Médiatrice en justice réparatrice

Consilium Group; Quebec; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

A leading organization in Quebec seeks a candidate for a permanent position focused on restorative justice and community mediation. Responsibilities include supporting individuals affected by crime and collaborating with social and judicial partners. The role requires strong communication skills and a college diploma in social assistance. Competitive hourly pay based on experience.

Benefits

Collective Insurance

Health Insurance

Wellness Program

Work-Life Balance

Paid Training Program

Hybrid Telework

Personal Leave

Qualifications

• Experience in supporting individuals is an asset.
• Very good command of French, both written and spoken.

Responsibilities

• Participate in the application of measures under the Youth Criminal Justice Act.
• Support mediators and promote mediation services.
• Develop and implement various programs and projects.

Skills

Communication

Discretion

Confidentiality

Microsoft Office

Social Media Knowledge

Education

Diplôme d’études collégiales en relation d'aide

Job description

Selon l'expérience entre 24.47$ et 27.79$/heure

Numéro de référence

Municipalité

IMPORTANT : La personne candidate doit être disponible pour travailler immédiatement, ce qui implique que vous devez avoir entre les mains vos visas et permis de travail Canada/Québec.

Diplôme(s) obtenu(s) hors Canada : nous exigeons l'évaluation comparative des études émise par le ministère de l’Immigration, Francisation et Intégration au moment de postuler, c’est à dire nous transmettre votre évaluation comparative MAINTENANT sinon va candidature ne sera pas retenue .

Équijustice Haut-Saint-Maurice fait partie du réseau national d’Équijustice comptant 23 membres (organismes) à travers tout le Québec. Le réseau offre une expertise en matière de justice réparatrice et de médiation citoyenne. Motivés par des valeurs de respect et d’ouverture, nous privilégions une approche humaine et équitable.

La mission de l’organisme est de développer et promouvoir une justice équitable et accessible, en offrant une expertise en matière de justice réparatrice et de médiation sociale. Accompagner les personnes dans le respect de leurs droits et de leur dignité, dans la gestion des situations qu’elles rencontrent.

Lieu de travail: 331, rue Scott, La Tuque 2e étage, G9X 1P4

Sommaire des fonctions et responsabilité:

• Participer à l’application des mesures prévues par la Loi sur le système de justice pénale pour les adolescents(LSJPA), par l’application du Code de procédure pénale, et accompagner les personnes touchées par les événements dans le processus de réparation;
• Participer à l’application du Programme de mesures de rechange général (PMRG) permettant à un adulte de réparer le geste commis auprès de la personne victime et de la communauté;
• Travailler en étroite collaboration avec les différents partenaires sociaux et judiciaires;
• Être en appui aux médiatrices;
• Actualiser des demandes en médiation citoyenne et faire la promotion du service;
• Voir au développement, à la promotion et à l’application des différents programmes et projets de l’organisme.

Important : La présente description n’est pas exhaustive, car la personne intervenante peut se voir attribuer toute autre tâche connexe relative à l’exécution de ses fonctions.

Compétences et profil recherché :

• Diplôme d’études collégiales en relation d'aide (travail social, psychoéducation, etc.);
• Expérience en accompagnement de personne (atout);
• Bonne maitrise de la suite Microsoft Office et des outils collaboratifs;
• Très bonne maitrise du français à l’écrit et à l’oral;
• Bonne communication;
• Discrétion et confidentialité;
• Bonne connaissance des réseaux sociaux;
• Avoir un permis de conduire valide au Québec et avoir accès à un véhicule (déplacements sur le territoire de La Tuque).

Condition de travail:

Rémunération: Selon l’expérience et les qualifications de la personne candidate entre 24.47$ et 27.79$/heure;

Statut du poste: Entre 28 et 35/heures semaines

Horaire: Généralement de jour du lundi au vendredi;

Durée de l’emploi: Permanent;

Avantages sociaux:Assurance collective, assurance maladie, programme de bien-être, conciliation/ travail famille, programme de formation (rémunéré),télétravaille hybride, congés pour motif personnel, etc.

Date d’entrée en fonction: Dans les meilleurs délais

Inscrire le numéro de l’offre (HST-19799) sur votre CV et l’acheminer

Nous vous remercions de l’intérêt que vous porterez à l’offre d’emploi. Veuillez noter que seules les personnes candidates retenues seront contact