Industrial Maintenance Technician (Electromechanic) - Evening Shift

Safran S.A.

Mirabel

On-site

CAD 70,000 - 90,000

Full time

4 days ago
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Job summary

Safran Systèmes d'Atterrissage, située à Mirabel, recherche un technicien de maintenance capable de réparer des équipements de production, machines-outils à CN, fours et robots, et de poser des diagnostics électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques.

Vous effectuerez la maintenance préventive et corrective, lirez des plans et programmerez des automates (Step 7, Allen Bradley, Siemens 840D), tout en contribuant à l'amélioration continue et en respectant les procédures GMAO.

Qualifications

  • Formation DEP/DEC en électromécanique ou systèmes automatisés.
  • 3 ans d'expérience en maintenance d'équipements de production.
  • Expérience avec automates programmables et lecture de plans mécaniques/électriques.

Responsibilities

  • Réparer équipements de production variés (CN, grenailleuses, fours, robots).
  • Poser diagnostics et dépanner les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques et électroniques.
  • Maintenance régulière et révisions périodiques.
  • Travailler en mode correctif, préventif, conditionnel et prédictif.
  • Analyser les pannes récurrentes et proposer un plan d'action.
  • Améliorer les équipements et implanter de nouvelles technologies.
  • Gérer la documentation dans le système de GMAO.

Skills

Électromécanique
Analyse de pannes
Lecture de plans
Autonomie
Travail en équipe

Education

DEP en électromécanique de système automatisé
DEC en électrotechnique ou systèmes automatisés

Tools

Step7
Allen Bradley
Siemens 840D

Job description

165 TONNES REPOSENT SUR NOTRE SAVOIR-FAIRE

Safran Systèmes d'Atterrissage est une filiale de Safran Landing Systems, leader mondial des systèmes d'atterrissage et de freinage pour aéronefs. L'usine de Mirabel est dédiée à la fabrication des composantes majeures des trains d'atterrissage pour les modèles Airbus A320, A330 et A350, et le Boeing 787. On y retrouve de l'équipement à la fine pointe de la technologie pour l'usinage, le polissage et les procédés spéciaux, dont le traitement thermique, le grenaillage et les traitements de surface.

Principales tâches et responsabilités:
  • Réparation d'équipements de production variés (machines-outils à commande numérique, grenailleuses, fours, placage, robots, etc.)
  • Poser des diagnostics et effectuer les dépannages nécessaires (incluant les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques et électroniques).
  • Maintenance régulière et révisions périodiques pour éviter les pannes.
  • Travail en mode correctif, préventif, conditionnel et prédictif
  • Résolution de problèmes basée sur l'analyse des données Analyse des pannes récurrentes et participation à l'établissement du plan d'action.
  • Amélioration des équipements et implantation des nouvelles technologies
  • Gestion de projet d'investissement (à l'occasion)
  • Modification de PLC, systèmes CN
  • Gestion de la documentation dans le système de GMAO
Compétences techniques :
  • DEP en électromécanique de système automatisé ou un DEC en électrotechnique ou de systèmes automatisés ou instrumentation et contrôle
  • 3 ans d'expérience en maintenance d'équipements de production (incluant électronique, électricité, pneumatique, mécanique et hydraulique)
  • Expérience avec les automates programmables
  • Expérience avec l'asservissement des moteurs AC
  • Capacité à lire des plans mécaniques, électriques et électroniques
  • Capacité d'analyse et de résolution de problèmes
  • Connaissance en programmation de PLC et de logiciel tel que Step 7
  • Connaissance des systèmes Allen Bradley, Siemens, Siemens 840D, qualification en connexion d'appareillage, Licence C en électricité un atout
  • Connaissance en robotique Kuka un atout
Compétences comportementales :
  • Gestion efficace du temps et des priorités
  • Travail/esprit d'équipe
  • Capacité à prendre des décisions
  • Autonomie
  • Polyvalence

Nous appliquons un programme d'accès à l'égalité à l'emploi et nous invitons les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'aide pour le processus de pré-sélection et de sélection si elles le désirent. Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte. Notez que seules les candidatures retenues seront contactées.

Les candidats qui ne sont pas citoyens canadiens ne seront considérés que s'ils détiennent déjà un permis de travail canadien afin de pourvoir le poste dans des délais raisonnables.

En soumettant votre candidature, vous acceptez que Safran conserve les renseignements contenus dans votre candidature dans une base de données afin de vous contacter pour de futurs postes.

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