Préposé(e) aux résidents

Le Groupe Maurice

Longueuil

On-site

CAD 22,000 - 30,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Repas à prix réduit
Assurances collectives
Prime de référencement
REER employeur
Prime soir/nuit
Programme reconnaissance des employés

Job summary

Le Groupe Maurice, Résidence Les Promenades du Parc à Longueuil, recherche un/une Préposé(e) aux résidents pour un poste permanent à temps plein de jour, 9h30 à 17h30 et une fin de semaine sur deux. Vous offrirez des soins sécuritaires et personnalisés, répondrez rapidement aux appels et participerez aux activités qui enrichissent le milieu de vie.

Diplômé(e) d’un DEP en assistance à la personne en établissement de santé (ou équivalent reconnu), PDSP ASSTSAS et RCR/secourisme CNESST, vous faites

Qualifications

  • DEP en assistance à la personne en établissement de santé ou équivalent reconnu par le MSSP.
  • PDSP ASSTSAS valide et RCR/secourisme CNESST exigés.

Responsibilities

  • Offrir des soins d’assistance sécuritaires et personnalisés aux résidents (hygiène, alimentation, mobilité, veille).
  • Répondre rapidement aux appels et effectuer des tournées régulières pour assurer le confort et le suivi.
  • Préparer et servir des repas adaptés aux besoins des résidents.
  • Maintenir la propreté, l’ordre et la salubrité des espaces et du matériel.
  • Participer et soutenir les activités qui enrichissent le milieu de vie.
  • Faciliter les déplacements des résidents selon les besoins.

Skills

Rigueur
Stabilité
Sens des priorités
Engagement qualité

Education

DEP en assistance à la personne en établissement de santé

Tools

PDSP ASSTSAS
RCR / secourisme CNESST

Job description

Préposé(e) aux résidents

Permanent - 26.25 heures/semaine
Résidence Les Promenades du Parc - Longueuil

Venez vous épanouir dans un milieu humain et en plein essor !

Et si on vous disait qu’après avoir goûté à la stimulation qu’offre un emploi au Groupe Maurice, vous n’auriez plus envie de partir?

Ici, votre soif d’apprendre est nourrie par des responsabilités variées, loin de toute routine, et par de véritables possibilités d’évolution.

Le Groupe Maurice est donc à la recherche de votre expertise en tant que préposé(e) aux résidents pour venir compléter son équipe. Si ce poste est pour vous, nous serons très heureux de faire votre connaissance.

Venez enrichir votre carrière avec nous!

Détails du poste:

  • Poste à temps plein de jour.
  • Horaire de 9h30 à 17h30, incluant une (1) fin de semaine sur deux (2).

Vos principales responsabilités :

  • Offrir des soins d’assistance sécuritaires et personnalisés aux résidents (hygiène, alimentation, mobilité, veille).
  • Répondre rapidement aux appels et effectuer des tournées régulières pour assurer le confort et le suivi.
  • Préparer et servir des repas adaptés aux besoins des résidents du secteur Signature.
  • Maintenir la propreté, l’ordre et la salubrité des espaces et du matériel.
  • Participer et soutenir les activités qui enrichissent le milieu de vie.
  • Faciliter les déplacements des résidents selon les besoins.

Ce que vous apporterez :

  • DEP en assistance à la personne en établissement de santé ou formation équivalente reconnue par le ministère de l’éducation.
  • PDSP valide (ASSTSAS) et RCR/secourisme valide (CNESST).
  • Jugement sûr, sens des priorités et motivation à faire évoluer sa pratique.
  • Rigueur, stabilité et engagement à offrir un service de haute qualité.

Ce que nous vous offrons :

  • Un environnement de travail stimulant et valorisant.
  • Une gestion qui favorise l’autonomie, la confiance et le leadership.
  • Un accès à des possibilités concrètes de développement professionnel.
  • Une occasion unique de contribuer à des projets innovants et à fort impact social, en lien avec notre mission.

En plus de…

  • Programme de reconnaissance des employés.
  • Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages.*
  • Prime de référencement.
  • Repas à prix réduit, rabais corporatifs.
  • Prime de 4$/h.
  • REER avec contribution de l’employeur (jusqu’à 3 %).
  • Prime de soir/nuit (si applicable).

* Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine.

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