Operations Manager - Autopartage / Carsharing

Vulog; Windsor; On-site; CAD 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Vulog recherche un Operations Manager passionné par la mobilité pour un projet innovant à Montréal. En tant que garant de la qualité du service d’autopartage, vous optimiserez la gestion de la flotte et assurez une expérience client sans faille. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à transformer la mobilité pour un avenir meilleur.

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience dans un rôle similaire.
• Capacité à gérer et motiver des équipes.
• Excellente connaissance de Montréal et de ses environs.

Responsibilities

• Gérer la flotte et coordonner les équipes opérationnelles.
• Optimiser les coûts liés aux opérations.
• Organiser les mouvements des véhicules pour une couverture optimale.

Skills

Logistique

Leadership

Compétences analytiques

Communication

Education

Formation universitaire

Job description

Operations Manager pour un projet de mobilité partagée innovant à Montréal

Qui sommes-nous ?

Acteur expérimenté et visionnaire dans le domaine de l'autopartage, Vulog lancera en 2025, avec un partenaire local, un service d’autopartage à grande échelle à Montréal, avec une flotte de plus de 500 véhicules. Notre ambition : offrir aux Montréalais une nouvelle solution de mobilité inclusive, innovante et économique. Ce projet n'est pas seulement une nouvelle option de déplacement ; c'est une invitation à repenser notre rapport à la mobilité en faisant le choix d’un modèle partagé, respectueux de l'environnement et accessible à tous.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous croyons que notre réussite repose sur la passion, l'engagement et la créativité de nos équipes. Nous sommes une communauté d’experts, d’innovateurs et de passionnés qui partagent une vision commune : transformer la mobilité pour un avenir meilleur, ensemble.

Description du poste

Sous la responsabilité du General Manager, l'Operations Manager est en charge de la gestion opérationnelle de notre service d’autopartage. Vous serez le garant de la qualité et de la disponibilité du service, optimisant chaque aspect logistique pour assurer une expérience client sans faille.

Vos responsabilités :

1. Gestion de la flotte : Manager et coordonner les équipes opérationnelles (internes et externes) pour assurer une gestion efficace de la flotte.
2. Optimisation des coûts : Surveiller et réduire les coûts liés aux opérations (entretien, réparation, assurance, etc.).
3. Collaboration technique : Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour l’amélioration continue des outils de gestion de flotte.
4. Logistique des flux de véhicules : Organiser et optimiser les mouvements des véhicules pour une couverture optimale des zones de service.
5. Mise en place des processus : Élaborer et améliorer les processus logistiques pour garantir des opérations fluides (recharge, maintenance).
6. Disponibilité des véhicules : Assurer la disponibilité maximale des véhicules dans la zone de couverture.
7. Relations avec les autorités locales : Construire et entretenir d’excellentes relations avec la Ville de Montréal et les organismes publics.
8. Animation d’équipe : Recruter, diriger et motiver l’équipe locale.

Profil recherché

Passionné(e) par la mobilité et le secteur automobile, vous êtes polyvalent(e), organisé(e) et dynamique. Vous savez combiner logistique, technique et gestion d’équipe avec une vision claire de l’efficacité et de la qualité de service.

Prérequis :

• Formation universitaire.
• Expérience : Minimum 3 ans dans un rôle similaire, idéalement chez un opérateur de mobilité ou dans une activité opérationnelle.
• Leadership : Capacité à gérer et motiver des équipes sur le terrain.
• Compétences logistiques et analytiques : Forte aptitude pour l’optimisation des processus logistiques.
• Réactivité et esprit de résolution : Capacité à réagir rapidement et à résoudre efficacement les problèmes.
• Permis de conduire : Permis obligatoire.
• Connaissance locale : Excellente connaissance de Montréal et de ses environs.

Qualités personnelles :

• Engagement : Passion pour la mobilité et fort sens de l’engagement.
• Proactivité et autonomie : Capacité à anticiper les besoins et à prendre des initiatives.
• Adaptabilité : Capacité à évoluer dans un environnement en constante évolution.
• Organisation et polyvalence : Aptitude à gérer plusieurs responsabilités simultanément.
• Compétences relationnelles : Excellente communication, en interne comme avec les partenaires externes.

Prêt(e) à rejoindre cette aventure ? Si vous êtes passionné(e) par la mobilité et souhaitez faire la différence, merci d’envoyer votre CV en toute confidentialité à [adresse email].