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Gestionnaire, Gouvernance des politiques

Ontario Northland

North Bay

Hybrid

CAD 107,000 - 127,000

Full time

4 days ago
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Job summary

Une compagnie de transport d'Ontario recherche un(e) Gestionnaire, Gouvernance des politiques pour diriger l'élaboration et la surveillance des politiques organisationnelles. Le poste requiert un diplôme en administration publique ou en droit et minimum 5 ans d'expérience. Ce rôle offre un environnement de travail hybride et un salaire compétitif.

Benefits

Avantages sociaux compétitifs
Régime de retraite à prestations définies
Jours de congé payé

Qualifications

  • Diplôme en administration publique ou équivalent requis.
  • Minimum de 5 ans d'expérience en élaboration de politiques.
  • Expérience en environnement public et syndiqué appréciée.

Responsibilities

  • Diriger l'élaboration et la mise en œuvre de politiques internes.
  • Conseiller les services sur les obligations réglementaires.
  • Mener des évaluations de conformité.

Skills

Analyse critique
Gestion du changement
Interprétation législative
Compétences en communication

Education

Diplôme universitaire en administration publique ou droit
Juris Doctor ou LL.B.

Tools

Microsoft Office

Job description

Gestionnaire, Gouvernance des politiques

POSTE : Gestionnaire, Gouvernance des politiques
SUPERVISEUR IMMÉDIAT : Directeur/directrice, Affaires réglementaires organisationnelles
DIVISON : Services juridiques
LIEU : North Bay ou régime de travail hybride
RÉFÉRENCE : 800-121-26
SALAIRE : De 107 172 $ à 126 074 $

QUI NOUS SOMMES :
La Commission de transport Ontario Northland (CTON) est un organisme de la province de l’Ontario qui offre des services de transport efficaces et essentiels. La CTON est une organisation moderne, tournée vers l’avenir, dont l’objectif est de fournir des services de transport sûrs et fiables. La CTON a une histoire riche de plus de 120 ans et entretient des liens étroits avec les collectivités qu’elle dessert. Comptant plus de 1 000 professionnels qualifiés, les membres de son personnel travaillent de concert pour améliorer les services de transport et veiller à ce qu’ils soient durables pour les générations futures. La CTON offre une culture d’entreprise dynamique, un salaire concurrentiel, un excellent ensemble d’avantages sociaux, un régime de retraite à prestations définies, des vacances payées, des jours de congé personnel payés et des réductions sur ses services d’autobus et de trains de passagers.

DÉCLARATION DE RESPONSABILITÉ :
Le ou la gestionnaire, Gouvernance des politiques, doit diriger l’élaboration et la surveillance d’un cadre stratégique cohérent qui garantit la conformité organisationnelle, l’alignement réglementaire et l’efficacité opérationnelle. Le ou la titulaire de ce poste agit à titre d’autorité centrale pour ce qui est de la création de politiques internes efficaces qui soutiennent les normes applicables à l’échelle de l’organisme.

PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :
• Diriger l’élaboration, la normalisation et la mise en œuvre de politiques internes et de documents de conformité afin de garantir la cohérence avec les normes de l’organisme ainsi que l’harmonisation avec celles-ci à l’échelle des divers services.
• Fournir des conseils spécialisés aux divers services et collaborer avec ceux ci pour s’assurer que les politiques s’alignent sur les objectifs stratégiques de la CTON, de même que sur les obligations juridiques et les exigences réglementaires qui s’appliquent à l’organisme.
• Voir à ce que les services participent à l’évaluation des besoins en matière de politiques et de conformité, ainsi qu’aux démarches visant à recueillir des renseignements pertinents et à déterminer l’instrument qui convient (p. ex. politique, procédure opérationnelle normalisée).
• Agir à titre d’autorité centrale pour ce qui est de la gouvernance des politiques et, à cet égard, donner des conseils aux intervenants sur des questions en lien avec les politiques.
• En collaboration avec les divers services, rédiger, mettre à jour et gérer des politiques internes et des instruments de conformité.
• Relever les lacunes dans les processus de suivi et aider les responsables des politiques à élaborer des mesures de contrôle ou à améliorer les mesures de ce type déjà en place.
• Assurer la liaison avec le conseiller juridique ou la conseillère juridique pour évaluer les risques liés aux politiques, veiller au respect des obligations en matière de conformité et intégrer les exigences liées aux politiques dans les contrats établis avec les fournisseurs.
• Mener des évaluations de la conformité pour évaluer le respect des règles établies par les intervenants et les fournisseurs tiers.
• Effectuer des recherches sur les pratiques exemplaires du secteur et les changements législatifs qui concernent celui-ci afin d’orienter les démarches d’amélioration continue des politiques.
• Donner des conseils aux membres de la haute direction sur des questions en lien avec les politiques et recommander des améliorations stratégiques.
• Maintenir une communication claire avec les intervenants concernés par les politiques en préparant et en diffusant en temps opportun des mises à jour sur les politiques et des documents connexes.
• Tenir un répertoire centralisé et accessible des documents courants sur les politiques.
• Établir et gérer un calendrier de révision des politiques et procéder à des évaluations régulières pour s’assurer que les politiques restent à jour, efficaces et conformes.
• Concevoir des formulaires internes et les normaliser de manière à ce qu’ils s’harmonisent avec les politiques applicables, en plus de veiller à ce que ces formulaires soient cohérents et faciles à utiliser.

EXIGENCES :
• Diplôme universitaire en administration publique, en politiques publiques, en droit ou dans un domaine connexe.
• Un Juris Doctor (J.D.) ou baccalauréat en droit (LL. B.) est considéré comme un atout de taille.
• Au moins cinq ans d’expérience, acquise progressivement, dans l’élaboration et la mise en œuvre de politiques et dans le respect de la réglementation, de préférence dans le secteur public et dans un environnement syndiqué.
• Au moins cinq ans d’expérience avérée en matière de leadership, notamment en ce qui concerne l’affectation de ressources et la mise en œuvre d’initiatives complexes en lien avec les politiques.
• Expérience avérée dans l’application de cadres stratégiques, la supervision de processus opérationnels et la mise en œuvre de stratégies d’atténuation des risques.
• Expérience solide de la gestion du changement et de la mobilisation des intervenants, en plus d’une compréhension approfondie de l’incidence des décisions relatives aux politiques sur les risques organisationnels.
• Compétences pour ce qui est d’interpréter des dispositions législatives et des exigences réglementaires, puis de les transposer en politiques claires et réalisables.
• Bonne compréhension des processus en lien avec les politiques et des structures de gouvernance du secteur public.
• Solides compétences en matière d’analyse et de réflexion critique, en plus de la capacité d’évaluer des questions complexes et d’élaborer des solutions pratiques.
• Excellentes compétences en matière de communication, en plus de la capacité de transmettre clairement des renseignements complexes, tant de vive voix que par écrit.
• Une expérience dans le domaine des transports ou dans d’autres secteurs hautement réglementés est considérée comme un atout.
• Maîtrise de l’utilisation de systèmes de gestion des politiques ou des documents, de même que de la suite Microsoft Office.


VÉRIFICATION DES ANTÉCÉDENTS : La candidate retenue ou le candidat retenu fera l’objet des vérifications suivantes : vérification du casier judiciaire; vérification des références d’emploi; vérification des études.

