Inside Sales Account Manager

Fuze HR Solutions; Saint-Césaire; Hybrid; CAD 55,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une entreprise de solutions RH recherche un(e) Chargé(e) de compte interne à Saint-Césaire. Vous gérerez un portefeuille de clients, identifierez leurs besoins et proposerez des solutions adaptées. L'expérience en vente B2B est essentielle. Ce poste, permanent et à temps plein, inclut des bénéfices tels qu'une assurance complète et un horaire flexible.

Benefits

Programme d’intégration complet

Horaires flexibles

Assurance collective complète

Contribution à un REER

Formation continue

Salle d’entraînement sur place

Parking gratuit

Qualifications

• Expérience pertinente en vente B2B.
• Aisance en communication orale et écrite en français et en anglais.
• Excellentes capacités relationnelles et esprit d’équipe.

Responsibilities

• Gérer et entretenir un portefeuille de clients.
• Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées.
• Générer de nouvelles opportunités d’affaires via des appels sortants.

Skills

Vente B2B

Communication orale

Communication écrite

Travail d'équipe

Négociation

Compétences informatiques

Tools

Outlook

CRM

Excel

PowerPoint

Job description

Chargé(e) de compte interne (Internal Accounts Manager)

Type d’emploi : Permanent – Temps plein

Lieu : à 25 mins de Rive-Sud de Montréal

Télétravail : 1 jour par semaine au bureau (portable personnel/laptop requis pour le télétravail).

Entrée en poste : Dès que possible

Horaire : Lundi au vendredi, de 8h00 à 16h30

Salaire : 55 000 $ à 60 000 $ (salaire de base + commissions)

Ce que nous offrons:

• Programme d’intégration complet dès ton arrivée.
• Horaire flexible et réelle conciliation travail-vie personnelle.
• Assurance collective complète (médicale, dentaire, invalidité, vie, voyage).
• Contribution de l’employeur à un REER participatif.
• Plateforme de télémédecine et programme d’aide aux employés.
• Remboursement des frais de matériel informatique après 6 mois.
• Remboursement des frais de scolarité et formations continues.
• Journées maladie, journées de bénévolat.
• Salle d’entraînement sur place + 1 heure de gym payée sur tes heures de travail.
• Événements
• Stationnement gratuit, bornes électriques disponibles.

Responsabilités :

• Gérer et entretenir un portefeuille de clients existants. (50000$ de revenu / année et moins)
• Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées.
• Générer de nouvelles opportunités d’affaires via des appels sortants.
• Préparer les demandes de prix, rédiger les soumissions, en assurer le suivi jusqu’à la confirmation de commande.
• Tenir à jour les informations clients dans le CRM.
• Collaborer étroitement avec les autres départements et les collègues pour le bon déroulement des projets.

Profil recherché :

• Expérience pertinente en vente B2B.
• Aisance en communication orale et écrite en français et en anglais (anglais requis pour échanges réguliers avec les clients anglophones).
• Excellentes capacités relationnelles et esprit d’équipe.
• Autonomie, dynamisme et sens de l’organisation.
• Compétences en négociation et capacité à mener des projets à terme.
• Bonne maîtrise des outils informatiques : Outlook, CRM, Excel, PowerPoint.

Avantages :

• Formation continue
• Assurance collective complète
• Régime de retraite avec contribution de l’employeur
• Télémédecine et programme d’aide aux employés
• Activités sociales et événements d’entreprise
• Journée de bénévolat
• Rabais employés
• Programme de reconnaissance de l’ancienneté
• Possibilité d’avancement
• Gestionnaire à l’écoute et environnement de travail dynamique

Appliquez maintenant ou envoyez votre CV à Amanda au [e-mail]

---

Account Manager (Inside Sales)

Employment Type: Permanent – Full-time

Location: 25 minutes from Montreal’s South Shore

Remote Work: 1 day per week in-office (personal laptop required for remote work)

Start Date: As soon as possible

Schedule: Monday to Friday, 8:00 AM to 4:30 PM

Salary: $55,000 to $60,000 (base salary + commissions)

What We Offer:

• Comprehensive onboarding program from day one
• Flexible hours and real work-life balance
• Full group insurance (medical, dental, disability, life, travel)
• Employer contribution to a group RRSP
• Telemedicine platform and employee assistance program
• Reimbursement for computer equipment after 6 months
• Tuition and continuing education reimbursement
• Paid sick days and volunteer days
• On-site gym + 1 hour of paid gym time during work hours
• Fun company events
• Free parking with EV charging stations available

Responsibilities:

• Manage and maintain a portfolio of existing clients (generating less than $50,000 in revenue annually)
• Identify client needs and propose tailored solutions
• Generate new business opportunities through outbound calls
• Prepare pricing requests, draft quotes, and follow up until orders are confirmed
• Keep client information up to date in the CRM
• Work closely with other departments and colleagues to ensure smooth project execution

What We’re Looking For:

• Relevant B2B sales experience
• Strong verbal and written communication skills in both French and English (English required for regular interaction with English-speaking clients)
• Excellent interpersonal and teamwork skills
• Self-motivated, dynamic, and well-organized
• Strong negotiation skills and ability to see projects through to completion
• Proficiency with software tools: Outlook, CRM systems, Excel, PowerPoint

Benefits:

• Ongoing training
• Comprehensive group insurance
• Retirement plan with employer contributions
• Telemedicine and employee assistance programs
• Social activities and company events
• Volunteer day
• Employee discounts
• Seniority recognition program
• Opportunities for advancement
• Supportive management and a dynamic work environment

Apply now or send your CV to Amanda at [e-mail]