HR Analyst II

Mindlance; Montreal; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

A leading consulting firm is looking for an HR Data Analyst in Montreal for a 6-month contract with potential for extension. The role requires a bachelor's degree and experience in analytics, particularly in fostering relationships with HR stakeholders. Candidates must have strong analytical and communication skills, with proficiency in tools like PowerBi and SQL. This is an opportunity to contribute to People Analytics within a dynamic team.

Qualifications

• 7 years of overall experience with at least 4 years’ experience in analytics.
• Experience with fostering strong working relationships with Senior managers.
• Experience in People Analytics and managing data infrastructure.

Responsibilities

• Deliver actionable insights through data analysis.
• Collaborate with HR and Business stakeholders.
• Manage data reporting and visualization.

Skills

Stakeholder management

Analytical skills

Communication skills

Problem solving

Collaboration

Education

Bachelor’s degree in Computer Science, HR, HRIS, or similar

Tools

PowerBi

SQL

Excel/VBA

Job description

Job Role: HR Data Analyst
Location: Montreal, QC
Duration: 6 Months Highly chance to extends

KEY SKILLS AND QUALIFICATIONS:

• Bachelor’s degree or higher in Computer Science, HR, HRIS, Information Technology, Data Science, or similar field
• 7 overall experience with at least 4 years’ experience in analytics, business intelligence, HRIS, HR or similar roles.
• Strong stakeholder expectations, prioritization, presentation, timeline negotiation skills
• Experience with fostering strong working relationships with Sr managers and partners
• Experience in People Analytics
• Experience in building and managing data infrastructure
• Experience in data mining, text analytics, data collection strategies
• Excellent verbal and written communication skills with an ability to convey ideas and effective story-telling through data, reports and dashboards.
• Client-focused, ability to effectively collaborate and communicate with the respective HR and Business stakeholders;
• Strong analytical and problem solving skills with high attention to detail and accuracy.
• Experience with HRIS Systems (Peoplesoft, WorkDay HCM is an asset but not mandatory as training can be provided)
• Outstanding operational and organizational skills in addition to detailed oriented work
• Ability to work under pressure to meet deadlines
• Self-starter, proactive in seeking information and approaching business problems with creativity
• Able to work well independently and in a team environment
• Experience working in a large, complex organization is an advantage

Preferred Qualifications:

• Proficient with PowerBi
• Experience with data sources and reporting tools; HCM PeopleSoft and PeopleSoft Queries
• Coding knowledge and experience in several languages: for example, R, Python, Java, MS Excel/VBA, , etc.
• Experience with database programming languages including SQL
• Knowledge of Business Objects
• Experience in one or more of the ETL platforms such as KNIME,

Mindlance is an equal-opportunity employer. We are committed to inclusive, equitable, barrier-free recruitment and selection processes, and a work environment. We will be happy to work with applicants requesting accommodation at any stage of the hiring process

Mindlance Consulting Inc. (AP-2303285) is a licensed temporary staffing agency in the province of Quebec.

Poste : Analyste de données RH
Lieu : Montréal, QC
Durée : 6 mois. Fortes possibilités de prolongation.

COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS CLÉS

• Baccalauréat ou plus en informatique, en RH, en SIRH, en technologie de l'information, en science des données ou dans un domaine similaire
• 7 expérience globale d'au moins 4 ans en analyse, intelligence d'affaires, SIRH, RH ou rôles similaires.
• Fortes attentes des parties prenantes, priorisation, présentation, compétences en négociation de calendrier
• Expérience de la promotion de relations de travail solides avec les gestionnaires et les partenaires
• Expérience en analyse des personnes
• Expérience de la construction et de la gestion d’infrastructures de données
• Expérience dans l’exploration de données, l’analyse de textes, les stratégies de collecte de données
• Excellentes compétences en communication orale et écrite avec une capacité à transmettre des idées et un récit efficace à travers des données, des rapports et des tableaux de bord.
• la capacité de collaborer et de communiquer efficacement avec les parties prenantes RH et Métier ;
• Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes avec une grande attention au détail et à la précision.
• Expérience des systèmes de SIRH (Peoplesoft, HCM WorkDay est un atout mais Client obligatoire car la formation peut être fournie)
• Compétences opérationnelles et organisationnelles exceptionnelles en plus d’un travail détaillé et orienté
• Capacité de travailler sous pression pour respecter les délais
• Autonome, proactif dans la recherche d'informations et l'approche des problèmes commerciaux avec la créativité
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
• L’expérience de travail dans une grande organisation complexe est un avantage

Qualifications préférées :

• Profit avec PowerBi
• Expérience des sources de données et des outils de reporting ;
• Codage des connaissances et de l'expérience en plusieurs langues: par exemple, R, Python, Java, MS Excel/VBA, etc.
• Expérience des langages de programmation de bases de données incluant SQL
• Connaissance des objets commerciaux
• Expérience dans une ou plusieurs plateformes ETL telles que KNIME

Mindlance est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, équitable et sans obstacle, ainsi qu'un processus de recrutement et de sélection inclusif, équitable et accessible. Nous serons heureux de collaborer avec les candidats qui demandent des mesures d'adaptation, et ce, à toutes les étapes du processus d'embauche.

Mindlance Consulting Inc. (AP-2303285) est une agence de placement temporaire agréée au Québec.