Gestionnaire principal(e), Accès au marché / Senior Manager, Market Access

Knight Therapeutics Canada; Montreal; Hybrid; CAD 120,000 - 170,000; Full time

Job summary

Knight Therapeutics Canada recherche un Gestionnaire principal(e), Accès au marché, pour diriger les stratégies d’accès, de remboursement et de tarification des produits au Canada. Vous travaillerez sous la Directrice, Accès au marché, et dirigerez les soumissions et les négociations avec les payeurs publics et privés.

Le poste exige une expérience approfondie en accès au marché, une capacité d’influence forte et une collaboration avec les équipes internes telles que Affaires médicales et

Qualifications

• Baccalauréat requis en sciences de la vie, pharmacie, économie de la santé ou domaine connexe.
• 10 années d’expérience en accès au marché, affaires gouvernementales et/ou tarification.
• Maîtrise du CEPMB (PMPRB) et des soumissions aux payeurs.
• Bilingue français/anglais.

Responsibilities

• Diriger le développement et les soumissions aux payeurs publics et privés (INESSS, ACMTS/CDA, pCPA).
• Élaborer et présenter des stratégies d’accès au marché et de remboursement.
• Développer des plans tactiques pour optimiser les inscriptions aux formulaires publics et privés.
• Élaborer des stratégies de tarification conformes aux exigences réglementaires et aux payeurs.
• Collaborer avec les équipes Affaires médicales, Marketing, Réglementaires et Ventes.
• Réaliser des analyses de prix et des simulations pour évaluer les impacts financiers.

Skills

Autonomie

Compétences analytiques

Gestion de projet

Communication écrite et orale

Influence et négociation

Education

Baccalauréat en sciences de la vie / pharmacie / économie de la santé / politiques publiques

HEOR / MBA ou équivalent

Tools

Excel

PowerPoint

Word

Job description

Ce poste offre une formule de travail hybride, permettant d’effectuer 50 % de ses tâches en télétravail. Cette flexibilité favorise la performance, tout en maintenant une collaboration étroite avec les équipes internes. Le poste est basé dans notre bureau de Ville Saint-Laurent, à Montréal.

À propos du poste

Nous sommes à la recherche d’un(e) Gestionnaire principal(e), Accès au marché pour se joindre à notre équipe Commerciale. Relevant de la Directrice, Accès au marché, cette personne sera responsable de diriger de façon autonome les stratégies d’accès au marché, de remboursement, de tarification et d’engagement des payeurs pour les produits qui lui sont assignés partout au Canada. Le ou la titulaire agira comme leader stratégique en accès au marché en élaborant et en mettant en œuvre des stratégies innovantes visant à obtenir et maintenir une couverture publique et privée, à optimiser la valeur des produits et à maximiser l’accès des patients aux traitements.

Responsabilités principales

• Diriger le développement et la soumission complète des dossiers destinés aux payeurs publics et privés, notamment l’INESSS, l’ACMTS/CDA, l’APP/pCPA et les assureurs privés.
• Élaborer et présenter des stratégies d’accès au marché et de remboursement pour les produits de Knight auprès des équipes de marques et de la direction.
• Développer des plans tactiques visant à optimiser les inscriptions aux formulaires publics et privés avant et après le lancement des produits.
• Élaborer des stratégies de tarification conformes aux exigences réglementaires et aux attentes des payeurs afin de maximiser la valeur commerciale des produits.
• Collaborer étroitement avec les équipes des Affaires médicales, Marketing, Réglementaires et Ventes afin d’assurer l’alignement des objectifs de remboursement et d’accès au marché.
• Réaliser des analyses de prix, recommander les prix de lancement et gérer les révisions annuelles conformément aux lignes directrices du CEPMB (PMPRB) et aux politiques provinciales.
• Effectuer des analyses financières et des simulations afin d’évaluer les impacts des stratégies de prix, de remboursement et d’appels d’offres.
• Évaluer les opportunités de développement des affaires sous l’angle de l’accès au marché, des prix, du remboursement et des évaluations des technologies de la santé.
• Mener les interactions avec les payeurs, consultants et autres partenaires externes, incluant la préparation des négociations et le soutien aux discussions stratégiques.
• Exploiter les données IQVIA, les données de réclamations et les données internes afin d’identifier les barrières d’accès et recommander des actions d’optimisation.

Compétences et aptitudes

• Capacité démontrée à travailler de façon autonome et à gérer efficacement des priorités concurrentes.
• Excellentes compétences analytiques et aptitude à transformer des données cliniques et économiques complexes en propositions de valeur convaincantes.
• Solides compétences en gestion de projet et en coordination de multiples parties prenantes.
• Excellentes habiletés de communication écrite, verbale et de présentation.
• Habileté à influencer les décisions et à bâtir des relations de confiance avec les partenaires internes et externes.
• Maîtrise avancée d’Excel, PowerPoint et Word.
• Intérêt marque…
• Sens élevé de l’éthique, de la compliance…
• Baccalauréat en sciences de la vie, pharmacie, économie de la santé, politiques publiques ou domaine connexe.
• Maîtrise (HEOR, politiques publiques, MBA ou autre domaine pertinent) considérée comme un atout.
• Minimum de 10 années d’expérience en accès au marché, affaires gouvernementales et/ou tarification dans l’industrie pharmaceutique ou biopharmaceutique canadienne.
• Expérience démontrée dans l’obtention de remboursements pour des produits pharmaceutiques au Canada.
• Expérience significative dans la direction autonome de stratégies d’accès au marché, de la planification à l’exécution.
• Expérience pratique dans les soumissions aux payeurs, les analyses de prix et les déclarations liées au CEPMB (PMPRB).
• Expérience de négociation avec les payeurs publics et privés et historique de résultats positifs en matière de remboursement.
• Bonne connaissance de l’environnement canadien des payeurs, incluant l’INESSS, l’ACMTS/CDA, l’APP/pCPA et les assureurs privés.
• Expérience avec les données IQVIA et les analyses de données de marché.
• Bilinguisme (français et anglais) avec d’excellentes compétences en communication orale et écrite.

* Thérapeutique Knight s'efforce d'offrir un milieu de travail francophone à tous ses employés basés au Québec. Bien que, dans le cadre de son programme de francisation, Thérapeutique Knight ait pris toutes les mesures raisonnables pour éviter d'imposer l'exigence de l’anglais, la connaissance et la maîtrise de l’anglais pour ce poste sont de niveau avancé, notamment en raison de la nécessité de communiquer régulièrement avec des payeurs, consultants, partenaires et fournisseurs situés à l’extérieur du Québec, de diriger des négociations et de préparer des dossiers de remboursement ainsi que des analyses stratégiques destinés à un public anglophone.