Intervenant(e) en employabilité (remplacement)

Recupex Inc; Sherbrooke; Presencial; CAD 32 000 - 33 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Horaires fixes 35 h/semaine

Congé vendredi après-midi

Assurances collectives 50%

Resumo da oferta

Récupex, organisme d’insertion socioprofessionnelle basé à Sherbrooke, recrute un intervenant en employabilité et insertion. Vous animerez des formations et soutiendrez les participants dans leur parcours d’insertion et de recherche d’emploi, avec un accompagnement personnalisé et des suivis réguliers.

Le poste implique un travail en équipe dynamique, des déplacements et un engagement envers le placement en emploi des participants.

Qualificações

• Formations et expériences pertinentes en employabilité et insertion seront considérées.
• Bonnes habiletés de communication pour établir un lien de confiance avec les participants et les partenaires.

Responsabilidades

• Animer les formations en employabilité et garantir des contenus à jour.
• Collaborer avec l’équipe d’insertion pour suivre le parcours des participants et évaluer leurs compétences et savoir-être.
• Accompagner les participants dans leurs démarches (CV, entrevue, recherche d’emploi) et assurer les suivis.
• Participer à l’élaboration des plans d’intervention et maintenir les dossiers à jour des participants.
• Appuyer les équipes dans la supervision et veiller au respect des règlements.
• Participer au recrutement des participants et à l’accueil en parcours.
• Créer des liens avec des entreprises pour faciliter le placement des participants.

Conhecimentos

Communication efficace

Leadership

Rigueur

Déplacement

Formação académica

Formations en employabilité/Insertion

Ferramentas

Office Suite

Descrição da oferta de emprego

Récupex est un organisme sans but lucratif et une entreprise d’insertion socioprofessionnelle qui utilise le textile et l’ébénisterie pour permettre à ses participants, des personnes en difficulté d’employabilité, de développer leurs compétences professionnelles et leur savoir-être en emploi. Les principaux plateaux sont le centre de tri, l'atelier de confection, l'atelier d'ébénisterie au Pont de bois et la boutique t.a.f.i. & Cie.

Être intervenant(e) chez Récupex… c’est :

• Faire partie d'une équipe de travail dynamique et bienveillante
• Avoir une facilité à créer des liens, avec les participants et avec les employeurs partenaires
• Faire une vraie différence : dans la vie des gens et pour l’environnement
• Bénéficier d’un horaire de travail de 35 h/semaine, en profitant de chaque vendredi après-midi de congé

1) Employabilité et intervention

• Animer les formations en employabilité et s’assurer que les contenus soient à jour
• Collaborer activement avec l’équipe d’insertion au suivi du parcours d’insertion et d’employabilité de chaque participant : s’assurer du bon développement des compétences techniques et du savoir-être des participants, participer à l'évaluation de leur cheminement et mettre en œuvre les stratégies déterminées en équipe
• Accompagner les participants dans leurs démarches reliées à l’emploi : rédaction de C.V., préparation à l’entrevue, recherche d’emploi et effectuer les suivis post-parcours
• Participer à l’élaboration des plans d’intervention avec l’équipe d’insertion, conformément à la mission
• Maintenir à jour les dossiers des participants

2) Supervision et appui aux équipes

• Appuyer et agir en soutien aux équipes dans leur travail de supervision des participants
• Veiller à faire respecter les règlements de l’entreprise et s’assurer de leur application
• Participer, au besoin, à différents projets en lien avec l’employabilité des participants

3) Suivi post-parcours et maintien en emploi

• Faire le suivi avec les personnes qui ont complété un parcours chez Récupex dans les deux dernières années et offrir un accompagnement pour leur permettre de se maintenir en emploi
• Créer et maintenir des relations avec des entreprises en vue de faciliter le placement en emploi des participants

4) Recrutement des participants

• Participer au processus de recrutement des personnes intéressées par les parcours de Récupex : établir un premier contact, valider les critères d’admissibilité, faire le suivi auprès des partenaires et des équipes, réaliser l’entrevue d’embauche, faire les suivis administratifs
• Participer à l’accueil et à l’intégration en parcours des nouveaux participants en collaboration avec l’équipe d’insertion et les formateurs techniques

PROFIL RECHERCHÉ

Les essentiels :

• Toutes formations et expériences pertinentes en employabilité et/ou en insertion seront considérées, notamment conseiller(ère) en orientation, psychoéducateur/psychoéducatrice, techniques de travail social et techniques d’éducation spécialisée
• Posséder de bonnes habiletés de communication afin de créer un lien de confiance avec les participants et les collaborateurs
• Posséder un bon leadership de supervision pour encadrer les participants
• Rigueur dans la tenue de dossier et dans l’application des règles et procédures
• Capacité de se déplacer pour des rencontres à l’extérieur du lieu de travail

Les atouts :

• Bonne capacité rédactionnelle
• Connaissance de la suite Office (Power Point, Word, Excel)
• Salaire : de 23 à 24 $/h, contrat à durée déterminée d'un an
• Horaires fixes et temps plein de 35h/semaine
• Congé tous les vendredis après-midi
• Assurances collectives où l'employeur contribue à 50 %