à la recherche d’un préposé en hygiène et salubrité pour maintenir la propreté des installations et assurer le respect des normes d asepsie et de sécurité. Le poste est à Saint-Amable, dans le réseau de la Montérégie-Est.

Poste à temps plein ou partiel selon les besoins, horaires de jour, soir ou nuit et une fin de semaine sur deux. Rejoignez un réseau engagé pour la santé et le bien‑être des résidents et du personnel.

Qualifications

• Être disponible à temps complet sur deux quarts de travail, ainsi qu'une fin de semaine sur 2 (samedi et dimanche).

Responsibilities

• Nettoie et maintient la propreté de l’établissement
• Réalise diverses tâches d’entretien sanitaire tout en respectant les normes de l’établissement concernant l’asepsie et la désinfection.

Job description

Fais partie d’une mission essentielle.

Santé Québec Montérégie-Est, c’est plus de 16 200 employés et près de 900 médecins qui mettent à profit leur expertise pour la santé et le bien‑être de la population dans 71 installations réparties en Montérégie (dont 3 hôpitaux, 18 CHSLD-MDA-MA, 15 CLSC, 2 GMF-U et plus de 20 installations dédiées aux jeunes en difficulté). Plus grand employeur de la Montérégie, c’est dans le respect, la bienveillance, la collaboration, l’excellence et l’engagement qu’on travaille tous ensemble.

Fais partie d’une mission essentielle.

Santé Québec Montérégie-Est, c’est plus de 16 200 employés et près de 900 médecins qui mettent à profit leur expertise pour la santé et le bien‑être de la population dans 71 installations réparties en Montérégie (dont 3 hôpitaux, 18 CHSLD-MDA-MA, 15 CLSC, 2 GMF-U et plus de 20 installations dédiées aux jeunes en difficulté). Plus grand employeur de la Montérégie, c’est dans le respect, la bienveillance, la collaboration, l’excellence et l’engagement qu’on travaille tous ensemble.

Joins-toi à un milieu de proximité qui encourage l’autonomie, la créativité et le bien‑être professionnel.

Préposé(e) en hygiène et salubrité - Laisse ton empreinte dans le réseau de la santé à St-Amable

Contribue à la santé des gens de ta région. Deviens Préposé en hygiène et salubrité à la maison des aînés de St-Amable, un de nos établissements du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie-Est (CISSS-ME).

Opportunité d’emploi à temps complet ou temps partiel de jour, de soir ou de nuit et 1 fin de semaine sur 2. Intègre une équipe stimulante. Viens faire une différence. De plus, cette opportunité d’emploi au cœur de St-Amable te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c’est l’empreinte du CISSS-ME.

Les Avantages Qui T’attendent

• Salaire horaire de 24.73$
• Régime de retraite
• Assurances collectives
• Bénéfices marginaux
• 4 semaines de vacances après 1 an de service (rémunérer au pro rata des heures travaillées)
• Accès au PAE
• Système de panier privilège avec rabais collectifs
• Activités de reconnaissance
• Approche de santé globale
• Programme d'intégration spécifique au secteur
• Un environnement de travail agréable où tu ne verras pas passer tes journées

Marque Notre Communauté En

• Nettoie et maintient la propreté de l’établissement
• Réalise diverses tâches d’entretien sanitaire tout en respectant les normes de l’établissement concernant l’asepsie et la désinfection.

Exigences

• Être disponible à temps complet sur deux quarts de travail, ainsi qu'une fin de semaine sur 2 (samedi et dimanche)

Ref : CAT2EG

Remarques

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue. Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

L'emploi du masculin a pour but d'alléger la lecture du texte.