Intervenant(e) psychosocial(e) – suivi clinique

Auberge communautaire du Sud-Ouest; Montreal; On-site; CAD 30,000 - 43,000; Full time

Benefits offered by this job

40h/semaine

Remplacement d’un an

Assurance collective

Congés payés

REER collectif

Indemnité vacances

Horaires en rotation

Job summary

Située à Montréal, l'Auberge communautaire du Sud-Ouest recrute un intervenant psychosocial pour assurer le suivi clinique et l'accompagnement de jeunes adultes de 18 à 29 ans. Sous supervision, vous réaliserez des suivis hebdomadaires, aiderez les résidents dans leurs démarches de réinsertion et animerez des activités communautaires, tout en veillant à la sécurité et au climat de vie.

Poste à temps plein, 40 heures/semaine, salaire de départ de 26,50 CAD/h, assurance collective et congés;

Qualifications

• Formation pertinente en intervention psychosociale, travail social, éducation spécialisée ou domaine connexe.
• Bonne écoute, empathie et autonomie.
• Esprit d'équipe et capacité d'adaptation.
• Capacité à rester calme en situations complexes.

Responsibilities

• Accompagner les jeunes vers l’autonomie et le réinsertion.
• Effectuer des suivis psychosociaux individuels.
• Animer et faciliter les activités communautaires et ateliers.
• Contribuer à la tenue des dossiers et transmission des informations.

Skills

Écoute active

Empathie

Autonomie

Jugement

Esprit d'équipe

Adaptabilité

Gestion de crise

Education

Formation pertinente en intervention psychosociale ou travail social

Job description

Intervenant(e) psychosocial(e) – suivi clinique

Intervenant(e) psychosocial(e) – Suivi et accompagnement de jeunes adultes (18-29 ans)

Plus qu’un emploi… une réelle différence dans la vie des jeunes!

Droit des salariés

Tu cherches un emploi stimulant, humain et porteur de sens? Tu souhaites faire partie d’une équipe passionnée, solidaire et engagée auprès des jeunes adultes?

L’Auberge communautaire du Sud-Ouest a une place pour toi!

Qui sommes-nous?

Située dans le Sud-Ouest de Montréal, l’Auberge communautaire du Sud-Ouest accompagne des jeunes adultes de 18 à 29 ans vivant des situations de précarité.

Notre mission? Offrir un milieu de vie sécuritaire, accueillant et chaleureux, où chaque jeune peut développer son autonomie, entreprendre des démarches de réinsertion et réaliser ses projets de vie.

À l’Auberge, nous croyons au potentiel de chacun et à l’importance de créer des liens humains significatifs.

Ton rôle au quotidien

Sous la supervision de la coordination de l’hébergement, tu contribueras activement à l’accompagnement des jeunes et à la vie communautaire de l’Auberge.

Accompagner les jeunes vers l’autonomie

• Assurer des suivis psychosociaux individuels et hebdomadaires auprès des jeunes sous ta responsabilité.
• Soutenir les résidents dans leurs démarches personnelles, sociales et de réinsertion.
• Accueillir et accompagner les nouveaux résidents dans leur intégration.
• Offrir de l’écoute, du soutien et des références vers les ressources appropriées.
• Intervenir lors de situations difficiles ou de crise, en collaboration avec l’équipe.

Faire vivre un milieu communautaire dynamique

• Créer des liens significatifs avec les jeunes dans leur quotidien.
• Animer les soupers communautaires, les réunions d’étage et les ateliers.
• Organiser des activités sociales, éducatives et ludiques.
• Favoriser la participation des jeunes à la vie collective.
• Veiller au respect du code de vie et au maintien d’un environnement sécuritaire et accueillant.

Travailler en équipe et assurer la continuité des services

• Collaborer étroitement avec les autres intervenants et la coordination.
• Participer aux réunions d’équipe, aux formations et aux projets collectifs.
• Assurer la tenue des dossiers, la rédaction des suivis et la transmission des informations pertinentes.
• Contribuer au bon fonctionnement quotidien de la maison d’hébergement.

Pourquoi choisir l’Auberge?

Parce qu’ici, le bien-être de notre équipe compte autant que notre engagement envers les jeunes!

