Gestionnaire de la sélection | Chef·fe des communications | Adjoint·e à la gouvernance

ME IMMIGRATION; Quebec; On-site; CAD 55,000 - 75,000; Full time

Job summary

Une organisation dynamique recherche un gestionnaire polyvalent pour piloter la sélection, les communications et le soutien à la gouvernance. Avec une approche collaborative et positive, vous contribuerez à des projets inspirants, tout en bénéficiant d'un salaire compétitif et d'un environnement de travail stimulant. Ce rôle nécessite une expérience confirmée et un baccalauréat dans un domaine pertinent, avec une semaine de travail flexible incluant des opportunités de réseautage.

Benefits

Salaire compétitif

Assurances collectives

Horaire flexible

4 semaines de vacances

Environnement collaboratif

Qualifications

• 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle combinant sélection, communications et/ou soutien à la gouvernance.
• Maîtrise de la suite Office et des outils numériques.

Responsibilities

• Gérer le processus de sélection et animer les entrevues.
• Piloter le site web et les communications externes.
• Coordonner les réunions du conseil d'administration.

Skills

Autonomie

Rigueur

Organisation

Education

Baccalauréat en communication, administration ou gestion

Tools

Suite Office (Excel avancé)

Outils web/CRM

Médias sociaux

Job description

À propos de Forces AVENIR

Depuis 1998, Forces AVENIR met en lumière l’engagement exceptionnel des étudiantes et étudiants du secondaire, du collégial et de l’université. Forte de 28 ans d’histoire, l’organisation inspire la relève à transformer positivement la société grâce à ses programmes phares et à ses galas de reconnaissance.

Votre rôle en un clin d’œil

En tant que véritable couteau suisse, vous piloterez trois volets clés :

• Gestion de la sélection : vous orchestrez tout le processus de sélection collégial et universitaire.
• Communications 360° : vous assurez la stratégie et l’exécution des communications internes et externes.
• Soutien à la gouvernance : vous veillez au bon déroulement des réunions du conseil d’administration et de l’assemblée générale.
  
  

Vos responsabilités principales

• Gestionnaire de la sélection
• Constituer et accompagner les jurys.
• Planifier, animer et diffuser les entrevues (visioconférences).
• Assurer toutes les correspondances et mettre à jour les systèmes.
• Chef·fe des communications
• Piloter le site web, les réseaux sociaux et les relations publiques.
• Concevoir des contenus multimédias (vidéo, image, graphisme, post-production).
• Préparer les présentations destinées aux partenaires, aux établissements et aux médias.
• Adjoint·e à la gouvernance
• Coordonner l’assemblée générale et les réunions du conseil d’administration.
• Gérer la logistique : convocations, présences, ordres du jour et procès-verbaux.
  
  

Profil recherché

• Formation : Baccalauréat en communication, administration ou gestion (ou technique avec expérience pertinente).
• Expérience : 3 à 5 ans dans un rôle combinant sélection, communications et/ou soutien à la gouvernance, idéalement au sein d’un OBNL.
• Compétences techniques : Maîtrise de la suite Office (Excel avancé), des outils web/CRM et des médias sociaux.
• Langues : Excellente maîtrise du français parlé et écrit ; anglais fonctionnel, un atout.
• Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, sens aigu de l’organisation et des priorités, attitude positive et esprit d’équipe.
• Atouts : Capacité à conseiller la direction et à mener plusieurs projets de front dans des délais serrés.
  
  

Ce que nous vous offrons

• Salaire compétitif (selon votre expérience) et assurances collectives.
• Horaire flexible de 40 h — votre week-end commence dès 16 h le vendredi !
• 4 semaines de vacances en plus des congés maladie.
• Un environnement humain, collaboratif et stimulant.
• Des occasions de réseautage et de participation à des galas inspirants.
  
  

Note : des périodes de travail en soirée ou la fin de semaine sont à prévoir durant les phases de sélection et les galas.

Envie de pérenniser le mouvement ?

Si vous partagez nos valeurs de bienveillance, d’excellence et d’engagement, Communiquer avec Valérie David au courriel : [e-mail] ou par téléphone au 418-454-1932

Rejoignez Forces AVENIR et contribuez concrètement à l’essor de la jeunesse québécoise !

(Le masculin est utilisé pour alléger le texte ; nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler.)