Mécanicien d’équipements mobiles – Longueuil/Boucherville

Les Entreprises Mont-Sterling Inc.; Boucherville; On-site; CAD 50,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une entreprise familiale dynamique et bien établie recherche un mécanicien qualifié pour rejoindre son équipe. Dans un environnement en constante évolution, vous serez responsable de l'entretien préventif et de la réparation des équipements lourds. Vous aurez l'opportunité de travailler sur divers projets, tout en mettant en avant vos compétences en diagnostic mécanique et en soudure. Avec un salaire compétitif et des avantages attrayants, cette position vous permettra de grandir professionnellement tout en contribuant à un avenir durable. Rejoignez une équipe unie qui valorise la sécurité et l'environnement dans toutes ses activités.

Benefits

Assurances collectives

Congés payés

REER collectif

Télémédecine

Programme d'aide aux employés

Qualifications

• DEP en mécanique de véhicules lourds requis.
• Minimum 3 ans d'expérience en tant que mécanicien classe 1 ou 2.

Responsibilities

• Inspection et lubrification des équipements mobiles.
• Diagnostiquer et régler les problèmes mécaniques courants.
• Effectuer des travaux de soudure de base.

Skills

Inspection des équipements

Entretien préventif

Diagnostic mécanique

Soudure de base

Conduite de chargeuse sur pneus

Education

DEP en mécanique de véhicules lourds

Tools

Coffre à outils impérial et métrique

Job description

• Tu évolueras dans un environnement toujours en action;
• Une équipe unie où on y bâtit un avenir durable, solide comme du béton.

Responsabilités du poste :

Sous la responsabilité du superviseur, le ou la titulaire du poste doit notamment, et ce de façon non limitative :

• Faire l’inspection et la lubrification des équipements mobiles;
• Faire l’entretien préventif des équipements;
• Diagnostiquer et régler les problèmes mécaniques courants (hydrauliques, électriques, pneumatiques);
• Lire les différents schémas des manuels de réparation (schémas hydrauliques, électriques, pneumatiques);
• Savoir s’approvisionner en pièces;
• Faire du dépannage mécanique sur la route;
• Faire les ajustements de base recommandés par le manufacturier;
• Estimer et prioriser la durée des travaux de réparation et d’entretien courant;
• Planifier les travaux en fonction des opérations;
• Entretenir son environnement de travail; Effectuer des travaux de soudure de base; Toutes autres tâches connexes.

Responsabilités en matière de santé et sécurité au travail :

• Faire de la santé et de la sécurité une priorité quotidienne;
• Responsable d’effectuer toutes les tâches reliées à la santé et sécurité contenues dans son poste de travail.

Responsabilités en matière d’environnement et de qualité :

• Tenir compte des variables environnementales applicables aux activités du secteur;
• Adopter un comportement qui respecte les concepts de qualité et respecter les procédures, lois et règlements qui régissent la bonne marche;
• Participer aux divers programmes mis en place et respecter les procédures, lois et règlements en vigueur lorsque applicable.

Qualifications requises :

• DEP en mécanique de véhicules lourds routiers, Numéro du programme : 5049 ou équivalent;
• Posséder une expérience minimale de trois (3) ans à titre de mécanicien classe 2 ou classe 1;
• Carte ASP construction (atout);
• Permis de conduire classe 3 ou classe 1 (atout), mentions F et M;
• Posséder une attestation de formation en conduite de chargeuse sur pneus ou avoir les habiletés en vue d’obtenir une attestation de compétence;
• Passer avec succès les tests de qualifications requis;
• Posséder un coffre à outils impérial et métrique;
• Détenir un permis de conduire classe cinq (5) valide;
• Posséder des habiletés en conduite de chargeuse sur pneus (atout);

Conditions de travail :

• Un salaire concurrentiel;
• Horaire de travail du lundi au vendredi;
• Assurances collectives payées à 50% par l’entreprise comprenant les soins dentaires;
• Gamme complète de congés payés (maladie, vacances, fériés, etc.);
• REER collectif avec contribution de l’employeur;
• Télémédecine et programme d’aide aux employés;
• La fierté de faire partie et de grandir dans notre entreprise familiale établie depuis 1960.

Lieu : 435, Jean-Neveu, Longueuil, QC, J4G 2P9