Apprenti Opérateur, Enneigement

Schweitzer

Mont-Tremblant

Presencial

CAD 32 000 - 38 000

Tempo parcial

14 dias+
Gerador de candidaturas

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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Repas pour employés à tarif réduit
Assurances collectives complètes
REER et contributions
Rabais sur hébergement et activités

Resumo da oferta

Station Mont Tremblant recrute un ou une opérateur(trice) système de neige pour effectuer l’entretien des stations, réparer les systèmes et opérer les installations. Vous travaillerez dans un cadre montagnard, avec une formation sur le système à neige et la sécurité.

Le poste exige connaissance de base en informatique, expérience mécanique ou en pompage, et un permis de conduire valable. Rémunération horaire avec avantages et possibilités de formation continue sont offerts.

Qualificações

  • Secondaire V ou équivalent.
  • 2 années d’expérience pertinente en mécanique, soudure ou salle de pompage.
  • Connaissances de base en informatique et permis de conduire valable.
  • Capacité d’attention soutenue et bon jugement.

Responsabilidades

  • Effectue la vérification et l'entretien général des stations de pompage (maintenance et prévention).
  • Effectue les réparations mineures sur le système à neige et assurer la maintenance.
  • Apprend à maintenir le système à neige et à inspecter les machines (compresseur, pompes).
  • Surveille les installations et rédige des rapports liés au travail.
  • Opère le système informatique lié à la fabrication de neige et les stations de valves.
  • Participe aux opérations avec les préposés neige et effectue d’autres tâches assignées.

Conhecimentos

Capacité d’attention soutenue
Bon jugement
Assidu et ponctuel

Formação académica

Secondaire V ou équivalent

Ferramentas

Connaissances de base en informatique

Descrição da oferta de emprego

Travailler à Station Mont Tremblant, c’est bien plus qu’un simple emploi ! C’est rejoindre une communauté passionnée et dynamique, bénéficier d’avantages exclusifs, et s’épanouir dans un environnement naturel à couper le souffle. Une expérience qui allie travail, plaisir et qualité de vie !

Privilèges exclusifs
  • Ski gratuit à Tremblant et dans les stations du réseau Alterra Mountain Company
  • Rabais importants sur : Hébergement, restauration, et activités diverses
  • Cours de ski, location d’équipement, et golf
  • Boutiques, abonnement au gym et clubs de course
  • Accès gratuit à la plage et aux sentiers pour savourer des paysages enchanteurs tout au long de l'année
Conditions de travail avantageuses
  • Repas pour employés à tarif réduit
  • Programme d’assurances collectives complet pour assurer votre bien-être
  • Contributions et bonifications à vos REER pour bâtir un avenir financier solide
  • Reconnaissance régulière à travers des initiatives valorisantes
  • Opportunités de développement grâce à des formations continues et des perspectives d’évolution de carrière
Ambiance et communauté
  • Un environnement de travail stimulant et chaleureux, avec une équipe passionnée et engagée
  • Participation à des événements et activités exclusives pour nos équipiers
  • Transport en commun gratuit, pour simplifier vos déplacements

Joignez-vous à nous et découvrez un mode de vie où travail et plaisir se rencontrent dans un cadre naturel exceptionnel!

Station Mont Tremblant applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite femmes, autochtones, minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de préssélection et de sélection si elles le désirent.

Le titulaire apprendra à opérer le système à neige, sortir des rapports informatiques du systèmes de contrôle et interpréter ceux-ci pour maximiser le rendement de la fabrication de neige artificielle.

Principales responsabilités
  • Effectue la vérification et l'entretien général des stations de pompage (maintenance et prévention), assisté du journalier spécialisé I et II
  • Effectue les réparations mineures sur le système à neige (soudure, mécanique, maintenance) et assisté du journalier spécialisé II
  • Apprend à maintenir le système à neige en fonction avec l'aide des journaliers spécialisés I et II
  • Apprend à inspecter, opérer et réparer les différentes machines (compresseur, pompes, etc.) assisté du journalier spécialisé II
  • Exerce une surveillance constante des installations
  • Effectue différents rapports reliés au travail
  • Opère le système informatique relié à la fabrication de neige
  • Opère les stations de valves dans la montagne
  • Se joint à l'équipe de préposés neige pour les aider dans leur opérations
  • Effectue toutes autres tâches pouvant lui être assignées par son supérieur immédiat et nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise
Compétences, habiletés et qualités requises
  • Secondaire V ou l’équivalent
  • 2 années d’expérience pertinente soit en mécanique, soudure et ou salle de pompage
  • Connaissances de base en informatique
  • Posséder un permis de conduire valide
  • Remplir les exigences physiques reliées au poste
  • Apte à conduire une motoneige et VTT en conditions de montagne
  • Réussir les examens pratiques de soudure et de connaissances informatiques requis avec note de passage de 70% (Ne pas avoir échoué les tests dans les derniers six mois)
  • Capacité d’attention soutenue
  • Avoir un bon jugement
  • Capable de travailler dans un environnement bruyant
  • Être assidu et ponctuel

Conditions (à titre informatif seulement – peut varier selon les besoins opérationnels) 32 heures/semaine, de jour ou de soir, pouvant inclure les fins de semaine.

DÉBUT HIVER 2026 Taux horaire – Classe salariale 7 A B C 22.94 25.15 27.64 Ce qui nous distingue en tant qu’employeur

Mission

Nous créons des expériences de montagne mémorables en propageant notre joie de vivre. Une culture axée sur les employés : Nous valorisons nos équipes en offrant un environnement inclusif, collaboratif et respectueux. Développement professionnel : Nous encourageons la croissance de nos employés grâce à des programmes de formation, des opportunités d’avancement et un soutien constant. Avantages concurrentiels : Une gamme complète d'avantages sociaux, des rabais exclusifs et des privilèges adaptés aux besoins de nos équipes. Engagement envers le bien-être : Des initiatives pour favoriser l'équilibre travail-vie personnelle, la santé mentale et le bien-être général. Un environnement inspirant : Travailler dans un cadre exceptionnel, au cœur de Mont-Tremblant, avec des collègues passionnés et motivés. Un employeur engagé : Une entreprise impliquée dans sa communauté, respectueuse de l’environnement et à l’écoute des besoins de ses employés. Ces éléments font de nous un employeur de choix pour ceux qui recherchent un milieu enrichissant et motivant.

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