Gérant Intérimaire — Leadership & Opérations + Avantages

Groupe Yellow; Beloeil; On-site; CAD 52,000 - 78,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonus selon objectifs

Rabais employé dès l’embauche

Programme de recommandation des employ

Programme de reconnaissance des années

Conseiller financier

Banque de journée maladie

Programme d’assurance collective

Rabais chez divers commerçants

Aide à l’employé et à la famille et té

Possibilités d'avancement

Job summary

Groupe Yellow, une entreprise bien établie au Québec depuis 1916, cherche un gérant passionné pour superviser les opérations quotidiennes et assurer un service de qualité. Vous dirigerez l’équipe, superviserez les tâches administratives et veillerez au respect des standards de la compagnie.

Le candidat idéal possède un DES, au moins 4 ans d’expérience en gestion et 2 ans dans le commerce de détail, avec une forte capacité à diriger, motiver et optimiser les ventes tout en assurant l’inventaire

Qualifications

• Diplôme d’études secondaires terminée (DES).
• Minimum 4 ans d’expérience dans une fonction similaire.
• Minimum 2 ans d’expérience dans le commerce de détail.
• Disponibilités jour, soir et fins de semaine.
• Capacité à diriger et motiver une équipe.
• Bonne organisation et gestion du temps.

Responsibilities

• Planifier et contrôler les opérations quotidiennes du magasin.
• Recruter, accueillir, intégrer et former le personnel.
• Gérer le personnel, les horaires et les missions.
• Présenter promotions et événements aux clients.
• Proposer des articles complémentaires pour augmenter les ventes.
• Gérer les réceptions, l’inventaire et les stocks.

Skills

Leadership

Gestion du personnel

Planification

Service client

Adaptabilité

Education

DES

Tools

POS

Job description

Groupe Yellow, une entreprise bien établie au Québec depuis 1916, cherche un gérant passionné pour superviser les opérations quotidiennes et assurer un service de qualité. Vous dirigerez l’équipe, superviserez les tâches administratives et veillerez au respect des standards de la compagnie.

Le candidat idéal possède un DES, au moins 4 ans d’expérience en gestion et 2 ans dans le commerce de détail, avec une forte capacité à diriger, motiver et optimiser les ventes tout en assurant l’inventaire