Gérant(e) de magasin intérim- ACT

Circle K Stores Inc.; Varennes; On-site; CAD 46,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Boni

Assurance collective

Rabais en magasin

Rabais corporatifs

Journées mobiles

Reconnaissance années de service

Programme d’aide aux employés

Stabilité d’emploi

Horaire flexible

Avancement au sein de l’entreprise

Port de jeans

Environnement dynamique

Job summary

Circle K Varennes recherche un gérant de magasin pour superviser les opérations quotidiennes, assurer un service client exemplaire et conduire les objectifs de ventes.

Le poste exige une expérience en gestion, une bonne connaissance des ressources humaines et la capacité à mobiliser et coacher une équipe, tout en veillant à la sécurité et à la propreté du magasin et au respect des procédures d’hygiène et de salubrité.

Qualifications

• Expérience en gestion du personnel ou dans le commerce de détail (6 mois et +).
• Compétences en gestion des ressources humaines.
• Capacité à mobiliser, gérer et coacher une équipe de travail.
• Disponible à répondre aux urgences, en cas de besoin.
• Capacité à rester debout pendant de longues périodes.
• Capacité à soulever et à transporter des marchandises jusqu’à 12 kg.
• Le Français est exigé dans la région du Québec.

Responsibilities

• Assurer la gestion du personnel et de l’établissement sur une base quotidienne sous la supervision du coordonnateur (coaching, responsable des commandes, dépôts bancaires, gestion du personnel et rapports financiers, entrevues, embauches et formation)
• Offrir un excellent service à la clientèle en établissant une relation durable avec les clients et les représentants
• Exécuter en toute conformité la mise en marché et planogramme
• Veiller à la propreté du magasin en assurant un environnement de travail sécuritaire et stimulant.
• S’assurer de la disponibilité des produits alimentaires
• Effectuer la préparation et la cuisson des aliments en respectant les procédures et les normes d’hygiène et de salubrité
• Maintenir le magasin, les équipements et la section alimentaire propres, organisés et attrayants.

Skills

Français obligatoire

Gestion du personnel

Gestion des ressources humaines

Coaching d'équipe

Disponibilité aux urgences

Endurance debout

Port de charges jusqu’à 12 kg

Job description

65 Rue De L'Aqueduc, Varennes, Quebec J3X 2J3
Gérant(e) de magasin
Salaire :De 45500 $/an à 60000 $/an (selon l’expérience) +BONI + AVANTAGES SOCIAUX
Horaire :Lundi au vendredi et un samedi par mois

Benefits

• Boni
• Assurance collective
• Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin
• Rabais corporatifs avantageux*
• Journées mobiles
• Programme de reconnaissance des années de service
• Programme d’aide aux employés
• Stabilité d’emploi
• Horaire flexible
• Possibilité d’avancement au sein de l’entreprise
• Le port de jeans durant les heures de travail
• Environnement de travail dynamique

* Certaines conditions s’appliquent

Job Responsibilities

• Assurer la gestion du personnel et de l’établissement sur une base quotidienne sous la supervision du coordonnateur (coaching, responsable des commandes, dépôts bancaires, gestion du personnel et rapports financiers, entrevues, embauches et formation)
• Offrir un excellent service à la clientèle en établissant une relation durable avec les clients et les représentants
• Exécuter en toute conformité la mise en marché et planogramme
• Veiller à la propreté du magasin en assurant un environnement de travail sécuritaire et stimulant.
• S’assurer de la disponibilité des produits alimentaires
• Effectuer la préparation et la cuisson des aliments en respectant les procédures et les normes d’hygiène et de salubrité
• Maintenir le magasin, les équipements et la section alimentaire propres, organisés et attrayants.

Qualifications and Requirements

• Expérience en gestion du personnel ou dans le commerce de détail (6 mois et +)
• Habiletés dans la gestion des ressources humaines
• Être apte à mobiliser, gérer et coacher une équipe de travail
• Disponible à répondre aux urgences, en cas de besoin
• Apte à rester debout pendant de longues périodes
• Apte à soulever et à transporter de la marchandise régulièrement, fréquemment et sans aide, au besoin
• Le poids de la marchandise peut varier pouvant peser jusqu’à 12 kg (25 lb)
• * En vertu de la loi sur la langue française, toute personne embauchée dans notre grande région du Québec doit parler Français

Prime sujette à changement

Equal Opportunity and Accessibility

Couche-Tard / Circle K valorise la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.

En tant qu'employeur qui s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés que l’on sert.

Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.

Couche-Tard / Circle K valorise la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.

En tant qu'employeur qui s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés que l’on sert.

Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.

Company Mission and Culture

Our mission at Circle K is to make people's lives a little easier every day. Our global family of 150,000 people in over 17,300 stores and 27 countries makes that possible for our millions of clients worldwide, which is why we are committed to helping them achieve their goals and grow with us. We set ourselves apart by our culture and values: in our people and their development, in serving others, what we've built and what we are striving to achieve. No matter where you come from or where you are heading in your career, there is a place for you to grow at Circle K. When you grow, we grow - together.