Des conditions de travail intéressantes :

Trouver un soutien

• Poste à temps plein de 40 heures par semaine.
• Remplacement d’un an avec possibilité de permanence.
• Salaire de départ de 26,50 $/h, pouvant être bonifié selon l’expérience, les compétences et la reconnaissance des acquis.
• Indemnité de vacances de 8 %.
• Assurance collectives 50% payé par l’employeur
• Congés personnels ( 10 jours) et congés fériés avantageux ( 13 jours).
• REER collectif avec contribution de l’employeur pouvant atteindre 5 %.
• Horaire en rotation : une semaine de jour et une semaine de soir.

Et surtout, un milieu où il fait bon travailler!

• Une équipe passionnée, expérimentée et solidaire.
• Un environnement de travail humain et chaleureux.
• Des collègues heureux qui choisissent de rester plusieurs années.
• Une coordination présente et disponible.
• Des occasions de formation et de développement professionnel.
• Un travail diversifié, stimulant et valorisant.
• La satisfaction de contribuer concrètement au parcours de jeunes adultes.

Le profil que nous recherchons

Nous souhaitons rencontrer une personne qui :

• Possède une formation pertinente en intervention psychosociale , travail social, éducation spécialisée ou dans un domaine connexe. Livres psychologie
  • Aime travailler auprès des jeunes adultes et croit en leur potentiel.
  • Fait preuve d’écoute, d’empathie, d’autonomie et de jugement.
  • Possède un bon esprit d’équipe et de bonnes capacités d’adaptation.
  • Est à l’aise dans un milieu de vie dynamique où les journées ne se ressemblent pas.
  • Sait faire preuve de calme et de professionnalisme dans les situations plus complexes.

Tu te reconnais dans cette description? Nous voulons te rencontrer!

Joins-toi à nous!

À l’Auberge, chaque journée est une occasion de créer des liens, de relever des défis et de contribuer à de belles histoires de réussite.

* ( Noter que cette offre est un remplacement d’un an avec possibilité de permanence )

Avantages sociaux

• Horaire flexible
• Café
• Air climatisé
• Congés de maladie
• Activités sociales

6 Décembre 2026

Santé et services sociaux

40h avec possibilité de 32h selon les besoins de la personnesheures / semaine

Emploi Contractuel, Permanent

En présentiel

À propos de l'employeur

Accompagnement des membres de l’Auberge

Chaque jour, nous avons le privilège d’accompagner nos membres à travers les différents volets de l’Auberge. Qu’il s’agit des résidents de l’hébergement, des locataires d’Envol, du Tremplin ou encore des anciens, chacun suit un parcours unique et progresse à son propre rythme.

En équipe, lors de nos discussions cliniques, nous constatons que les membres développent plusieurs habiletés précieuses au cours de leur passage parmi nous.

Au niveau personnel

Les jeunes trouvent des moyens de mieux identifier et nommer les difficultés auxquelles ils font face. Ils apprennent à mieux se connaître et à établir un lien de confiance avec l’équipe.

Ils réalisent qu’ils ont le pouvoir de changer leur situation et qu’ils possèdent déjà, en eux, des pistes de solutions. En vivant des expériences positives, ils renforcent leur estime de soi et gagnent progressivement en autonomie.

Le fait d’être accueillis, soutenus et accompagnés sans jugement leur permet de croire davantage en eux et de ressentir un réel mieux-être. Ils accordent aussi une attention croissante à leur santé physique et psychologique.

Au niveau social

La vie de groupe et le bon voisinage leur offre l’occasion d’apprendre à mieux respecter les autres malgré les différences individuelles.

Les jeunes comprennent qu’il existe des limites relationnelles et sociales qui doivent être reconnues et respectées. On observe également une amélioration dans leur façon de s’exprimer, particulièrement lorsqu’il s’agit d’exprimer des insatisfactions ou de faire face à des situations frustrantes.

Peu à peu, ils acquièrent diverses habiletés sociales. Certains développent même un fort sentiment d’appartenance, manifeste par leur participation en grand nombre aux activités de l’Auberge.

Au niveau socioprofessionnel

Les jeunes apprennent à mieux gérer leur temps et à l’occuper de manière constructive, que ce soit par le travail, les études ou d’autres projets tels que des programmes de réinsertion ou des démarches thérapeutiques.

Ils développent des qualités essentielles au marché du travail : assiduité, ponctualité, sens des responsabilités. Ils acquièrent également une plus grande autonomie et adoptent une meilleure hygiène de vie, favorisant leur bon fonctionnement professionnel.