Infirmier(ère) auxiliaire

Résidence Ste-Anne; Quebec; On-site; CAD 40,000 - 70,000; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique recherche une infirmière-auxiliaire passionnée pour rejoindre son équipe. Vous serez au cœur des soins aux résidents, établissant des relations d’aide et supervisant les préposés. Ce rôle essentiel vous permettra d'intervenir dans des situations critiques, tout en maintenant un environnement respectueux et collaboratif. Profitez de vacances payées, de repas gratuits et d'une ambiance de travail axée sur le respect et l'écoute. Si vous êtes motivé par le bien-être des personnes âgées et que vous souhaitez faire la différence, cette opportunité est faite pour vous.

Benefits

2 semaines de vacances payées

Repas du jour gratuits

Heures de repas et pauses payées

Ambiance de travail respectueuse

Qualifications

• Intérêt pour la relation d’aide et le travail avec les personnes âgées.
• 1 à 2 années d’expérience comme infirmier auxiliaire (atout).

Responsibilities

• Établir une relation d’aide avec le résident et assurer le suivi médical.
• Superviser les préposés aux résidents et intervenir en cas d’urgence.

Skills

Compétences relationnelles

Dynamisme

Autonomie

Empathie

Discrétion

Capacité d'écoute

Education

Diplôme d’études professionnelles (DEP) en santé

Membre de l’Ordre des infirmiers auxiliaires du Québec

Tools

Certifications RCR

Certifications PDSB

Job description

Nouvel administration! Nouvelle gestion et vision! Un avenir stimulant au cœur d’une entreprise dynamique. Joignez-vous à l’équipe de la Résidence Ste-Anne, une RPA en évolution, orientée vers les résidents et le personnel y œuvrant.

Actuellement, nous recherchons activement une infirmière-auxiliaire. Un poste de 64 heures toutes les deux semaines est disponible.

Principales tâches liées au poste :

1. Établir une relation d’aide avec le résident, le rassurer, l’écouter tout en respectant les normes de l’établissement ;
2. Assurer le suivi du dossier médical et des prescriptions du résident, sur demande du médecin et du pharmacien ;
3. Effectuer des interventions telles que distribuer les médicaments, contrôler les signes vitaux, faire des injections, prélèvements sanguins, et appliquer les techniques d’asepsie, y compris changer des pansements ;
4. Superviser les préposés aux résidents et les soutenir dans leurs tâches si nécessaire ;
5. Observer l’état de santé du résident et le référer aux spécialistes appropriés ;
6. Assurer la communication et le suivi avec les collègues concernant les événements médicaux ;
7. Participer aux évaluations des besoins de soins et au plan d’intervention avec la DSI, notamment en cas de modification d’autonomie ;
8. Documenter dans le dossier tout comportement ou événement pouvant compromettre la sécurité d’un résident en perte d’autonomie ;
9. Agir comme intermédiaire avec la famille ou les institutions de santé si nécessaire ;
10. Répondre aux appels et intervenir en cas d’urgence ;
11. Rencontrer, si besoin, les nouveaux résidents pour leur présenter les services de santé ;
12. Maintenir à jour les plans de l’infirmerie : fiche FADM, plans de travail, dossiers des nouveaux arrivants, départs à l’hôpital, etc.

Exigences du poste :

1. Intérêt pour la relation d’aide et le travail avec les personnes âgées ;
2. Rigueur, esprit d’équipe ;
3. Excellentes compétences relationnelles ;
4. Dynamisme, autonomie, initiative ;
5. Discrétion, professionnalisme, empathie ;
6. Capacité d’écoute et de communication ;
7. Capacité à maintenir une distance professionnelle ;
8. Courtoisie ;
9. Diplôme d’études professionnelles (DEP) en santé, assistance et soins infirmiers ;
10. Membre de l’Ordre des infirmiers auxiliaires du Québec ;
11. 1 à 2 années d’expérience comme infirmier auxiliaire (atout) ;
12. Certifications RCR et PDSB.

Instructions supplémentaires :

• 2 semaines de vacances payées pour l’année 2023 ;
• Heures de repas et pauses payées, repas du jour gratuits ;
• Ambiance de travail axée sur le respect, l’écoute et la proximité avec la gestion ;