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Sobeys inc. au Canada recherche un(e) commis fruits et légumes pour rejoindre son équipe. Vous aiderez les clients, approvisionnerez les rayons et travaillerez sous supervision avec formation offerte. Le poste demande flexibilité pour les soirées et fins de semaine et possibilité d’emploi à temps partiel.
Ce poste fait partie du rayon Fruits et Légumes et implique la rotation des produits, la gestion des stocks et l’assistance au point de vente selon les besoins.
Publiée le vendredi 4 septembre 2026 à 03 h 00
Entamez une carrière gratifiante chez Sobeys inc., l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada, où vos talents contribuent à notre engagement en matière d’excellence et de communauté.
Ce qui était au départ une entreprise de livraison de viande à Stellarton, en Nouvelle-Écosse, compte aujourd’hui plus de 128 000 employés de magasins corporatifs et franchisés. Sobeys Capital inc. et ses partenaires franchisés et affiliés indépendants exploitent plus de 1 500 magasins dans les dix provinces. Que vous nous connaissiez sous le nom de Sobeys, Safeway, IGA, Foodland, FreshCo, Thrifty Foods, pharmacies Lawtons, Voilà ou d’une autre de nos bannières, nous formons une seule et même grande équipe.
Prêt·e pour un nouveau départ?
Une journée dans la vie d’un commis ou d’une commise au rayon des fruits et légumes: Sachant que vous êtes vous-même un client ou une cliente, vous savez à quel point il est important de trouver exactement les fruits et légumes que vous cherchez. Pour fidéliser la clientèle, il est essentiel de maintenir un rayon bien approvisionné afin d’offrir une expérience de magasinage rapide, facile et efficace. C’est pourquoi nos commis aux fruits et légumes jouent un rôle si important dans le succès de nos magasins. Une formation complète est offerte pour ce poste.
Voici comment vous contribuerez à changer les choses:
Expérience
Principales responsabilités
Vos qualités et atouts:
Connaissances, compétences et aptitudes requises
Pour en savoir plus sur notre histoire et notre culture :
Nous offrons un programme de récompenses globales conçu pour soutenir nos coéquipiers au travail comme dans leur vie personnelle. Selon le poste et l’admissibilité, les coéquipiers peuvent avoir accès à des avantages sociaux comprenant l’assurance maladie et dentaire, des programmes d’épargne et de retraite incluant un régime d’actionnariat des employés, un rabais de 10 % en magasin dans les bannières participantes, l’accès à des services de soins de santé virtuels et à un programme d’aide aux employés et à leur famille, des occasions d’apprentissage et de développement, un complément aux prestations de congé parental ainsi que des vacances payées.
Renseignements supplémentaires
Il faut également savoir que les offres d’emploi de notre organisation peuvent être publiées sur des sites Web externes. Il en va de même pour les informations sur la rémunération fondées sur des postes et des marchés de référence comparables. Ces chiffres sont fournis à des fins de comparaison générale seulement et ne sont ni diffusés ni vérifiés par notre organisation.
Nous pourrions avoir recours à des outils d’intelligence artificielle (IA) pour accélérer le processus de sélection, d’évaluation et de recrutement des candidates et candidats. Ces outils d’IA ne prennent pas de décisions de recrutementau nom de l’entreprise. Ces décisions sont prises par nos équipes de recrutement.
Sobeys s’engage à offrir des processus d’embauche accessibles et inclusifs. Nous collaborerons avec les candidats qui demandent des mesures d’adaptation à toute étape du processus de recrutement.
Remarque : Les personnes dont la candidature est retenue devront fournir des documents prouvant leur admissibilité légale à occuper le poste pendant le processus d’intégration. Les documents seront évalués par l’employeur avant le début du travail.
Famille d’emplois Exploitation des magasins
Fonction professionnelle Exploitation des magasins - Fruits et légumes
Taux minimal à l’embauche 17 CAD
Taux maximal à l’embauche 20,50 CAD