GMA - Stagiaire Gouvernance, risques et conformité (GRC) - 2026

KPMG LLP Canada; Montreal; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une entreprise de services professionnels recherche des stagiaires en modélisation financière pour rejoindre leurs équipes en 2026. Les responsabilités incluent la planification de projets, la rédaction de rapports, et des interactions avec les clients. Un excellent dossier académique, des compétences en communication et un intérêt pour l'audit sont requis. KPMG valorise la diversité et offre un environnement de travail respectueux et inclusif.

Qualifications

• Intérêt pour la comptabilité, l’audit interne et/ou les contrôles internes.
• Capacité à mener de front plusieurs tâches aux priorités divergentes.
• Expérience pertinente en comptabilité ou audit est un atout.

Responsibilities

• Participer à la planification et à l'exécution de projets de contrôles internes.
• Réaliser des tests d'évaluation des contrôles internes.
• Rédiger des comptes-rendus et des rapports.

Skills

Communication

Analyse et résolution de problèmes

Travail en équipe

Education

Diplôme de premier ou deuxième cycle en comptabilité, audit, gestion des données, etc.

Job description

Aperçu

Chez KPMG, vous ferez partie d’une équipe diversifiée et dévouée de professionnels de la résolution de problèmes ayant un objectif commun: traduire l’information en occasions pour nos clients et nos communautés partout dans le monde.

Notre équipe de modélisation financière est à la recherche de futurs stagiaires qui sont prêts à se joindre à nous en 2026, pour une des périodes suivantes:

• Hiver 2026 (janvier à avril 2026)
• Automne 2026 (septembre à décembre 2026)

*Vous avez jusqu’au 14 septembre 2025, 23h59, pour déposer votre candidature

Ce que vous ferez

En tant que stagiaire, vous aurez l'opportunité de joindre une équipe expérimentée et :

• Participer activement à la planification et à l’exécution de projets de contrôles internes à l’égard de l’information financière (CIIF) et d’audit interne.
• Réaliser des tests afin d'évaluer la conception et l’efficacité opérationnelle des contrôles internes et des processus opérationnels.
• Faire preuve de vos aptitudes avérées de communication en faisant part de vos connaissances en affaires au moyen de conversations, de courriels ainsi que de sommaires et de rapports détaillés. De plus, vous serez appelé à rédiger des comptes-rendus et des rapports.
• Prendre part à divers projets auprès d’organisations; vous serez appelé à mener des entrevues avec les clients, examiner et analyser des documents et des données, effectuer des recherches et des analyses comparatives et participer à l'animation des ateliers.

Ce que vous apportez au rôle

Nous recherchons des candidats passionnés par la gestion de risque et la conformité, avec les qualifications suivantes :

• Excellent dossier d’études de premier ou de deuxième cycle, de préférence dans les domaines suivants: comptabilité, audit, gestion des données, analyse des données d’affaires, systèmes d’information ou d’autres domaines techniques pertinents.
• Excellent dossier d’activités parascolaires (concours d’études de cas, association étudiante, initiatives collectives, etc.).
• Vous êtes très intéressé.e par la comptabilité, l’audit interne et/ou les contrôles internes. Sinon, vous avez quelques expériences pertinentes dans ces domaines.
• Excellentes capacités de communication écrite et orale en français et en anglais; expérience en rédaction de présentations et de rapports convaincants.
• Aisance à travailler en équipe et à établir des relations.
• Capacité éprouvée à faire preuve d’initiative et de jugement, ainsi qu’à analyser et résoudre des problèmes.
• Capacité éprouvée à mener de front plusieurs tâches aux priorités divergentes.
• Solide capacité de nouer des relations avec les clients, les collègues et les membres de la collectivité.
• Volonté d’apprendre continuellement, d’acquérir de nouvelles compétences, d’assumer de nouvelles responsabilités et de faire des recherches pour élargir vos connaissances.
• Expérience professionnelle pertinente au cours de laquelle vous avez acquis des connaissances sur nos principaux secteurs d’activité (un atout).

Nous sommes là pour vous soutenir afin que vous puissiez donner le meilleur de vous-même

Nos valeurs, la façon KPMG

Intégrité, nous faisons ce qui est juste | Excellence, nous ne cessons jamais d’apprendre et de nous améliorer | Courage, nous pensons et agissons avec audace | Ensemble, nous nous respectons les uns les autres et puisons notre force dans nos différences | Pour le mieux, nous faisons en sorte que notre travail compte

KPMG au Canada souscrit fièrement au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et s’engage à offrir un environnement de travail respectueux, inclusif et sans obstacle, permettant ainsi à tous les membres de son personnel de se réaliser pleinement. Un effectif diversifié est la clé de notre réussite et nous croyons à notre mission qui vise à ce que vous soyez complètement vous-même au travail. Nous invitons tous les candidats qualifiés à se manifester et nous espérons que vous ferez de KPMG au Canada votre employeur de choix.

Ajustements et mesures d’adaptation tout au long du processus de recrutement

Chez KPMG, nous nous engageons à favoriser un processus de recrutement inclusif qui permet à tout le monde d’être soi-même et d’exceller. Nous visons à offrir une expérience positive et sommes prêts à fournir des ajustements et des mesures d’adaptation pour vous aider à donner le meilleur de vous-même. Les ajustements (demande non officielle), comme du temps de préparation supplémentaire ou la possibilité de prendre de courtes pauses pendant les entrevues, et les mesures d’adaptation (demande officielle), comme des moyens de communication accessibles ou des aides technologiques, sont adaptés aux besoins individuels et aux exigences de poste. Il est possible de demander des ajustements ou des mesures d’adaptation à tout moment du processus de recrutement. Si vous avez besoin d’aide, communiquez avec l’équipe du Service des relations avec les employés de KPMG au 1-888-466-4778.