ENSEIGNANTE OU ENSEIGNANT EN MUSIQUE

Workland

Mansfield-et-Pontefract

On-site

CAD 54,000 - 106,000

Part time

9 days ago
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Job summary

Workland recrute un Enseignant(e) de musique pour le secondaire en temps partiel à l’école Sieur-de-Coulonge pour l’année scolaire 2026-2027. Le poste exige une autorisation d’enseigner au Québec et offre une rémunération selon la convention locale.

Vous préparerez les cours, enseignerez selon un plan structuré, évaluerez les progrès et participerez aux activités pédagogiques et réunions. Expérience est un atout; concours MUS-09-2026 est mentionné.

Qualifications

  • Préparer et enseigner les matières selon le programme approuvé.
  • Évaluer les progrès des élèves et discuter des résultats avec parents et autorités scolaires.
  • Participer aux réunions et ateliers pédagogiques destinés aux enseignants.

Responsibilities

  • Préparer la matière à enseigner conformément au programme approuvé.
  • Enseigner selon un plan méthodique avec cours magistraux, discussions et activités.
  • Distribuer et corriger les devoirs et examens.
  • Évaluer les progrès et discuter des résultats avec les parents et les autorités.
  • Préparer et mettre en œuvre des programmes de rattrapage.
  • Participer aux réunions du personnel et aux ateliers de formation.
  • Enseigner ou évaluer les cours en ligne ou à distance si nécessaire.
  • Superviser les stagiaires en enseignement, le cas échéant.

Skills

Enseignement
Préparation de cours
Évaluation des élèves
Gestion de classe

Education

Brevet/Permis d’enseigner (Québec)

Job description

Enseignante ou enseignant en musique au secondaire
Statut:

Contrat régulier à temps partiel - Année scolaire 2026-2027

Lieu de travail:

École secondaire Sieur-de-Coulonge

Supérieure immédiate :

Julie Martin, directrice

Concours:

MUS-09-2026

DESCRIPTION DU TRAVAIL

Les enseignants au niveau secondaire préparent et enseignent des matières de formation générale, technique, spécialisée ou professionnelle dans des établissements d'enseignement secondaire, publics ou privés.

TÂCHES PRINCIPALES
  • Préparer la matière à enseigner aux élèves conformément à un programme approuvé;
  • Enseigner aux élèves selon un plan méthodique comprenant des cours magistraux, des discussions, des présentations audiovisuelles, des études en laboratoire, en atelier et pratiques;
  • Distribuer et corriger les devoirs;
  • Préparer, administrer et corriger les examens;
  • Évaluer les progrès des élèves, cerner leurs besoins individuels et discuter de leurs résultats avec les parents et les autorités scolaires;
  • Préparer et mettre en œuvre des programmes de rattrapage pour les élèves qui ont besoin d'un encadrement plus poussé;
  • Participer aux réunions du personnel, aux conférences éducatives et aux ateliers de formation destinés aux enseignants;
  • Enseigner ou évaluer, s'il y a lieu, les élèves inscrits à des cours en ligne ou à distance;
  • Superviser, s'il y a lieu, les stagiaires en enseignement.
QUALIFICATION REQUISE
  • Être détentrice ou détenteur (ou en voie d’obtention) d’une autorisation d’enseigner au Québec valide : brevet d’enseignement, permis d’enseigner ou autorisation provisoire.
  • Expérience en enseignement un atout.
RÉMUNÉRATION

Selon la convention collective en vigueur, le salaire est le suivant:

  • Entre 54 178$ et 105 542$ / annuellement
DATE D’ENTRÉE EN FONCTION
  • Dès que possible.

Le Centre de services scolaire des Hauts-Bois-de-l’Outaouais applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Le Centre de services scolaire des Hauts-Bois-de-l’Outaouais est un organisme visé par la Loisur la laïcité de l’État.

Toute personne embauchée au Centre de services scolaire s’engage à en respecter les dispositions.

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