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Enseignant(e) en Design d'intérieur - Banque de candidatures

Cégep de l'Outaouais

Gatineau

On-site

CAD 45,000 - 65,000

Full time

21 days ago

Job summary

Le Cégep de l'Outaouais recherche un enseignant en Techniques de Design d’intérieur pour partager son expertise et créer des expériences d'apprentissage innovantes. Aucune formation en enseignement n’est exigée, mais une solide expérience dans le domaine est nécessaire. Ce poste offre un environnement collaboratif propice à l'innovation pédagogique. Postulez dès maintenant pour contribuer à la formation des futurs professionnels.

Benefits

Programme d'insertion professionnelle
Environnement collaboratif
Innovation pédagogique

Qualifications

  • Cinq années d’expérience pertinente dans divers champs d'expertise.
  • Portfolio de projets réalisés requis.
  • Expérience en enseignement et formation en enseignement sont des atouts.

Responsibilities

  • Partager expertise en transmettant des connaissances clés.
  • Créer des expériences d’apprentissage interactives.
  • Évaluer et guider les progrès des étudiants.

Skills

Connaissance des logiciels Autocad
Connaissance des logiciels Sketchup
Compétences en conception d'intérieur

Education

Diplôme d’études collégiales (DEC) en Techniques de Design d’intérieur
Diplôme d'études universitaires dans un domaine lié

Tools

Autocad
Sketchup
Revit

Job description

Vous souhaitez partager vos connaissances et contribuer à la formation de la relève? Nous constituons une banque de candidatures dans cette discipline. Les candidatures reçues seront évaluées en fonction des besoins futurs. Postulez dès maintenant pour être pris en considération lors de nos prochaines embauches.

Pourquoi vous joindre à nous?

  • Aucune formation en enseignement n’est exigée - votre expertise est votre meilleur atout
  • Programme d'insertion professionnelle - pour soutenir le nouveau personnel enseignant
  • Environnement collaboratif et stimulant, axé sur l'innovation pédagogique et le développement

Ce que vous ferez :

  • Partager votre expertise en transmettant des connaissances clés dans votre domaine.
  • Créer des expériences d’apprentissage interactives et pratiques en utilisant des approches pédagogiques modernes.
  • Accompagner les étudiantes et étudiants dans leur parcours académique et professionnel en les préparant aux réalités du marché du travail.
  • Évaluer et guider les progrès pour les aider à révéler leur plein potentiel.
  • Collaborer avec vos collègues et le milieu professionnel pour enrichir l’enseignement et favoriser des partenariats concrets.

L’enseignement vous passionne? Visitez l'outil Parcours illustré à la découverte de la pédagogie développé par HEC Montréal pour en savoir plus! Rejoignez une communauté qui valorise l'innovation, l'engagement et la diversité des talents. Vous avez envie de relever le défi? Postulez dès maintenant!

Qualifications Requises

Détenir un Diplôme d’études collégiales (DEC) en Techniques de Design d’intérieur ou l’équivalent.

Exigences particulières :

  • Posséder cinq (5) années d’expérience pertinente dans des champs d’expertises variés, idéalement autant dans les domaines de l’aménagement des espaces résidentiels, commerciaux, institutionnels et publics ;
  • Avoir une bonne connaissance des logiciels Autocad et Sketchup ;
  • Posséder un portfolio de projets réalisés ;
  • Détenir un diplôme d’études universitaires dans un domaine en lien avec la discipline concernée - un atout ;
  • Avoir une bonne connaissance du logiciel Revit - un atout ;
  • Posséder de l'expérience approfondie en architecture d’intérieur, telles que la construction et la rénovation résidentielle et commerciale - un atout ;
  • Posséder de l'expérience en enseignement - un atout ;
  • Détenir une formation en enseignement - un atout.

Test requis

Tests d'évaluation linguistique obligatoires: seuil de réussite fixé à 70 % avec possibilité d'embauche conditionnelle à 60 % (Cote B).

Notre établissement d'enseignement adhère à un programme d'accès à l'égalité pour les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones, ainsi que les personnes handicapées conformément à la Loi sur l'accès à l'égalité en emploi dans des organismes publics.
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