Enable job alerts via email!

Formateur Écoconduite

Transport Laberge

Montreal

On-site

CAD 50,000 - 70,000

Full time

11 days ago

Boost your interview chances

Create a job specific, tailored resume for higher success rate.

Job summary

Transport Laberge, un leader dans le secteur du transport, recherche un formateur en écoconduite pour améliorer la performance énergétique de sa flotte. Ce rôle impliquera la formation continue des chauffeurs et l'évaluation de leurs compétences, tout en soutenant la culture d'excellence opérationnelle. Des compétences en pédagogie et une connaissance approfondie de la sécurité routière sont essentielles.

Benefits

REER
10 jours de maladies
3 jours personnels
Assurances collectives

Qualifications

  • Minimum 3 ans d'expérience en formation ou coaching dans le secteur du transport.
  • Connaissance des principes de l’écoconduite et de la sécurité routière.
  • Permis de conduire classe 1 valide.

Responsibilities

  • Offrir des formations en écoconduite à nos chauffeurs.
  • Évaluer les compétences des chauffeurs avant et après la formation.
  • Fournir des rapports de suivi et des recommandations d’amélioration.

Skills

Pédagogie
Analyse des comportements de conduite
Communication
Bilinguisme

Education

Expérience en formation ou coaching

Tools

Logiciels de suivi de flotte
Outils informatiques de base

Job description

En tant que formateur en écoconduite chez Transport Laberge, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration de la performance énergétique de notre flotte et dans la formation continue de nos chauffeurs classe 1. Votre mission : transmettre les bonnes pratiques de conduite sécuritaire et économique, tout en soutenant la culture d'excellence opérationnelle de l'entreprise.

Description Du Poste

Sommaire du rôle

En tant que formateur en écoconduite chez Transport Laberge, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration de la performance énergétique de notre flotte et dans la formation continue de nos chauffeurs classe 1. Votre mission : transmettre les bonnes pratiques de conduite sécuritaire et économique, tout en soutenant la culture d'excellence opérationnelle de l'entreprise.

Responsabilités

  • Offrir des formations en écoconduite (théorie et pratique) à nos chauffeurs;
  • Accompagner les nouveaux chauffeurs lors de leur intégration (coaching terrain);
  • Évaluer les compétences des chauffeurs avant et après la formation;
  • Évaluer les compétences et proposer des plans d’amélioration individualisés;
  • Fournir des rapports de suivi et des recommandations d’amélioration;
  • Étudier les données de conduite collectées par les outils embarqués pour repérer les moyens de réduire la consommation de carburant;
  • Mettre à jour les contenus de formation selon les normes en vigueur;
  • Assurer un accompagnement personnalisé des chauffeurs (coaching en cabine);
  • Travailler avec le département de gestion de flotte pour analyser les informations collectées via les technologies embarquées;
  • Déplacement à les 3 trois terminaux (Halifax Lévis, Moncton) pour la formation des chauffeurs;
  • Permis de conduire classe 1 valide.
  • Minimum 3 ans d'expérience en formation ou en coaching dans le secteur du transport;
  • Connaissance des principes de l’écoconduite et de la sécurité routière;
  • Compétence dans l’analyse des comportements de conduite à partir de systèmes connectés;
  • Maîtrise des outils informatiques de base (Word, Outlook, Excel, Teams etc.);
  • Bonne capacité de communication, pédagogie et esprit d’équipe;
  • Doit être capable de travailler en extérieur, quel que soit les conditions météorologiques;
  • Bilinguisme (français / anglais);

Atouts supplémentaires :

  • Expérience de formation en andragogie CFTR ou CFTC;
  • Connaissance de logiciels de suivi de flotte (ex : Géotab, ISAAC);
  • Connaissance de Magnus (atout);

Conditions d’emploi

  • Salaire : à discuter selon l’expérience
  • Horaire : Lundi à vendredi; suggéré de 6h-14h30; 40 heures / semaines
  • Avantages sociaux : REER, 10 jours de maladies, 3 jours personnels, Assurances collectives
  • En présentiel

Équité en emploi

Cet employeur adhère au principe de l’équité en matière d’emploi et applique un programme d’égalité des chances à l’emploi pour les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes en situation de handicap.

Coordonnateur(trice) en éducation - Education Coordinator

Formateur • Montreal, Montreal (administrative region), Canada

Get your free, confidential resume review.
or drag and drop a PDF, DOC, DOCX, ODT, or PAGES file up to 5MB.