Intervenant(e) spécialisé(e) en pacification et en sécurité - Milieu psychiatrique

CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal; Montreal; On-site; CAD 40,000 - 55,000; Full time

Job summary

Le CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal recherche un agent d'intervention en milieu psychiatrique. Vous serez responsable de maintenir l'ordre et la sécurité des usagers ainsi qu'à effectuer des rondes de sécurité. Ce rôle requiert des compétences spécifiques en sécurité ainsi qu'une formation appropriée. Rejoignez une équipe dynamique qui valorise le respect et la collaboration, tout en bénéficiant d'avantages tels que des programmes de conciliation travail-famille et un régime de retraite.

Benefits

Équipe dynamique valorisant respect et collaboration

Programmes de conciliation travail-famille

Programme d’aide aux employés

Régime de retraite à prestations déterminées

20 jours de vacances après 1 an de service

Qualifications

• Réussir le test de la condition physique requis.
• Détenir 170 heures de formation en sécurité.
• Posséder un permis valide d'agent du Bureau de la sécurité privée.

Responsibilities

• Assurer l'ordre et la sécurité des usagers.
• Effectuer des rondes de sécurité régulièrement.
• Rapporter les comportements observés aux responsables.

Skills

Observation

Intervention physique

Orientation vers les partenaires

Amélioration continue

Education

Attestation d’études professionnelles en sécurité privée et gardiennage

Majeur en criminologie

BAC en droit

Job description

Sous l'autorité du chef de service de la Sécurité et prévention incendie, l'agent d'intervention en milieu psychiatrique, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'Institut universitaire en santé mentale de Montréal (IUSMM), veille à assurer l'ordre, la discipline et la sécurité des usagers et des personnes qui l'entourent, intervenant physiquement lorsque la situation l'exige.

Il effectue des rondes de sécurité, accompagne les usagers lors de leurs déplacements, et peut être appelé à conduire un véhicule de l'établissement. Il observe le comportement des usagers et rapporte l'information aux responsables. Il réalise des fouilles physiques sommaires ou matérielles selon les protocoles établis.

• Jour : 7h15 à 15h30
• Soir : 15h15 à 23h30
• Nuit : 23h15 à 7h30
• Détenir 170 heures de formation en sécurité (voir liste ci-dessous)
• Avoir six (6) mois d'expérience en sécurité dans des domaines tels que contrôle d'accès, surveillance, inspection, gardiennage, enquête, intervention, soit l'équivalent de 871,88 heures travaillées
• Posséder un permis valide d'agent du Bureau de la sécurité privée (BSP)
• Posséder un permis de conduire valide
• Réussir le test de la condition physique

Les candidats doivent prévoir une période d'orientation de 12 jours consécutifs, de jour et de soir.

• Attestation d’études professionnelles en sécurité privée et gardiennage
• Attestation de formation d’agent de sécurité (375 heures)
• Attestation d’agent de sécurité sur les chantiers de construction
• Formation de base des constables spéciaux (ENPQ)
• Formation initiale des inspecteurs de la STM (ENPQ)

Formation collégiale :

• AEC en gestionnaire en sécurité privée
• AEC en intervention en milieu juvénile et correctionnel
• AEC en investigation en sécurité privée
• AEC en sécurité privée
• AEC en sûreté industrielle et commerciale
• AEC en technique d’intervention en milieu carcéral
• AEC en techniques spécialisées en services correctionnels
• DEC en psychologie et intervention sociale
• DEC en technique d’intervention en délinquance (minimum 2 ans complétés)
• DEC en technique de travail social (minimum 2 ans complétés)
• DEC en technique policière
• Étudiant en technique policière (minimum 1 an complété)

Formation universitaire :

• Majeur en criminologie
• BAC en droit ou diplomation supérieure en droit (minimum 30 crédits)
• BAC en criminologie (minimum 30 crédits)
• BAC en sécurité et études policières (minimum 30 crédits)
• BACCAP en études du phénomène criminel (minimum 30 crédits), pouvant inclure :
• Mineur en criminologie
• Majeur en criminologie
• Certificat en criminologie
• Certificat d’intervention en dépendances
• Certificat en intervention psychoéducative
• Certificat en enquête et renseignement
• Certificat en gestion appliquée à la police et à la sécurité
• Certificat en intervention auprès des jeunes
• Certificat en santé mentale
• Certificat en sexualité
• Certificat en analyse de la sécurité de l'information et des systèmes
• Certificat en cyberenquête
• Certificat en cyberfraude
• Certificat en cybersécurité des réseaux informatiques

Compétences requises :

• Orientation vers les partenaires
• Orientation vers l’amélioration continue
• Capacité à œuvrer dans un contexte de transformation

Les candidats doivent soumettre leur candidature (lettre d’intention, CV, copies des diplômes et permis requis) en ligne en cliquant sur « Postuler ». Pour plus d’informations, contacter Loïc Sakowicz à l'adresse courriel suivante : [emailprotected].

Les communications se feront principalement par courriel. Veuillez vérifier votre dossier spam pour les courriels de Ressources Humaines.

Seules les personnes sélectionnées pour une entrevue ou une évaluation seront contactées.

Programme d'égalité en emploi :

Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal encourage la diversité et invite femmes, minorités visibles, minorités ethniques, autochtones et personnes en situation de handicap à postuler. Nous garantissons la confidentialité des informations sur le handicap pour les aménagements nécessaires lors du processus de sélection.

Le masculin est utilisé comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.

Avantages :

• Équipe dynamique valorisant respect, collaboration et reconnaissance
• Milieu axé sur l’humanisme et l’innovation
• Programmes de conciliation travail-famille
• Programme d’aide aux employés
• Régime de retraite à prestations déterminées
• 20 jours de vacances après 1 an de service