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Le Groupe Maurice recrute un(e) Préposé(e) aux résidents pour la Résidence IVVI à Laval. Poste à temps partiel de 25 heures par semaine, horaire du lundi au vendredi de 7h30 à 13h. Vous assurerez les soins quotidiens, répondrez rapidement aux appels, aiderez au service des repas et veillerez à la propreté et au confort des lieux.
Esprit d’équipe et douceur indispensables. Détenir un DEP en assistance à la personne en établissement de santé ou diplôme équivalent; PDSP et RCR valides; bénéfices:
Permanent – 25 heures/semaine
Résidence IVVI – Ville Laval
On a besoin de toi en résidence!
On considère que pour travailler auprès d’humains, il faut ÊTRE HUMAIN, d’abord et avant tout!
Si on te dit qu’après avoir goûté à l’ambiance de travail au Groupe Maurice, tu ne voudras plus repartir, tu nous croirais?
Le Groupe Maurice a donc besoin de ton aide en tant quepréposé(e) aux résidentspour venir compléter son départementdes soins.
Dans ce poste, ton rôle est important; ton expertise sera reconnue parce qu’essentielle à la complémentarité de notre équipe.
De plus, tu auras l’occasion d’apprendre et de développer de nouvelle habileté si tu le souhaites.
Viens enrichir ta carrière avec nous!
Poste à temps partiel de jour.
Horaire du lundi au vendredi de 7h30 à 13h00
Offrir des soins d’assistance quotidiens empreints de respect et de bienveillance.
Répondre rapidement aux appels et assurer une présence rassurante sur l’unité.
Préparer et servir les repas en tenant compte des préférences et particularités de chacun.
Maintenir les lieux propres, sécuritaires et accueillants.
Encourager la participation des résidents aux activités du milieu de vie.
Aider les résidents dans leurs déplacements et assurer leur confort.
DEP en assistance à la personne en établissement de santéouformation équivalente reconnue parle ministère de l’éducation.
PDSP valide (ASSTSAS) et RCR/secourismevalide (CNESST).
Esprit d’équipe solide, loyauté et sens du devoir.
Patience, empathie et volonté d’accompagner les résidents avec douceur.
Fiabilité, constance et respect des routines établies.
Programme de reconnaissance des employés.
Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages.*
Prime de référencement.
Repas à prix réduit, rabais corporatifs.
Prime de 4$/h.
* Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine.
Un environnement de travail respectueux, dynamique et valorisant.
Une gestion qui favorise l’autonomie, la confiance et le leadership.
Une occasion unique de contribuer à des projets innovants et à fort impact social, en lien avec notre mission.
Un accès à des projets stratégiques et à des possibilités concrètes de développement professionnel.