Partenaire d’Affaires – Relations de Travail Senior

Quebec Iron Ore Inc.; Montreal; On-site; CAD 90,000 - 125,000; Full time

Benefits offered by this job

Horaire flexible

Travail pour une organisation grave et

Job summary

MFQ recherche un(e) Partenaire d’affaires, relations de travail pour agir comme expert·e en relations de travail et soutenir le Chef des relations de travail. Vous contribuerez à la prévention et à la gestion des différends, à l’interprétation de la convention collective et à la préparation des dossiers susceptibles d’arbitrage.

Vous analyserez les situations, gérerez les griefs et préparerez les dossiers d’arbitrage, en soutenant les enquêtes en milieu de travail et les négociations de

Qualifications

• Détention d’un baccalauréat en relations industrielles, en droit, en ressources humaines ou équivalent.
• Minimum de cinq années d’expérience pertinente en relations de travail, idéalement en environnement syndiqué.
• Bonne connaissance des conventions collectives et des lois québécoises applicables.

Responsibilities

• Préparer et arbitrer des dossiers, soutenir les enquêtes et les négociations.
• Conseiller les gestionnaires dans l’interprétation de la convention collective et des politiques internes.
• Gérer les griefs et dossiers disciplinaires en respect des échéanciers et obligations.
• Maintenir des relations constructives avec les représentants syndicaux et les procureurs externes.

Skills

Connaissance des conventions collect

Gestion de griefs

Rédaction et synthèse

Préparation de dossiers d'arbitrage

Négociation de règlements

Soutien aux enquêtes en milieu de work

Education

Baccalauréat en relations industrielles

Droit ou RH (formation équivalente)

Job description

MFQ recherche un(e) Partenaire d’affaires, relations de travail pour agir comme expert·e en relations de travail et soutenir le Chef des relations de travail. Vous contribuerez à la prévention et à la gestion des différends, à l’interprétation de la convention collective et à la préparation des dossiers susceptibles d’arbitrage.

Vous analyserez les situations, gérerez les griefs et préparerez les dossiers d’arbitrage, en soutenant les enquêtes en milieu de travail et les négociations de