Ingénieur·e civil/structure | Conception & charge de projets

Groupe Génitique; Saguenay; Hybrid; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Groupe Génitique recherche un ingénieur en conception de structures et gestion de projets pour des mandats dans le secteur de l’hydroélectricité. Le candidat idéal aura un baccalauréat en génie civil, au moins 3 ans d'expérience, et partagera des valeurs telles que compétence et autonomie. Des projets stimulants et un environnement de travail flexible sont offerts.

Benefits

Développement professionnel

Horaires flexibles

Assurances collectives

Possibilité de télétravail

Culture d’entreprise chaleureuse

Qualifications

• Minimum de 3 ans d’expérience pertinente.
• Être membre en règle de l’OIQ.
• Expérience dans les ouvrages hydroélectriques est un atout.

Responsibilities

• Conception de structures en acier et béton.
• Gestion de projets dans le domaine de l’hydroélectricité.

Skills

Leadership positif

Travail d’équipe

Education

Baccalauréat en génie civil / structure

Tools

SAFI

Advanced Design

MatchCad

Job description

Nous sommes à la recherche d’une personne talentueuse en conception de structures (acier/béton) et en gestion de projets pour réaliser des mandats intéressants dans le domaine de l’hydroélectricité.

Profil recherché

1. Détenir un baccalauréat en génie civil / structure;
2. Être membre en règle de l’OIQ;
3. Minimum de 3 ans d’expérience pertinente;
4. Expérience dans les ouvrages hydroélectriques est un atout, mais l’intérêt pour évoluer dans ce domaine est essentiel;
5. Maîtriser les logiciels SAFI, Advanced Design, MatchCad (atout);
6. Attestation de l’ASP Construction (atout);
7. Leadership positif et bonnes aptitudes au travail d’équipe;
8. Partager nos valeurs : compétence, autonomie, respect, qualité de vie.

Ce que nous offrons

1. Projets stimulants dans le domaine hydroélectrique;
2. Développement professionnel dans un domaine technique de pointe;
3. Milieu de travail convivial valorisant la qualité de vie.

Notre approche

1. Gestion des ressources humaines innovante (voir notre site pour plus d’informations);
2. Flexibilité du lieu de travail, possibilité de télétravail;
3. Locaux modernes et lumineux, emménagés en mai 2024;
4. Horaires flexibles avec fin de semaine le vendredi midi (4,5 jours);
5. Possibilité d’accumuler des heures supplémentaires;
6. Assurances collectives à 50 % financées par l’employeur;
7. Aides aux employés et à leur famille;
8. Participation au REER/RPDB;
9. Culture d’entreprise chaleureuse et humaine.

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