Infirmière auxiliaire autorisée ou infirmier auxiliaire autorisé

Government of Nunavut; Iqaluit; On-site; CAD 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Le gouvernement du Nunavut recherche un(e) infirmier(ère) pour joindre une équipe de soins de santé, mettant l'accent sur des interventions et évaluations médicales. Le candidat idéal aura une expertise en soins infirmiers, une expérience dans des environnements multiculturels et saura collaborer efficacement avec d'autres professionnels de santé. Des primes importantes pour le recrutement, ainsi que des opportunités de développement professionnel, font de ce poste une occasion unique.

Benefits

Assurances médicale et dentaire

Régime de retraite à prestations déterminées

Aide pour la réinstallation

Occasions de formation et développement professionnel

Qualifications

• Inscription à l'Ordre des infirmiers et infirmières des Territoires du Nord-Ouest et du Nunavut.
• Expérience en soins infirmiers dans des environnements diversifiés.
• Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire.

Responsibilities

• Planification et réalisation des interventions médicales.
• Évaluation et documentation des résultats et soins fournis.
• Promotion de la santé et initiatives de prévention.

Skills

Compétences en soins infirmiers

Compétences interculturelles

Maîtrise de l'inuktut

Education

Diplôme en soins infirmiers

Job description

Merci d’avoir communiqué avec le gouvernement du Nunavut.

Veuillez n’envoyer aucun renseignement de nature délicate ou personnelle. Sont notamment considérés comme des renseignements de nature délicate ou personnelle les numéros d’assurance sociale, les dates de naissance, les renseignements concernant d’autres personnes ou portant sur la santé, mais cette liste n’est pas exhaustive. Veuillez envoyer seulement une brève description de la raison pour laquelle vous nous contactez, ainsi que le moyen par lequel nous pouvons entrer en communication avec vous. Nous veillerons à transmettre votre communication à la bonne personne, et celle-ci vous contactera pour vous répondre ou obtenir d’autres renseignements, le cas échéant.

Ce concours est ouvert à toutes et à tous.

Le gouvernement du Nunavut a été nommé l’un des meilleurs employeurs en matière de diversité du Canada et l’un des employeurs canadiens de choix pour les jeunes et les personnes nouvellement diplômées en 2024. Quant à la population nunavoise, elle est en croissance exponentielle et compte parmi les plus jeunes du Canada. Le Nunavut est un territoire dynamique et vivant qui cherche toujours à s’embellir pour les générations futures. Son gouvernement travaille à renforcer un modèle de gouvernance unique, modèle qui intègre les valeurs sociétales inuites, qui favorise l’utilisation de l’inuktut, qui met en place une fonction publique représentative de la population de son territoire, et où un partenariat collaboratif permet de réaliser la promesse du Nunavut. La personne retenue profitera d’un salaire concurrentiel, d’assurances médicale et dentaire, d’un régime de retraite à prestations déterminées, d’une aide financière pour sa réinstallation et d’occasions de formation et d’avancement professionnel.

La personne titulaire de ce poste fait partie d’une équipe multidisciplinaire constituée du personnel infirmier autorisé, des médecins ainsi que des membres de l’équipe des services paramédicaux et d’autres équipes fournissant des soins à une clientèle présentant des problèmes de santé avérés ou potentiels dans des milieux de pratique de soins diversifiés.

Ce poste est responsable de planification et de la réalisation des interventions auprès de la clientèle et de l’évaluation de leurs résultats en praticienne auprès de le Collège et Association des infirmières des Territoires du Nord-Ouest et du Nunavut (CANNN). Il incombe par ailleurs à ce poste d’observer, d’évaluer, de surveiller et de documenter tous les résultats et les soins fournis conformément aux normes et aux lignes directrices du gouvernement du Nunavut en matière de documentation. Outre les soins infirmiers directs, la personne titulaire de ce poste mène des initiatives de promotion de la santé et de prévention. Enfin, il lui incombe d’offrir des soins infirmiers de qualité dans son champ d’activité conformément aux dispositions prévues par l’organisme de règlementation professionnel et le gouvernement du Nunavut.

Il s’agit d’un poste de nature très délicate. Aussi une vérification satisfaisante du casier judiciaire et de l’habilitation à travailler auprès de personnes vulnérables est-elle requise.

Les langues officielles du Nunavut sont l’inuktut, l’anglais et le français. Les dossiers de candidature peuvent être envoyés dans l’une ou l’autre de ces langues. La maitrise de plus d’une des langues officielles du Nunavut est considérée comme un atout. Sont aussi considérées des atouts la connaissance des collectivités, de la culture, du rapport à la terre et du qaujimajatuqangit inuits de même que de l’inuktut, ainsi qu’une expérience de travail dans un environnement interculturel nordique.

Le personnel infirmier autorisé occupant à temps plein un poste à durée indéterminée reçoit les primes au recrutement suivantes : 3 000 $ à l’embauche; 3 000 $ après 6 mois de service; 5 000 $ après 1 an de service; et 7 000 $ après 2 ans de service. Cette prime de recrutement et de rétention exige un retour de service de 2 ans.

Une liste d’admissibilité pourrait être créée afin de pourvoir de futurs postes vacants.

Pour postuler, veuillez courrieller une lettre de motivation accompagnée de votre curriculum vitæ à l’adresse [email protected]. Veuillez inscrire le numéro de référence dans l’objet de votre courriel.

• Le gouvernement du Nunavut s’engage à ce que son effectif soit représentatif de sa population. Par conséquent, la priorité sera accordée aux personnes qui se définissent comme Inuit inscrit en vertu de l’Accord sur le Nunavut conformément aux dispositions de la Politique de priorité d’embauche.
• Les fonctionnaires du gouvernement du Nunavut qui sont en période d’essai doivent obtenir et présenter une autorisation écrite de l’administration générale du ministère qui les emploie. Ladite autorisation doit accompagner le dossier de candidature pour que celui‑ci soit pris en considération.
• Le fait de posséder un casier judiciaire n’exclut pas nécessairement la prise en compte d’une candidature. Les casiers judiciaires seront évalués en fonction de la portée et des obligations du poste. Par ailleurs, cette condition ne s’applique que pour les postes exigeant une vérification satisfaisante des antécédents judiciaires ou de l’habilitation à travailler auprès de personnes vulnérables.
• Les dossiers de candidature peuvent être envoyés dans l’une ou l’autre des langues officielles du Nunavut.
• Seules les personnes invitées à une entrevue seront contactées.
• Les personnes possédant une attestation pour des études postsecondaires achevées à l’étranger ont la responsabilité de faire évaluer cette attestation par un établissement d’enseignement canadien reconnu, à défaut de quoi leur candidature pourrait être rejetée.