Gestionnaire de projets - Bureau des projets d'immobilisations / Project Manager - Capital Project O

Bureau Central; Richmond; On-site; CAD 101,000 - 127,000; Full time

Job summary

Un conseil scolaire dynamique en Colombie-Britannique recherche un Gestionnaire de projets pour son Bureau des projets d’immobilisations. Le candidat idéal aura au moins 8 ans d’expérience en gestion de projets, capable de superviser des constructions scolaires d’envergure. Le salaire annuel se situe entre 101 517 $ et 126 896 $.

Qualifications

• Minimum de 8 ans d'expérience progressive dans la gestion de projets.
• Expérience avérée dans la gestion de projets de construction de 20 millions $ ou plus.
• Certificat PMP est un atout.

Responsibilities

• Gérer toutes les phases des projets d'immobilisations.
• Diriger les équipes de projet incluant consultants et entrepreneurs.
• Développer et gérer les budgets et échéanciers.

Skills

Gestion de projet

Communication efficace

Négociation

Estimation des coûts

Education

Diplôme universitaire en ingénierie, architecture, ou domaine connexe

Job description

Job Description

Description de l'entreprise

Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique. Nous sommes reconnaissants de prospérer sur ces territoires tout en prenant soin des familles et des enfants qui comptent pour nous afin de leur assurer un avenir rayonnant.

Rejoindre notre équipe au Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique, c'est saisir une belle opportunité de contribuer à l'épanouissement de la francophonie en milieu minoritaire dans un environnement éducatif dynamique qui incarne les principes d'apprentissage autochtones et valorise les apprentissages universels. Riche de nos 47 écoles à travers toute la province, nous sommes engagés envers la réussite de chacun de nos élèves.

L'inclusion et la bienveillance au CSF sont les piliers de notre approche éducative. Tous nos élèves sont accueillis dans un environnement scolaire inclusif et sécuritaire, adapté à leurs spécificités culturelles et individuelles, favorisant ainsi leur réussite scolaire et leur bien-être personnel.

Pour en savoir plus sur le CSF, visitez notre site internet.

Description du poste

• Affichage (poste) : #25-26 / GPPM.001
• Type de poste : Permanent
• Date de début du contrat : 18 / 08 / 2025
• Date de fin du contrat : Sans objet
• Date de début d’affichage : 22 / 07 / 2025
• Date de fin d’affichage : 05 / 08 / 2025

VERSION FRANÇAISE

ENGLISH VERSION FOLLOWS

Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique.

Le Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique (CSF) est un conseil scolaire public reconnu à l’échelle nationale pour son dynamisme et son esprit novateur. Partenaire actif dans le développement de la communauté francophone de la Colombie-Britannique depuis plus de 25 ans, le CSF compte plus de 6 000 élèves fréquentant l’une ou l’autre de ses 47 écoles publiques de la maternelle à la 12e année, éparpillées dans plus d’une centaine de communautés à travers la province. Avec plus de 1 200 employés, le CSF est l’un des plus importants employeurs francophones de l’Ouest canadien.

Le CSF s’engage à assurer l’équité, la diversité et l’inclusion au sein de tous les milieux de travail, qui sont essentiels au succès et à l’épanouissement de tous les élèves et le personnel. Une communauté ouverte et diversifiée favorise l'inclusion des voix qui ont été sous-représentées ou découragées.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un

• e Gestionnaire de projets pour se joindre à notre Bureau des projets d’immobilisations. Ce poste est responsable de la réalisation de nouveaux projets de construction d’écoles et de la modernisation des infrastructures à travers la province. Relevant de la direction du Bureau des projets, le ou la Gestionnaire de projets travaille en étroite collaboration avec les équipes internes, les consultants, les entrepreneurs et les directions d’école afin d’assurer que les projets soient complétés dans les délais et respectent le budget.

