Modélisateur BIM

Hays; Montreal; Remote; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique et innovante recherche un consultant en recrutement senior spécialisé dans l'ingénierie bâtiment et civil. Ce rôle vous permettra de travailler dans un environnement stimulant, où vous serez responsable de la création de plans détaillés, de la collaboration avec des équipes d'ingénieurs et de la gestion de projets variés. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets passionnants tout en bénéficiant d'une grande autonomie et d'un soutien pour votre développement professionnel. Rejoignez une équipe motivée et profitez d'avantages tels qu'une semaine de travail réduite et un programme axé sur le bien-être.

Benefits

Ordinateur portable

Prime de télétravail

Horaires modulables

Programme de bien-être

Régime de retraite collectif

Assurance collective

Activités sociales régulières

Qualifications

• Minimum de 3 ans d'expérience en génie du bâtiment et systèmes électriques.
• Diplôme en dessin de bâtiment ou génie électrique souhaité.

Responsibilities

• Produire des plans détaillés de systèmes électriques conformes aux normes.
• Collaborer avec des équipes pour garantir une coordination optimale.

Skills

Conception de systèmes électriques

Collaboration en équipe

Résolution de problèmes complexes

Estimation des coûts

Education

Diplôme d'études professionnelles en dessin de bâtiment

Diplôme collégial en génie électrique

Tools

Revit MEP

AutoCAD

Outils BIM

Job description

Senior Recruitment Consultant @ Hays | Expert du Recrutement en Ingénierie Bâtiment et Civil

Notre client est une firme de génie-conseil dynamique spécialisée en ingénierie et en conception de systèmes électriques pour divers types de bâtiments (institutionnels, commerciaux, résidentiels). Ils valorisent l'innovation, la collaboration et le développement professionnel dans un environnement stimulant et convivial.

Responsabilités :

• Création de plans : Produire des plans et schémas détaillés de systèmes électriques en conformité avec les standards internes et les exigences des clients.
• Collaboration avec les équipes : Travailler en synergie avec les ingénieurs, techniciens et autres spécialistes pour garantir une coordination optimale des installations.
• Relevés sur le terrain : En fonction de votre expérience, réaliser des inspections des installations électriques existantes et les transcrire en plans précis.
• Conception et amélioration : Participer à la conception, à l’analyse et à la mise à jour des systèmes électriques, incluant l’alimentation, l’éclairage, les systèmes d’alarme, etc., sous supervision.
• Estimation des coûts : Identifier les quantités d'éléments en plan afin de contribuer à l’évaluation des coûts de construction.
• Gestion des contenus BIM : Soutenir l’élaboration et l’enrichissement de la bibliothèque BIM électrique.

Qualifications :

• Formation : Diplôme d'études professionnelles en dessin de bâtiment (un diplôme collégial en génie électrique constitue un plus).
• Expérience : Minimum de 3 années dans le domaine du génie du bâtiment et des systèmes électriques (une familiarité avec la construction est souhaitée).
• Maîtrise des outils : Bonne connaissance des logiciels Revit MEP, AutoCAD, et des outils BIM (la maîtrise du Code de construction du Québec – Chapitre V est un avantage).
• Langues : Français écrit et parlé obligatoires. Une connaissance fonctionnelle de l’anglais est un atout pour interagir avec des clients ou partenaires anglophones.
• Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, esprit d’équipe, et capacité à résoudre des problèmes complexes.
• Motivation : Désir d’apprendre et de progresser, sens du détail et passion pour les projets diversifiés.

Conditions de travail :

• Poste 100% télétravail.
• Possibilité d'une semaine de travail réduite à 4 jours.
• Des horaires modulables pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
• Un ordinateur portable et une prime de télétravail de 800 $ pour optimiser votre installation à domicile.
• Une ambiance chaleureuse et conviviale avec des collègues motivés.
• Une grande autonomie dans vos projets, avec la possibilité de proposer des idées novatrices.
• Des formations adaptées à vos besoins et à vos centres d’intérêt.
• Un programme axé sur le bien-être incluant télémédecine, soutien juridique et santé mentale.
• Un régime de retraite collectif et une assurance collective.
• Des activités sociales régulières pour renforcer la cohésion d’équipe.