Media Buyer (Facebook Ads, LinkedIn Ads, Google Ads)

Fed Supply; Quebec; On-site; CAD 40,000 - 70,000; Full time

Job summary

Une entreprise bien établie et leader dans l'industrie recherche des candidats dynamiques pour son programme de superviseurs en formation. Ce programme intensif de 1 à 2 ans offre une expérience pratique et des opportunités de mentorat avec des leaders du secteur. Les candidats retenus bénéficieront d'une formation complète sur la gestion de succursale, les ventes, et les ressources humaines. Si vous êtes passionné par l'apprentissage et prêt à relever des défis dans un environnement dynamique, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe qui valorise l'innovation et la croissance personnelle!

Benefits

Rémunération concurrentielle

Avantages dentaires

Avantages visuels

Avantages médicaux

Compte de crédits-santé

Soutien aux employés

Programme d’épargne-retraite

Environnement de travail dynamique

Qualifications

• Diplôme en administration des affaires ou domaine connexe est préféré.
• Compétences en communication et orientation client sont essentielles.

Responsibilities

• Participer à un programme de formation pour devenir superviseur de succursale.
• Apprendre les opérations de succursale, la gestion des stocks et les ventes.

Skills

Compétences en communication

Résolution de problèmes

Orientation client

Travail sous pression

Souplesse géographique

Passion pour l'apprentissage

Education

Diplôme universitaire en administration des affaires

Baccalauréat en ventes/marketing/gestion

Job description

Superviseur(se) en formation - Région sud ouest de Montréal

Roofmart, distributeur national pour le Canada de matériaux de construction pour la toiture, le revêtement, le métal et l’enveloppe du bâtiment. Avec plus de 50 emplacements Roofmart dans tout le Canada, nous sommes stratégiquement positionnés pour répondre à tous les besoins de nos clients. Nous sommes à la recherche d’une personne enthousiaste et dynamique sachant faire preuve de créativité pour faire croître notre entreprise.

Description d’emploi

Notre Programme des superviseurs en formation (SEF) est un programme intensif d’une à deux années qui vous permettra d’évoluer sur le plan professionnel et de vous préparer à accepter un poste de direction de succursale et (ou) de ventes stratégiques au sein de notre organisation. Roofmart connaît une période des plus enlevantes, et nous offrons la possibilité à quelques candidats triés sur le volet de faire partie de notre groupe de superviseurs en formation. Les personnes choisies participeront à un programme unique en son genre, qui leur proposera une expérience pratique, de la formation et des occasions de côtoyer de nombreux leaders et des mentors qui font partie des meilleurs au Canada.

• Rémunération concurrentielle
• Avantages dentaires / visuels / médicaux
• Compte de crédits-santé
• Soutien aux employés et bien-être mental
• Programme d’épargne-retraite avec cotisation de l’entreprise – REER
• Faire partie d’un chef de file de l’industrie stable et bien établi

Maîtrise des six modules du programme

• Fonctionnement de la succursale : expédition / réception, logistique, santé et sécurité
• Ventes internes : logiciels et transactions informatisées, service à la clientèle, prise de commandes et assistance aux clients qui se présentent en magasin
• Gestion des stocks et logistique : répartition et planification de la livraison, commande de matériaux, inventaires tournants, et entretien du parc de véhicules
• Connaissance du produit : apprendre à connaître les produits et à entretenir la relation avec les fournisseurs
• Ventes aux clients : administration des ventes, appels aux clients, savoir tisser des relations, tarification et crédit
• Ressources humaines et gestion : gestion et perfectionnement des ressources humaines, recrutement, rendement financier et établissement des budgets

Qualifications requises

• Nette préférence pour des personnes détentrices d’un diplôme universitaire ou d’un baccalauréat en administration des affaires / ventes / marketing / gestion
• Souplesse géographique au Canada
• Volonté de travailler avec ardeur et motivation pour la réussite
• Personne orientée client qui possède de solides compétences en communication et en résolution de problème
• Capacité de travailler sous pression dans un milieu dynamique axé sur l’entrepreneuriat
• Passion pour l’apprentissage

AUTORISATIONS DE TRAVAIL ET DÉPLACEMENTS :

• Autorisation de travailler au Canada
• Capacité à voyager