Responsabilités de l’emploi :

• Gérer toutes les phases des projets d’immobilisations : planification, conception, construction et clôture ;
• Diriger les équipes de projet, incluant les consultants, les entrepreneurs, les représentants des clients et le personnel interne ;
• Élaborer et gérer les portées de travail, les budgets, les échéanciers et les prévisions de flux de trésorerie ;
• Effectuer les vérifications préalables concernant la faisabilité des sites, l’accès aux services publics, la sensibilité environnementale et d’autres facteurs connexes ;
• Faciliter la communication et la prise de décision entre les parties prenantes ;
• Négocier et résoudre les problèmes ou réclamations avec les fournisseurs ;
• Superviser la mise en œuvre des garanties des entrepreneurs et des fournisseurs.

ENGLISH VERSION

Project Manager - Capital Projects Office

In a spirit of reconciliation, we acknowledge that our organization and our schools are located on the traditional territories of British Columbia’s First Peoples.

The Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique (CSF) is a publicly funded school board recognized nationally for its dynamism and innovative spirit. An active partner in the development of the Francophone community in British Columbia for over 25 years, the CSF serves more than 6,000 students enrolled in one of its 47 public schools, from kindergarten to Grade 12, spread across more than a hundred communities throughout the province. With over 1,200 employees, the CSF is one of the largest francophone employers in Western Canada.

The CSF is committed to ensuring equity, diversity, and inclusion within all workplaces, which are essential to the success and growth of all students and staff. An open and diverse community fosters the inclusion of voices that have been underrepresented or discouraged.

We are currently hiring a Project Manager to join our Capital Projects Office. This role is responsible for delivering new school construction and infrastructure upgrades across the province. Reporting to the Director of the Projects Office, the Project Manager works closely with internal teams, consultants, contractors, and school leadership to ensure projects are completed on time and within budget.

Responsibilities include :

• Managing all phases of capital projects: planning, design, construction, and close-out ;
• Leading project teams including consultants, contractors, client representatives, and internal staff ;
• Developing and managing scopes of work, budgets, schedules, and cash flow forecasts ;
• Conducting due diligence on site feasibility, utility access, environmental sensitivity, and related factors ;
• Facilitating communication and decision-making among stakeholders ;
• Negotiating and resolving issues or claims with vendors ;
• Overseeing implementation of contractor and supplier warranties.

Note :

French version : The annual salary for this position ranges from $101,517 to $126,896.

English version : The annual salary for this position ranges from $101,517 to $126,896.

Qualifications

• University degree in engineering, architecture, or a related field;
• PMP certification is an asset;
• Minimum eight (8) years of progressive experience managing projects of varying size and complexity;
• Proven experience managing construction projects valued at $20M or more;
• Strong skills in estimating, scheduling, cost control, financial reporting, and coordination;
• Solid understanding of construction trades, building systems, codes, and regulations;
• Experience in the public sector or within complex organizations is an asset;
• Fluency in English (spoken and written) is required; French is an asset.

Informations complémentaires

Nous vous remercions pour votre intérêt. Nous encourageons les candidatures de membres de groupes qui ont été marginalisés pour tout motif énuméré dans le Code des droits humains de la Colombie-Britannique, notamment le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, la race, l’origine ethnique, le handicap, les convictions politiques, la religion, l’état civil ou familial, l’âge et / ou le statut de membre des Premières nations, de Métis, d’Inuit ou Autochtones.

Merci de déposer votre candidature en ligne en attachant votre lettre d’intérêt et une copie de votre cv en un seul document.

Nous communiquons uniquement avec les personnes que nous souhaitons rencontrer en entrevue. Veuillez noter que ces dernières se déroulent en mode virtuel ou présentiel.

Version anglaise : We thank you for your interest. We encourage applications from members of groups who have been marginalized on any of the grounds listed in the BC Human Rights Code, including sex, sexual orientation, gender identity or expression, race, ethnic origin, disability, political beliefs, religion, marital or family status, age and / or First Nations, Métis, Inuit or Aboriginal status.

Please submit your application online by attaching your cover letter and resume in a single document.

We communicate only with the candidates we wish to interview. Please note that interviews may be conducted virtually or in person.