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Une entreprise de référence dans le secteur de la distribution recherche un Spécialiste des données maîtres pour rejoindre l'équipe de la Centrale nationale d'achats. Le candidat idéal aura progressivement la responsabilité de traiter les demandes de produits non-périssables, en assurant la qualité des données et en gérant les demandes des équipes. Ce poste offre l'occasion de travailler dans un environnement dynamique et inclusif, avec des avantages tels qu'un télétravail hybride et un régime de retraite compétitif.
Titre du poste : Spécialiste données maitres, non-périssable
Catégorie d'emploi : Administration
Division : Nat - Centrale achats & marques privées (80069734)
Département : Centrale nationale d'achats
Lieu de travail : METRO - PLACE CARILLON, MONTRÉAL (#M-CARI)
Type d'emploi : Permanent
Venez relever de nouveaux défis et partager votre passion!
Rejoindre notre équipe comporte ses avantages :
Votre mission dans l’équipe :
Vos responsabilités en tant que Spécialiste des données maîtres, non-périssables :
Les qualifications que nous cherchons :
Quelques atouts supplémentaires :
Les responsabilités et les relations attribuées à ce rôle peuvent changer si nécessaire pour atteindre les objectifs de METRO.
METRO a pris l'engagement d'offrir un environnement de travail inclusif qui reflète les communautés que nous desservons. Ainsi, l'entreprise valorise, respecte et mise sur la diversité des origines, des expériences et des points de vue car elle nous permet d'innover, de prendre de meilleures décisions et de mieux comprendre notre clientèle. Nous considérerons les candidatures qualifiées provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure équipe.
Nous vous encourageons à nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder.
Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.