Patrouilleur

Alterra Mountain Company; Mont-Tremblant; In loco; CAD 37.000 - 44.000; Part-time

Vantaggi offerti da questo lavoro

Ski gratuit

Rabais sur hébergement

Rabais sur restauration et activités

Cours de ski et location d’équipement

Descrizione del lavoro

Alterra Mountain Company cherche un poste à Station Mont Tremblant pour assurer la sécurité et l’assistance sur les pistes en tant que patrouilleur, avec responsabilités variées et travail d’équipe intensif. Disponibilités à temps partiel et taux horaire fixe selon classe salariale.

Formation et certification de premiers soins requises, permis de conduire valide et bonne connaissance de l’anglais appréciées.

Competenze

• Secondaire V ou équivalent.
• Cours de certification de premiers soins obligatoires exigé par la RSSQ.

Mansioni

• Assurer les premiers soins envers l’invité en difficulté.
• Réconforter les personnes en détresse avec calme et assurance.
• Être courtois avec les invités en suivant les valeurs de Tremblant.
• Ouvrir et fermer les pistes à chaque jour.
• Conduire le camion, le VTT et la motoneige de la patrouille.
• Effectuer des battues de nuit et des secours hors site si nécessaire.
• Transmettre un rapport journalier des conditions des pistes.

Conoscenze

Autonomie

Capacité à travailler en équipe

Bon jugement

Tolérance au stress

Conscience professionnelle

Bonne connaissance de la langue anglaï

Permis de conduire valide

Conduire un VTT et une motoneige

Être âgé de 18 ans

Formazione

Secondaire V ou équivalent

Descrizione del lavoro

Travailler à Station Mont Tremblant, c’est bien plus qu’un simple emploi ! C’est rejoindre une communauté passionnée et dynamique, bénéficier d’avantages exclusifs, et s’épanouir dans un environnement naturel à couper le souffle. Une expérience qui allie travail, plaisir et qualité de vie !

Privilèges exclusifs

• Ski gratuit à Tremblant et dans les stations du réseau Alterra Mountain Company
• Rabais importants sur : Hébergement, restauration, et activités diverses
• Cours de ski, location d’équipement, et golf
• Boutiques, abonnement au gym et clubs de course
• Accès gratuit à la plage et aux sentiers pour savourer des paysages enchanteurs tout au long de l'année

Conditions de travail avantageuses

• Repas pour employés à tarif réduit
• Programme d’assurances collectives complet pour assurer votre bien-être
• Contributions et bonifications à vos REER pour bâtir un avenir financier solide
• Reconnaissance régulière à travers des initiatives valorisantes
• Opportunités de développement grâce à des formations continues et des perspectives d’évolution de carrière

Ambiance et communauté

• Un environnement de travail stimulant et chaleureux, avec une équipe passionnée et engagée
• Participation à des événements et activités exclusives pour nos équipiers
• Transport en commun gratuit, pour simplifier vos déplacements

Station Mont Tremblant applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite femmes, autochtones, minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures.

Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de préssélection et de sélection si elles le désirent.

Description du poste

La/Le titulaire aura la responsabilité d’identifier et d’éliminer les risques au sport de glisse.

Principales responsabilités

• Assurer les premiers soins envers l’invité en difficulté
• Réconforter les personnes en détresse avec calme et assurance
• Être courtois avec les invités en suivant les valeurs de Tremblant
• Ouvrir et fermer les pistes à chaque jour
• faire appliquer le code de conduite en montagne à l’année
• Conduire le camion, le VTT et la motoneige de la patrouille
• Effectuer l’évacuation des remontées mécaniques défectueuses au besoin (capacité de travailler en hauteur si nécessaire)
• Mettre en évidence ou éliminer les risques d'accidents aux invités
• Assurer une signalisation adéquate des pistes et des remontées mécaniques
• Aviser le répartiteur lorsqu’une signalisation est déficiente sur les pistes et les remontées mécaniques
• Effectuer des battues de nuit et des secours hors site si nécessaire
• Remplir les rapports d'accidents et d'enquêtes sur les accidents
• Transmettre un rapport journalier des conditions des pistes
• Participer à l'entraînement et au perfectionnement de la patrouille
• Effectuer les inspections et les réparations des équipements de la patrouille au besoin
• Faire une inspection visuelle des fusils à neige, ex : boyaux gelés
• Surveillance des changements de météo vs opérations
• Effectuer des inspections et des réparations des protections en montagne
• Être apte à assister ou à remplacer le répartiteur au besoin
• Effectuer toute autre tâche assignée et nécessaire au bon fonctionnement de l'entreprise

Compétences, habiletés et qualités requises

• Secondaire V ou équivalent
• Minimum de 2 années d'expérience dans l'administration des premiers soins et 1 an comme patrouilleur
• Cours de certification de premiers soins obligatoires exigé par la R.S.S.Q. (standard de 4 jours en recertification)
• Être âgé de 18 ans
• Bonne connaissance de la langue anglaise
• Suivre les formations obligatoires en évacuation exigée par la loi 17
• Permis de conduire valide
• Capacité à conduire un VTT et une motoneige
• Réussir l'examen de ski
• Remplir les exigences physiques reliées au poste
• Avoir un bon jugement
• Tolérance au stress
• Autonomie
• Capacité de travailler en équipe
• Conscience professionnelle

Conditions

Disponibilités à temps partiel pouvant inclure les soirs et les fins de semaines.

Taux horaire – Classe salariale 11 A B C 26.54 $ 29.09 $ 31.97 $

Ce qui nous distingue en tant qu’employeur Mission Nous créons des expériences de montagne mémorables en propageant notre joie de vivre. Une culture axée sur les employés : Nous valorisons nos équipes en offrant un environnement inclusif, collaboratif et respectueux. Développement professionnel : Nous encourageons la croissance de nos employés grâce à des programmes de formation, des opportunités d’avancement et un soutien constant. Avantages concurrentiels : Une gamme complète d'avantages sociaux, des rabais exclusifs et des privilèges adaptés aux besoins de nos équipes. Engagement envers le bien-être : Des initiatives pour favoriser l'équilibre travail-vie personnelle, la santé mentale et le bien-être général. Un environnement inspirant : Travailler dans un cadre exceptionnel, au cœur de Mont-Tremblant, avec des collègues passionnés et motivés. Un employeur engagé : Une entreprise impliquée dans sa communauté, respectueuse de l’environnement et à l’écoute des besoins de nos employés. Ces éléments fait‑même même.