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Gen V, situé à Saint-Jérôme, recherche un gestionnaire de comptes pour développer et gérer un portefeuille de produits de légumes de serres. Vous travaillerez en collaboration avec les équipes de production, opérations, contrôle qualité, logistique et finance pour optimiser disponibilités et ventes.
Le candidat idéal possède une expérience en vente ou gestion de comptes dans l'agroalimentaire, une bonne maîtrise d'Excel et une aptitude à coordonner avec plusieurs intervenants, le tout en
saint-jérome, QC, CA
Il y a 4 jour(s) Identifiant de la demande: 1030
Gestionnaire de comptes - Légumes de serres
Chez Gen V, nous cultivons bien plus que des légumes. Nous cultivons des relations durables, des équipes fortes et une entreprise qui cherche constamment à s’améliorer.
Nos valeurs - bienveillance, persévérance, collaboration et cultiver la croissance - guident notre façon de travailler avec nos collègues, nos clients et nos partenaires.
Dans un contexte de croissance et d’évolution de notre équipe des ventes, nous recherchons une personne qui souhaite jouer un rôle concret dans la gestion et le développement de nos différentes catégories de produits.
Le rôle
Le ou la gestionnaire de comptes sera responsable d’un portefeuille dans nos catégories de légumes de serres.
Nous cherchons quelqu’un qui comprend que, dans les fruits et légumes frais, la vente ne se limite pas à prendre une commande. Il faut comprendre le produit, les disponibilités, les inventaires, la qualité, les besoins des clients et les réalités de production afin de prendre de bonnes décisions.
La personne travaillera donc autant avec les clients qu’avec nos équipes de production, opérations, contrôle qualité, logistique et finances.
Principales responsabilités
Le profil recherché
Nous recherchons surtout du jugement, de l’autonomie et le désir de prendre des responsabilités.
La personne idéale possède :
Ce que nous recherchons surtout chez la personne
Bienveillance
Travailler avec respect, écoute et considération envers les collègues, clients et partenaires.
Persévérance
Être capable de trouver des solutions et de garder le cap lorsque les choses ne se déroulent pas comme prévu.
Collaboration
Comprendre que ventes, production, qualité et opérations doivent travailler ensemble pour obtenir le meilleur résultat.
Cultiver la croissance
Chercher constamment à apprendre, améliorer les façons de faire et développer son propre potentiel ainsi que celui de l’entreprise.
Environnement de travail
Le poste est principalement rattaché à notre siège social et site de production de Saint-Clotilde-de-Châteauguay.
Une présence régulière sur le site de production fait partie intégrante du rôle afin de maintenir une proximité avec les opérations et les produits.
Des rencontres d’équipe ont également lieu à notre bureau de Mirabel.
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