Mécanicien/Mécanicienne D'Équipement Lourd Prime de Signature $5000

坍; Drummondville; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une entreprise de solutions environnementales recherche un technicien en équipement lourd pour effectuer la maintenance préventive et les réparations sur divers équipements. Le candidat idéal possède un D.E.P en engins de chantier et 3 ans d'expérience. Des opportunités de formation et des avantages sociaux compétitifs sont offerts.

Benefits

Prime de signature: 5000$

Opportunités de formation payée

Allocation pour les bottes et les outils

Uniformes et EPI fournis

Rémunération compétitive

Soins médicaux, dentaires, oculaires

Assurance-vie

Congés payés

Contribution au REER

Qualifications

• 3 ans d'expérience pertinente requise.
• Capacité à travailler avec des équipements lourds.

Responsibilities

• Réparer divers équipements comme bulldozers et camions.
• Diagnostiquer et réparer les systèmes hydrauliques et moteurs.
• Effectuer la maintenance préventive selon la liste de contrôle.

Skills

Réparation

Diagnostic

Communication

Education

D.E.P en engins de chantier

Job description

Job Description

Horaire: Horaire variable avec des quarts de travail entre 6h00 et 20h00

Salaire: 34$/h - 40$/h (selon l'expérience)

Avantages:

• Prime de signature: 5000$
• Opportunités de formation payée
• Allocation pour les bottes et les outils
• Uniformes et EPI fournis

Prêt à travailler sur des équipements nécessitant un haut niveau de compétence en hydraulique, électrique ou diagnostic, en utilisant des pratiques et technologies modernes? Nous offrons une opportunité d'utiliser et de valoriser vos compétences, avec des possibilités d'évolution. Nos techniciens assurent une maintenance de qualité sur des équipements diesel et, sur certains sites, sur notre flotte croissante de camions GNC. La sécurité est notre priorité, avec des pratiques solides pour tous nos techniciens et gestionnaires. Rejoignez-nous si vous partagez nos valeurs de fierté, sécurité, formation, croissance, et avantages sociaux.

I. Résumé du poste

Le technicien en équipement lourd III réalise des tâches complexes de maintenance préventive, dépannage et réparation d'une variété d'équipements (camions et engins de construction).

II. Fonctions et responsabilités essentielles

Pour réussir, le candidat doit exécuter chaque tâche de manière satisfaisante. Des tâches mineures peuvent lui être confiées :

• Réparer divers équipements (bulldozers, décapeuses, pelleteuses, chargeurs, camions, tracteurs, chariots élévateurs, voitures de fonction)
• Diagnostiquer et réparer les systèmes hydrauliques, moteurs, boîtes de vitesse, climatisation, électriques, différentiel
• Effectuer la maintenance préventive selon la liste de contrôle
• Remplir les dossiers (bons de travail, listes de contrôle, échantillons d’huile)
• Entretenir et réparer d’autres équipements (éclairage, pompes, soudure)
• Se référer aux procédures spécifiques au site
• Effectuer d’autres tâches confiées

III. Responsabilités en matière de surveillance

Aucune supervision requise.

IV. Qualifications

Qualifications nécessaires :

• Formation : D.E.P en engins de chantier
• Expérience : 3 ans pertinente
• Permis de conduire valide, dossier vierge
• Âge minimum 18 ans, capacité à travailler
• Respect des exigences physiques, réussite tests de dépistage
• Compétences en réparation, diagnostic, communication, utilisation de logiciels de maintenance

Environnement de travail

Coordination motrice, effort physique pour manipuler des objets lourds, exposition à la saleté, bruit, conditions météorologiques extrêmes. Des aménagements raisonnables peuvent être apportés.

Avantages sociaux

Rémunération compétitive, soins médicaux, dentaires, oculaires, assurance-vie, invalidité, régime d’achat d’actions, contribution au REER, congés payés, jours fériés, congés personnels. Avantages variables selon le site.

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À propos de nous

WM, basé à Houston, Texas, est le plus grand fournisseur de solutions environnementales en Amérique du Nord, offrant collecte, recyclage et élimination. Engagement envers la sécurité, la durabilité et la croissance.

Égalité d’emploi

WM est un employeur garantissant l’égalité des chances, sans discrimination. Aménagements possibles sur demande.

Real ID

Obligation de posséder un Real ID ou une alternative approuvée pour voyager ou accéder à des sites fédéraux.

Équipe

Rejoignez notre équipe de techniciens formés pour assurer un entretien supérieur des équipements diesel, dans un environnement sécurisé et valorisant.