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Préposé(e) à la maintenance

Estrimont

Orford

On-site

CAD 30,000 - 60,000

Part time

Today
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Job summary

Un hôtel de la région recherche un employé pour des tâches d'entretien et de nettoyage. Le poste est à temps partiel, rémunéré 20,93 $ de l'heure pour 24 à 32 heures par semaine. Les responsabilités incluent les travaux d'entretien des équipements, nettoyage des piscines et entretien extérieur. Les avantages comprennent un plan de REER et des réductions dans les services de santé.

Benefits

Rémunération compétitive
Plan de REER
Rabais au centre de santé Amerispa
50% de rabais chez tous les hôteliers membres du réseau Ôrigine
Conciliation travail et vie personnelle

Qualifications

  • Capacité à travailler physiquement.

Responsibilities

  • Effectuer les inspections, les entretiens et les réparations des équipements et du bâtiment.
  • Effectuer des travaux de peinture ou d'autres menus travaux.
  • Entretenir les espaces extérieurs.
  • Nettoyer et entretenir les piscines et les bains scandinaves.
  • Entretenir et garder en ordre l’environnement de travail et les équipements.
  • Adopter des méthodes de travail sécuritaires.
Job description
Responsabilités
  • Effectuer les inspections, les entretiens et les réparations des équipements et du bâtiment
  • Effectuer des travaux de peinture ou d'autres menus travaux
  • Entretenir les espaces extérieurs
  • Nettoyer et entretenir les piscines et les bains scandinaves
  • Entretenir et garder en ordre l’environnement de travail et les équipements
  • Adopter des méthodes de travail sécuritaires
Avantages exclusifs à l’Estrimont
  • Rémunération compétitive
  • Plan de REER
  • Rabais au centre de santé Amerispa
  • 50% de rabais chez tous les hôteliers membres du réseau Ôrigine
  • Conciliation travail et vie personnelle
Conditions de travail
  • Nombre de postes disponibles : 1
  • Statut de l’emploi: temps partiel (horaire flexible)
  • Taux horaire : 20,93$
  • Nombre d’heures par semaine: 24 à 32 heures (selon achalandage)
  • Quart de travail : de 15h15 à 23h15
  • Date d’entrée en poste : aussitôt que possible
Conditions de travail physiques
  • Capacité à travailler physiquement
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