GARAGE - Assistant (e) gérant - Rue Sainte-Catherine

Groupe Dynamite Inc.; Montreal; On-site; CAD 45,000 - 60,000; Full time

Job summary

Join a leading fashion retailer as an Assistant Manager in Montreal. You will support the store manager in daily operations, drive sales, and enhance customer experience while leading a high-performing team. With competitive pay and benefits, this role is ideal for someone passionate about fashion and retail management.

Benefits

Competitive base salary

Bonus plan

Retirement savings plan

Flexible collective insurance program

Employee discount

Development and learning programs

Flexible vacation and leave

Study support program

Employee referral program

Qualifications

• 2 years of management experience in fashion retail or equivalent.
• Passion for fashion and customer orientation.
• Available for flexible hours including evenings and weekends.

Responsibilities

• Assist the store manager in all aspects of store operations.
• Ensure a positive shopping experience for customers.
• Manage inventory and optimize sales.

Skills

Leadership

Problem Solving

Customer Orientation

Flexibility

Collaboration

Social Media Skills

Time Management

Education

High School Diploma

Post-secondary Studies in Business

Tools

Microsoft Office

Open-Office

Job description

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1 day ago Be among the first 25 applicants

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Aperçu

Groupe Dynamite est un détaillant numérique de premier plan dans le domaine de la mode, ayant deux marques, Garage et Dynamite, au cœur de son succès. Avec plus de 300 magasins au Canada et aux États-Unis et plus de 4000 employés, nous faisons notre marque dans l’industrie de la mode depuis 1975.

Nos principales forces sont ancrées dans notre équipe, notre innovation et nos clientes. Nous sommes fiers d’embaucher et de conserver des leaders inspirants, motivés par leur désir de réaliser de grandes choses et reconnus pour leur esprit entrepreneurial.

Sommaire De L’emploi

Relevant du / de la Gérant (e) du magasin, votre objectif principal en tant qu’Assistant (e)-gérante est d’aider la Gérante dans tous les aspects des opérations du magasin, en assurant un leadership qui optimise les résultats de ventes. Vous favorisez une expérience de magasinage positive pour chaque cliente, tout en dirigeant et en inspirant une équipe hautement performante à générer une efficacité opérationnelle et du trafic sur le plancher de vente et via les plateformes numériques. Vous jouez un rôle crucial dans les opérations quotidiennes du magasin. Vous contribuez à l’optimisation de la gestion de l’inventaire, à l’augmentation des ventes, ainsi qu’à la satisfaction de la clientèle, tout en maintenant les normes de présentation de la marque et du visuel/marchandisage, ainsi que les directives dans le magasin.

Vous contribuez également à la gestion des stocks par le traitement des envois, le réapprovisionnement du plancher de vente et le traitement des commandes du commerce électronique. Vous faites partie intégrante du succès de votre magasin!

Qualifications

• Diplôme d’études secondaires; études postsecondaires en commerce ou dans une discipline connexe, un atout
• 2 ans d'expérience en gestion, préférablement dans le domaine du vêtement mode, ou expérience de gestion équivalente
• Avoir une passion pour la mode et une orientation vers le client
• Démontrer des aptitudes de résolution de problèmes et de prise de décisions
• Faire preuve de flexibilité, d’innovation et d’un sens de l’urgence pour identifier et savoir réagir dans un environnement de travail en constante évolution en fournissant des idées et des solutions qui auront un impact
• Excellentes aptitudes organisationnelles, de gestion du temps, des priorités et de plusieurs projets à la fois
• Établir des partenariats et prioriser la collaboration
• Habiletés avec les médias sociaux, les appareils mobiles, Microsoft Office (Outlook, Word, Excel) ou Open-Office
• Disponible pour travailler dans le cadre d’un horaire flexible (soirs, week-ends, jours fériés) selon les besoins d’affaires
  
  

Ce Que Nous Offrons

• En plus d’obtenir un salaire de base concurrentiel, un plan de boni, régime d’épargne-retraite, ainsi qu’un programme flexible d’assurance collective qui répond à vos besoins grâce à une couverture personnalisée, vous serez à l’avant-plan d’une organisation en pleine expansion qui comprend l’importance d’investir dans ses employés!
• Un rabais employé dans les magasins Garage et Dynamite
• Programmes de développement et d’apprentissage qui vous permettront d’exploiter votre plein potentiel afin de relever les prochains défis!
• Vacances et congés flexibles
• Programme de soutien aux études
• Programme de références d’employés: soyez notre meilleur ambassadeur!
  
  

Notre Promesse

Les jours se suivront, mais ne se ressembleront pas, car nous aspirons à toujours faire mieux que la veille. Nous nous engageons à respecter les principes d’équité en matière d’emploi.

Les candidats retenus seront contactés pour une entrevue.

Dans le présent document, le masculin est utilisé aux seules fins d’en alléger le texte.

Seniority level

• Seniority level

  Mid-Senior level

Employment type

• Employment type

  Full-time

Job function

• Job function

  Administrative

• Industries

  Retail

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