DATE DE CLÔTURE : le 17 août, au plus tard à 23 h 59. Nous remercions toutes les postulantes et tous les postulants de leur intérêt. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les candidates et les candidats retenus en vue d’une entrevue. Les personnes qualifiées sont invitées à présenter leur candidature en soumettant un curriculum vitæ et une lettre d’accompagnement à jour (le tout fourni dans un seul document), tout en mentionnant le nom et le numéro de la référence. Visitez la page consacrée aux carrières de notre site Web pour poser votre candidature, à l’adresse : https://www.ontarionorthland.ca/fr/careers

Chez Ontario Northland, nous sommes résolus à garantir l’équité en matière d’emploi. Nous apprécions les compétences et les expériences uniques que chaque personne apporte à Ontario Northland et nous invitons toutes les personnes intéressées à poser leur candidature en vue d’un emploi, y compris les Autochtones, les personnes racialisées, les femmes, les personnes handicapées et les personnes qui indiquent faire partie de la communauté 2SLGBTQIA+.

Ontario Northland prendra des mesures d’adaptation afin de garantir un emploi sans obstacle, conformément à la Loi canadienne sur les droits de la personne et à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario. Vous pouvez demander des mesures d’adaptation à n’importe quelle étape du processus d’embauche. Si vous avez besoin de telles mesures, veuillez communiquer avec le Service des ressources humaines.

Job postings are also available in English. Visit our careers website or call 1-800-363-7512, ext. 494 for more information.

Are you legally entitled to work in Canada / Êtes-vous légalement autorisé à travailler au Canada?*

This position is not remote. If you don't live in the specified location or surrounding area, are you willing to relocate? / Ce poste n’est pas en télétravail. Si vous ne vivez pas dans le lieu indiqué ou dans les environs, seriez-vous disposé(e) à déménager?*

Have you ever been convicted of a criminal offense in which you have not received a pardon for / Avez-vous déjà été condamné pour une infraction criminelle pour laquelle vous n'avez pas reçu de pardon?*

How did you hear about this job? / Comment avez-vous entendu parler de cet emploi?* Online Job Board (Indeed) / Site d'offres d'emploi en ligne (Indeed) LinkedIn Email/Courriel Facebook/Instagram Spotify Billboard/Poster / Panneau d'affichage/affiche ONTC Website/Site web ONTC / Blog Referral from Friend or Family Member / Recommandation d'un(e) ami(e) ou d'un membre de la famille Google Ads/Search Engine / Annonces Google/Moteur de recherche Youtube Radio Career Fair/Event / Foire/Évènement de carrières

Are you a current or former employee of ONR? / Êtes-vous un employé actuel ou ancien de l'ONR ?*

Do you hold a university degree in Public Administration, Public Policy, Law, or a related field? / Détenez-vous un diplôme universitaire en administration publique, politiques publiques, droit ou dans un domaine connexe?*

If yes, please specify the degree and institution: / Si oui, veuillez préciser le diplôme et l’établissement :*

Do you possess a Juris Doctor (JD) or Bachelor of Laws (LLB)? / Possédez-vous un Juris Doctor (JD) ou un baccalauréat en droit (LLB)?*

How many years of experience do you have in policy development, implementation, and regulatory compliance? / Combien d’années d’expérience avez-vous en élaboration de politiques, mise en œuvre et conformité réglementaire?*

Please describe your experience in policy development, implementation, and regulatory compliance over the years. / Veuillez décrire votre expérience en élaboration de politiques, mise en œuvre et conformité réglementaire au fil des ans.*

Have you worked in a public sector and/or unionized environment? / Avez-vous travaillé dans le secteur public et/ou dans un environnement syndiqué?*

Please describe your leadership experience in delivering complex policy initiatives. / Veuillez décrire votre expérience en leadership dans la réalisation d’initiatives politiques complexes.*

Do you have experience in interpreting legislation and regulatory requirements and turning them into clear, actionable policies? / Avez-vous de l’expérience dans l’interprétation de la législation et des exigences réglementaires et leur transformation en politiques claires et applicables?*

Do you have strong experience in change management? / Avez-vous une solide expérience en gestion du changement?*

Do you have a solid understanding of public sector policy processes and governance structures? / Avez-vous une bonne compréhension des processus politiques et des structures de gouvernance du secteur public?*

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