Intervenant.e psychosocial.e

Macommunaute; Montreal (administrative region); Hybrid; CAD 36,000 - 37,000; Full time

Benefits offered by this job

Café

Activités sociales

Diversité et inclusion

Assurance collective

Job summary

REVDEC recherche un intervenant psychosocial en poste à temps plein à Montréal pour aider les jeunes en difficulté et favoriser leur réussite.

Vous analyserez les demandes, accompagnerez les jeunes et leurs familles, et animerez des ateliers adaptés. Le poste est en présentiel avec un contrat jusqu’à fin juin 2027 et 35 h par semaine.

Qualifications

• Évaluer les besoins psychosociaux et assurer un suivi individuel.
• Animation d’ateliers et interventions de groupe.
• Plan d’action centré sur le retour à l’école et l’autonomie.
• Capacité à gérer des situations sensibles ou de crise.

Responsibilities

• Analyser les demandes et accueillir les jeunes et leurs familles.
• Établir les objectifs et le plan d’action avec le jeune.
• Concevoir et animer des interventions et ateliers.
• Contribuer à la transition vers le milieu scolaire et à la transmission avec les écoles.

Skills

Écoute active

Empathie

Esprit d’équipe

Résilience

Gestion de crise

Education

DEC ou Baccalauréat en travail social / psychoéducation / éducation spécialisée

Job description

« Développer le pouvoir d’agir de chaque jeune et l’accompagner vers son autonomie et sa réussite ! »

Depuis plus de 40 ans, REVDEC agit auprès des jeunes en situation ou à risque de décrochage scolaire et de vulnérabilité sociale, ainsi qu’auprès de leur famille.
Revdec offre aux jeunes un milieu alternatif chaleureux et sécurisant. Nous travaillons en collaboration avec les partenaires scolaires et sociaux.
Notre mission est de créer les conditions pour que chaque jeune puisse reprendre son élan, développer son pouvoir d’agir et se remettre en mouvement vers sa réussite éducative et personnelle.

Trouver des aides

En synergie avec l’équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la direction, tes principales missions seront :

▸ Analyse des demandes et accueil : Analyser les demandes de service reçues, recueillir les informations nécessaires auprès des écoles et partenaires, et mener les rencontres de présentation avec le jeune et sa famille.

▸ Accompagnement individuel et objectifs : Établir les objectifs pour et avec le jeune, élaborer son plan d’action visant le retour à l’école et assurer un suivi individuel centré sur le développement de son autonomie.

▸ Interventions de groupe et ateliers : Concevoir et animer, de manière ponctuelle et en fonction des besoins identifiés au sein de la cohorte, des interventions et ateliers adaptés.

▸ Transition vers le milieu scolaire : Co-construire le plan d’action de fin de parcours avec le coordonnateur du volet scolaire et participer aux réunions de transmission avec les écoles.

À savoir : ce poste s’inscrit dans le cadre de notre programme qui accueille les jeunes pour des parcours de six semaines.

▸ Formation : DEC ou Baccalauréat en travail social, psychoéducation, éducation spécialisée ou domaine connexe de l’intervention psychosociale .

▸ Expérience : Expérience significative auprès des adolescents ou jeunes en difficulté.

▸ Savoir-faire : Évaluation des besoins psychosociaux , suivi individuel, animation de groupe et gestion de situations sensibles ou de crise.

▸ Savoir-être : Écoute active, empathie, discernement professionnel, résilience et esprit d’équipe.

▸ Exigences légales & langues : Autorisation légale de travailler au Canada. Excellent français parlé et écrit (anglais, un atout).

▸ Contrat jusqu’à la fin juin 2027 (renouvelable). Entrée en poste entre mi et fin octobre

▸ 35 h par semaine (temps plein), du lundi au vendredi (8 h 30 à 16 h)

▸ Poste en présentiel

▸ Rémunération : de 26 $ à 27$ l’heure, selon l’expérience

▸ Congés & avantages : Deux semaines de fermeture rémunérées pendant le temps des fêtes (en plus du 4% de vacances) et 5 journées personnelles

▸ Assurances collectives : Régime d’assurances collectives avantageux, payé à 50 % par l’employeur

▸ Développement : Formations continues et supervision clinique régulière

▸ Environnement de travail : Café gratuit, cuisine équipée pour partager des repas en équipe, salle de détente pour le personnel, ambiance humaine et collaborative, activités d’équipe

▸ Localisation : À 2 minutes à pied du métro Pie-IX, stationnement disponible sur place (2660, Avenue Letourneux, Montréal)

Avantages sociaux

Café

Activités sociales

La diversité et l’inclusion sont des valeurs importantes chez Revdec. Nous accueillons avec plaisir les candidatures de toutes les personnes souhaitant contribuer à notre mission.

À propos de l'employeur

Trouver des aides

▸ Agir directement au cœur de notre mission en offrant aux jeunes en difficulté un milieu sécurisant pour reprendre leur élan et se remettre en mouvement.

▸ Évoluer au sein d’une équipe pluridisciplinaire soudée où l’entraide, le respect et le bien-être au travail sont au cœur des pratiques.

▸ Participer activement à une nouvelle phase dynamique de développement de l’organisme.

▸ Environnement de travail : Café gratuit, cuisine équipée pour partager des repas en équipe, salle de détente pour le personnel, ambiance humaine et collaborative, activités d’équipe

▸ Congés & avantages : Deux semaines de fermeture rémunérées pendant le temps des fêtes (en plus du 4% de vacances) et 5 journées personnelles

▸ Assurances collectives : Régime d’assurances collectives avantageux, payé à 50 % par l’employeur

▸ Développement : Formations continues et supervision clinique régulière

▸ Localisation : À 2 minutes à pied du métro Pie-IX, stationnement disponible sur place (2660, Avenue Letourneux, Montréal)