Gestionnaire de portefeuille senior (TI)

TEHORA; Lévis; Hybrid; CAD 30,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une entreprise québécoise reconnue, TEHORA, recherche un(e) gestionnaire de portefeuille senior pour superviser divers projets. Le candidat devra avoir une solide expérience en gestion de projet, compétences en leadership, et capacité à travailler dans un environnement dynamique. TEHORA offre une culture d'innovation et un environnement flexible, avec des opportunités de carrière enrichissantes.

Benefits

Flexibilité pour le télétravail

Horaires flexibles

Congés pour maladie et événements familiaux

Outils informatiques adaptés

Environnement de travail motivant

Initiatives sociales et environnementales

Programme d'apprentissage en milieu de travail

Opportunités de carrière

Qualifications

• Minimum de 3 ans d'expérience en gestion de portefeuille.
• Au moins 5 projets gérés chacun.
• Connaissance du commerce de détail (atout).

Responsibilities

• Définir les livrables, budgets, et échéancier du projet.
• Surveiller la performance et la santé du projet.
• Gérer les risques et communications aux comités.

Skills

Leadership

Résolution de problèmes

Gestion multitâche

Planification

Education

Baccalauréat en administration ou discipline reliée

Maîtrise, PMP, PgMP ou CAPM (atout)

Job description

TEHORA est actuellement à la recherche d’un(e) gestionnaire de portefeuille senior possédant d’excellentes compétences techniques, une connaissance approfondie du domaine, et souhaitant mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Voici, sans être exhaustifs, les services et livrables que devra fournir la personne retenue :

• Définir et circonscrire l’énoncé de projet, les livrables, les budgets, l’échéancier, la structure de gouvernance et les responsabilités des participants du projet ;
• Organiser, contrôler et diriger la réalisation des différentes activités dans une perspective matricielle de gestion de projet ;
• Surveiller et évaluer la santé et la performance du projet (budget, coûts, échéanciers, qualité) ;
• Gérer la livraison des biens livrables du projet ;
• Gérer les risques, enjeux, demandes de changement, et points en suspens ;
• Rendre compte du statut du projet aux diverses instances ;
• Communiquer les orientations et l’état d’avancement du projet au comité directeur et au bureau de projets ;
• Organiser et planifier toutes les rencontres avec les différents comités de gestion ;
• Produire les documents nécessaires pour supporter le démarrage, l’exécution, le suivi du portefeuille et la reddition de comptes ;
• Collaborer étroitement avec les équipes de projets pour faire avancer les livrables et gérer risques et enjeux ;
• Superviser les travaux effectués par l’équipe du projet pour assurer leur conformité aux méthodes établies.

Qualifications requises :

• Baccalauréat en administration ou discipline reliée au domaine du projet ;
• Spécialisation (maîtrise, PMP, PgMP, CAPM, etc.) dans la gestion de projet (atout) ;
• Minimum de 3 ans d’expérience en gestion de portefeuille comprenant au moins 5 projets chacun ;
• Minimum de 5 ans d’expérience combinée en gestion de projet et de programme ;
• Connaissance du domaine du commerce de détail, notamment gestion de succursales et centres de distribution (atout) ;
• Sens du leadership et capacité à mobiliser une équipe ;
• Capacité à résoudre ou anticiper des problèmes ;
• Compétences en gestion multitâche et respect des échéanciers ;
• Excellentes compétences en planification ;
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit ;
• Connaissance de l’anglais (atout).

Avantages :

• Flexibilité pour le télétravail et obligations familiales ;
• Culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation ;
• Horaires flexibles (selon le contrat) ;
• Congés pour maladie et événements familiaux ;
• Outils informatiques adaptés ;
• Environnement de travail épanouissant et motivant ;
• Initiatives sociales et environnementales ;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail ;
• Opportunités de carrière.

Salaire : Calculé sur la base d’un taux horaire moyen selon votre profil.

Lieu de travail : Déterminé selon le mandat, en télétravail ou chez le client.

Pourquoi rejoindre TEHORA ?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’excellence de ses services professionnels, techniques et de gestion de projets, à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la réalisation de leurs projets grâce à notre savoir-faire et créativité.

Depuis 2017, notre équipe connaît une croissance rapide, répondant à des besoins en gestion de projets multidisciplinaires dans les domaines des transports, du génie civil, des TI, et plus encore. Nos collaborateurs travaillent sur des mandats internes et chez des clients d’envergure.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise axée sur le bonheur de ses employés et la diversité. Chaque membre contribue à notre succès collectif, bénéficiant d’un environnement flexible, d’une grande autonomie, et d’une interaction directe avec les clients. Notre structure horizontale favorise la confiance et une communication efficace.