Financial Risk Management Consultant

Beneva; Longueuil; On-site; CAD 90,000 - 130,000; Part time

Job summary

Beneva recherche un Consultant en gestion des risques financiers pour un remplacement de congé de maternité au sein de la direction Gestion des risques financiers. Vous contribuerez à renforcer le cadre de gestion proactive et à soutenir la prise de décision et la création de valeur.

Vous collaborez avec divers secteurs, apportez rigueur, esprit analytique et influence pour faire évoluer la culture de risque et les pratiques de gouvernance.

Qualifications

• Posséder un baccalauréat en finance, actuariat, économie ou discipline pertinente.
• Avoir au moins 5 ans d’expérience en gestion des risques ou domaine connexe.
• Être titulaire ou en voie d’obtention de CFA/PRM/FRM/FICA/FCAS/CAIA.
• Maîtrise fonctionnelle de l’anglais à l’oral et à l’écrit.

Responsibilities

• Concevoir et faire évoluer les outils d’analyse, de modélisation et de quantification des risques financiers
• Participer aux activités stratégiques de gestion intégrée des risques (ORSA, simulations, appétit pour le risque, risques climatiques et modèles)
• Produire des rapports, tableaux de bord et présentations destinés aux instances décisionnelles
• Présenter les résultats d’analyses et formuler des recommandations pour la prise de décision
• Identifier les risques émergents et les enjeux organisationnels
• Développer et déployer des encadrements renforçant la culture de risque et les trois lignes de défense
• Collaborer avec partenaires d’affaires pour progresser les meilleures pratiques
• Assurer une veille des tendances et des nouvelles méthodes du secteur

Skills

Anglais professionnel

Education

Baccalauréat en finance, actuariat, économie ou discipline pertinente

CFA, PRM, FRM, FICA, FCAS ou CAIA en cours ou obtenu

Job description

Official Internal Job Title:

Financial Risk Management Consultant

Status:

Temporary (Durée déterminée)

Job Description:

Direction : Gestion des risques financiers

**Remplacement d’un congé de maternité*

En tant que conseiller(-ère) en gestion des risques financiers, tu contribues à l’évolution d’un cadre de gestion des risques proactif et innovant qui soutient la prise de décision et la création de valeur. Grâce à ton expertise en analyse des risques financiers, tu développes des approches et des outils qui renforcent la capacité d’analyse de l’organisation dans un environnement en constante évolution.

Au quotidien, tu collabores avec différents secteurs et mets à profit ton esprit d’analyse, ton sens du conseil et ton influence pour faire progresser la culture de gestion des risques. Tu évolues dans un contexte stimulant où la rigueur, la collaboration, l’agilité et l’amélioration continue sont valorisées.

Ta contribution à l’équipe

• Concevoir et faire évoluer les outils d’analyse, de modélisation et de quantification des risques financiers
• Participer aux activités stratégiques de gestion intégrée des risques, notamment l’ORSA, les simulations de crise, l’appétit pour le risque et la surveillance des risques climatiques et de modèles
• Produire des rapports, tableaux de bord et présentations destinés aux différentes instances décisionnelles
• Présenter les résultats d’analyses et formuler des recommandations favorisant une prise de décision éclairée
• Identifier les risques émergents et les principales préoccupations afin d’anticiper les enjeux organisationnels
• Développer et déployer des encadrements contribuant au renforcement de la culture de risque et des trois lignes de défense
• Collaborer avec divers partenaires d’affaires pour faire progresser les meilleures pratiques de gestion des risques
• Assurer une veille des tendances, des approches innovantes et des nouvelles méthodes de travail du secteur

Ce qui te permet de réussir

• Baccalauréat en finance, actuariat, économie ou discipline pertinente
• Minimum de 5 ans d’expérience en gestion des risques ou dans un domaine connexe
• Titre CFA, PRM, FRM, FICA, FCAS ou CAIA obtenu ou en voie d’obtention
• Maitrise fonctionnelle de la langue anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison de la nature des tâches ou d’interactions avec des collègues, partenaires, clients ou fournisseurs anglophones, ou afin de répondre aux objectifs de croissance de l’entreprise.

Pourquoi choisir Beneva

On avance mieux quand on croit profondément à ce qu’on fait. C’est ce qui fait la force de notre mutuelle et de nos équipes. Chaque jour, notre travail contribue à protéger ce qui compte pour des millions de personnes.

Prendre soin des gens, ça commence aussi à l’interne. Pour t’aider à t’épanouir, tout est en place: un milieu de travail convivial, des avantages complets et des occasions d’évoluer tout au long de ton parcours.

Beneva is an equal opportunity employer, so we encourage all Women, persons with disabilities, Indigenous people as well as visible and ethnic minorities to apply.

_ Purpose : True to its purpose, Beneva places people at the heart of its actions and contributes to the well-being of the community. It accompanies its clients in all stages of their lives, both for their insurance and for their financial services._